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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle maßgeschneiderte Salesforce-Lösungen und unterstütze unsere regionalen Geschäftsabläufe.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team in Rosendahl oder Stuttgart.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit spannenden Projekten und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Salesforce und trage zum Wachstum unseres Unternehmens bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Salesforce-Entwicklung und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Wir suchen einen hochqualifizierten Salesforce Developer & Architect, der unserem EMEA-Team in Rosendahl oder Stuttgart beitritt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für das Design, die Entwicklung und die Wartung maßgeschneiderter Salesforce-Lösungen, die unsere regionalen Geschäftsabläufe unterstützen. Sie spielen eine Schlüsselrolle dabei, sicherzustellen, dass unsere Salesforce-Plattform reibungslos läuft, indem Sie praktische Entwicklungsexpertise sowie hochwertigen Benutzersupport bereitstellen.
Ihre Arbeit trägt direkt zum Erfolg unserer Geschäftspartner bei, stärkt langfristige Partnerschaften und fördert das kontinuierliche Wachstum und die Akzeptanz unserer EMEA Salesforce-Organisation.
Hauptverantwortlichkeiten- Design, Entwicklung, Test und Bereitstellung benutzerdefinierter Salesforce-Lösungen unter Verwendung von Apex, Visualforce, Lightning Components und weiteren Salesforce-Technologien.
- Übersetzung von Geschäftsanforderungen in skalierbare und effiziente technische Spezifikationen.
- Wartung und Verbesserung bestehender Salesforce-Anwendungen, Workflows und Integrationen.
- Bereitstellung von First- und Second-Level-Salesforce-Benutzersupport, einschließlich Fehlersuche und Lösung technischer Probleme.
- Verwaltung, Priorisierung und zeitnahe Lösung von Support-Tickets auf professionelle Weise.
- Effektive Kommunikation mit Benutzern, Erfassung von Problemdetails, Bereitstellung von Updates und Lieferung klarer Lösungen.
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Prozessbeschreibungen und Benutzerhandbücher.
- Sicherstellung der Datenintegrität, Sicherheitsstandards und Compliance innerhalb des Salesforce-Ökosystems.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Bereitstellung hochwertiger Projekte und Systemverbesserungen.
- Aktualisierung über Salesforce-Release-Zyklen, Branchenbest Practices und neue Funktionen.
- Unterstützung bei Schulungen und Einarbeitung von Benutzern, wenn erforderlich.
Salesforce Developer & Architect EMEA (m/f/d) Arbeitgeber: Sika AG
Kontaktperson:
Sika AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Salesforce Developer & Architect EMEA (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Salesforce-Entwicklern und -Architekten in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtigen Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen zu Apex, Visualforce und Lightning Components. Zeige dein Wissen und deine Fähigkeiten, indem du praktische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit teilst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bleib am Ball! Informiere dich über die neuesten Salesforce-Trends und -Updates. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, in Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern zu glänzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Salesforce Developer & Architect EMEA (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei StudySmarter zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Skills!: Nutze die Gelegenheit, um deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Salesforce-Bereich hervorzuheben. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sika AG vorbereitest
✨Verstehe die Salesforce-Plattform
Mach dich mit den neuesten Funktionen und Best Practices von Salesforce vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch die neuesten Entwicklungen in der Salesforce-Welt kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du technische Probleme gelöst und benutzerfreundliche Lösungen entwickelt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit verschiedenen Teams und Benutzern kommunizieren musst, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und klar vermitteln kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl technische als auch nicht-technische Stakeholder zu verstehen und zu unterstützen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen des Teams oder wie sie den Erfolg in der Salesforce-Entwicklung messen.