Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Versicherungswelt durch strategische Prozessgestaltung und innovative Lösungen.
- Unternehmen: Einer der größten deutschen Versicherer mit einer modernen, agilen Arbeitskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Vergünstigungen für Versicherungsprodukte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und einem wertschätzenden Team.
- Warum dieser Job: Sei ein Impulsgeber für Veränderungen und präsentiere deine Ideen auf Top-Management-Ebene.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in Strategieberatung oder Prozessmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Beschäftigungsart: Vollzeit
Eintrittsdatum: baldmöglichst
Das sind wir
Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt.
Dein Aufgabengebiet
Als (Senior) Consultant (m/w/d) für Business Transformation & Prozesse bist du ein/e wichtige/r Impulsgeber:in und Gestalter:in an der Schnittstelle zwischen unserer Geschäftsstrategie und der operativen Umsetzung. Du bist genau die richtige Person für uns, wenn du eine Leidenschaft dafür hast, komplexe Herausforderungen zu durchdringen, strategische Lösungen zu entwickeln und diese überzeugend auf Top-Management-Ebene zu präsentieren. Deine Rolle ist entscheidend, um prozessuale Exzellenz mit einer klaren strategischen Vision zu verbinden und so die Weichen für den nachhaltigen Erfolg der SIGNAL IDUNA zu stellen.
- Weiterentwicklung des zentralen Prozess- und Business-Architektur-Managements
- Analyse von Markt- und Branchentrends, Identifikation von Best Practices und kontinuierliche Verbesserung von Methoden und Vorgehensweisen im Prozess- und Business-Architektur-Management
- Aufbereitung komplexer Sachverhalte und Analyseergebnisse, sowie die Weiterentwicklung unserer strategischen Grundlagen
- Erstellen von überzeugenden Entscheidungsvorlagen für das Top-Management und den Vorstand
- Entwicklung und Durchführung von Change und Kommunikationsmaßnahmen
- Strategische Prozessgestaltung zur Verbindung von Operational Excellence und der Ermöglichung zukunftsfähiger Geschäftsmodelle
Du kannst jeden Tag Veränderungen mitgestalten:
- arbeitest an den strategisch wichtigsten Themen und hast direkten Einfluss auf die Entscheidungen der Unternehmensführung
- findest du moderne Räume und Flächen, die deine kreative Arbeit unterstützen
- profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten
- arbeiten wir teamorientiert und fachlich übergreifend
- werden deine Fähigkeiten systematisch im Rahmen des Kompetenzmanagements entwickelt
- profitierst du von Vergünstigungen für deine Versicherungsverträge und für Produkte unserer Finanztochterunternehmen
- kannst du dich auf regionales und abwechslungsreiches Essen in unseren Betriebsrestaurants freuen – auch mit veganen Alternativen
Du hast:
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation
- umfassende Berufserfahrung aus einer Strategieberatung, Inhouse-Beratung oder einer vergleichbaren Rolle mit Fokus auf die Aufbereitung und Kommunikation von Themen für das Top-Management
- ein starkes Fundament im Prozessmanagement oder in der Operational Excellence; Begriffe wie BPMN, Six Sigma oder Lean Management sind dir vertraut und du setzt diese Methoden zur strategischen Problemlösung ein
- exzellente Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten und kannst komplexe Inhalte einfach, klar und überzeugend für unterschiedliche Zielgruppen, insbesondere für das Top-Management, visualisieren und präsentieren
- ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten und treibst strategische und prozessuale Fragestellungen eigenverantwortlich voran
- bewegst dich sicher in einem dynamischen und sich wandelnden Umfeld und Stakeholder-Management auf Top-Management-Ebene ist für dich kein Problem
- eine hohe Affinität für technologische Zusammenhänge und verstehst es, zwischen Business und IT zu vermitteln
- fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sonstiges
Der gewöhnliche Einsatzort wäre in Dortmund oder Hamburg. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über den "Jetzt bewerben"-Button in unser Bewerbermanagentsystem hoch. Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen. Bitte mache in deiner Bewerbung zusätzlich Angaben zu dem von dir präferierten Standort sowie deiner Gehaltsvorstellung.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
(Senior) Consultant (m/w/d) für Business Transformation & Prozesse Arbeitgeber: SIGNAL IDUNA
Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister bietet SIGNAL IDUNA nicht nur ein modernes und agiles Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Wertschätzung schaffen wir eine Kultur, in der Vielfalt und Innovation gefördert werden. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Vergünstigungen und einem abwechslungsreichen Angebot in unseren Betriebsrestaurants, was das Arbeiten in Hamburg oder Dortmund besonders angenehm macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Consultant (m/w/d) für Business Transformation & Prozesse erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen oder interessante Projekte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Zukunft zu gestalten.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen vollständig sind und alle Anforderungen erfüllt werden.
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für Business Transformation und Prozesse. Wenn du echt bist und deine Motivation klar kommunizierst, wird das bei den Entscheidern gut ankommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Consultant (m/w/d) für Business Transformation & Prozesse mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für Business Transformation und Prozesse zu zeigen. Erzähl uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Denk daran, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben!
Sei konkret und präzise:Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Wenn du von deinen Erfahrungen sprichst, nenne spezifische Beispiele, die deine Fähigkeiten im Prozessmanagement oder in der strategischen Problemlösung unter Beweis stellen.
Nutze unser Bewerbermanagementsystem:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unseren 'Jetzt bewerben'-Button einreichst. Das macht es uns leichter, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Vergiss nicht, auch deine Gehaltsvorstellung und den bevorzugten Standort anzugeben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SIGNAL IDUNA vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über die SIGNAL IDUNA und ihre aktuellen Transformationsprojekte. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese Vision zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du komplexe Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Bereite diese Beispiele so auf, dass sie deine Fähigkeiten im Prozessmanagement und in der strategischen Problemlösung verdeutlichen.
✨Präsentiere klar und überzeugend
Da du oft mit dem Top-Management kommunizieren wirst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Achte darauf, komplexe Inhalte einfach und verständlich zu erklären. Nutze visuelle Hilfsmittel, um deine Argumente zu unterstützen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, die dein Interesse an der Position und am Unternehmen zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
