Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle hochverfügbare Netzwerkdesigns und unterstütze bei der Fehleranalyse.
- Unternehmen: Innovative IT-Beratung mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Netzwerktechnologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Aruba Wireless Design und Netzwerkprotokollen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Jobtyp: Perm
Gehalt: €100k-€130k
Standort: Düsseldorf oder München
Unternehmen: IT Beratung
Rolle und Verantwortlichkeiten
- Erfahrung in der Entwicklung von Netzwerk-Lösungen mit hoher Verfügbarkeit und Resilienz
- Erfahrung mit drahtlosen Technologien, Signaloptimierung, Entwurf der drahtlosen Abdeckung
- Verständnis des Netzwerkdesigns für optimale Leistung und Verfügbarkeit
- Unterstützung bei Büroumzügen und Erneuerungen gemäß definierten Standarddesigns
- Unterstützung der Betriebsteams bei der Ursachenanalyse und anderen Troubleshooting-Aktivitäten nach Bedarf
- Ausrichtung mit Anbietern bezüglich Service-Lebenszyklen und Roadmaps
- Lieferantenmanagement für den Produktionshardware-Lebenszyklus
- Bewertung technischer Ressourcen und Fähigkeiten von Managed Service Providern
- Verfügbarkeitsverfolgung und technische Eliminierung wiederkehrender Vorfälle
- Erfahrung in der RF-Optimierung sowie Analyse von Störungen und Koexistenz und die Fähigkeit, dies zur Lösung von Problemen in schlechten RF-Umgebungen anzuwenden
- Erfahrung in der Unterstützung und Fehlersuche von Sprach-Anwendungen über drahtlos; wie Microsoft Teams
Stellenanforderungen
- Nachgewiesene technische Fähigkeiten im Bereich Aruba Wireless Design, Management und Standardisierung
- Erfahrung in der Arbeit als Teil einer globalen Funktion
- Erfahrung in der Erstellung prädiktiver Umfragen mit Planungssoftware wie Airwave VisualRF (bevorzugt), Ekahau oder AirMagnet
- Erfahrung im Entwurf, der Implementierung und der Fehlersuche von hochdichten drahtlosen Unternehmensnetzwerken
- Starkes Wissen über Routing-Protokolle und den Aufbau von gestuften Netzwerkdesigns
- Erfahrung mit SD WAN (Velo Cloud) und zugehörigen Transporttechnologien
- Tiefgehendes Wissen über 802.11-Protokolle, RF-Ausbreitung und Antennentechnologien unter Verwendung von Mehrwegeausbreitung, räumlicher Multiplexierung und Diversität
Soziale Kompetenzen
- Fähigkeit zur Analyse von Geschäfts- und technischen Anforderungen und zum Entwurf/Implementierung von Projekten basierend auf definierten Prozessen
- Nachgewiesene starke persönliche Kompetenz, einschließlich Ethik, zwischenmenschlicher Fähigkeiten und Engagement für kontinuierliches Lernen
- Fähigkeit, komplexe Probleme sicher und selbstbewusst zu kommunizieren und zu präsentieren – MUSS mindestens B2 oder höher in Deutsch sprechen
- Fähigkeit, Troubleshooting-Gespräche zu führen und gute Fähigkeiten im Fragenstellen, Zuhören, Ideenentwicklung und Beeinflussung zu haben
- Fähigkeit, im Team zu arbeiten, um schriftliche Dokumentationen zu erstellen und Fähigkeiten an die größere technische Organisation zu übertragen
Zugänglichkeitsstatement
Lesen und bewerben Sie sich für diese Rolle auf die Weise, die für Sie funktioniert, indem Sie unser unterstützendes Technologie-Tool Recite Me verwenden. Klicken Sie auf den Kreis unten rechts auf dem Bildschirm und wählen Sie Ihre Präferenzen aus. Wir treffen eine aktive Wahl, jeden Tag inklusiv zu sein. Bitte lassen Sie uns wissen, ob Sie während des Bewerbungs- oder Interviewprozesses Anpassungen an der Zugänglichkeit benötigen.
Unser Engagement für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion
Die Mission von Signify ist es, jede Person, unabhängig von ihrem Hintergrund oder ihren Umständen, mit einer gerechten Chance zu ermächtigen, die Karrieren zu erreichen, die sie verdienen. Eine vielfältige Zukunft aufzubauen, eine Platzierung nach der anderen.
Network Design Engineer Arbeitgeber: Signify Technology
Als etabliertes europäisches Fintech-Unternehmen bietet unser Team in Berlin eine dynamische Arbeitsumgebung, die auf Innovation und Zusammenarbeit setzt. Wir fördern eine inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und jedem Mitarbeiter die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und der Chance, an spannenden Projekten im Bereich mobile Point-of-Sale-Anwendungen zu arbeiten, sind wir ein attraktiver Arbeitgeber für talentierte QA Engineers.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Network Design Engineer erhalten könntest
✨Schau dir die Messen an!
In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!
✨Engagier dich in Fachcommunities!
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!
✨Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!
Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei Signify Technology zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Network Design Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!
Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.
Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei Signify Technology reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei Signify Technology zu unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Signify Technology vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.
✨Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.
✨Fragen zu Trends und Entwicklungen
Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!
