Auf einen Blick
- Aufgaben: Überprüfe Rohstoffe und Fertigwaren, dokumentiere Ergebnisse und sorge für Qualitätssicherung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf persönliches Wachstum und lebenslanges Lernen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, faire Bezahlung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Schichtarbeit und spannende Herausforderungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität von Produkten und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Laborbereich oder vergleichbar, handwerkliches Geschick und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für uns sind persönliches Wachstum und das lebenslange Lernen sehr wichtig. Wenn Sie sich bewerben wollen, aber das Stellenprofil noch nicht ganz erfüllen, möchten wir Sie trotzdem zur Bewerbung ermuntern. Denn im Auswahlverfahren achten wir neben den Fähigkeiten auch auf die Haltung aller Kandidaten (m/w/d).
Wir bieten wettbewerbsfähige Vergütungen, die sich an den lokalen Marktstandards und den spezifischen Aufgabenbereichen jeder Stelle orientieren. Die Vergütung richtet sich nach den für die Position relevanten Fähigkeiten, der Verantwortung, der Ausbildung und / oder der Weiterbildung. Wir verpflichten uns zu fairen und gerechten Vergütungssystematiken in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen, dem Tarifvertrag Chemie und Vorschriften.
- Rohstoffeingangskontrolle und Fertigwarenprüfungen anhand von Prüfplänen
- Entscheidung über deren Freigabe bzw. Sperrung
- Ordnungsgemäße Dokumentation aller aus Prüfungen ermittelten Ergebnisse und Entscheidungen
- Aufzeichnung der Prüfergebnisse in SAP
- Sonderprüfungen und Nachprüfungen von gesperrten bzw. überlagerten Waren
- Durchführung der Tätigkeiten nach den aktuellen Arbeitsanweisungen
- Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung und -verbesserung
- Administration und Ablage (E-Mails, Zertifikate, Prüfpläne, Mängelberichte)
- Schichtarbeit
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Laboranten (m/w/d), Baustoffprüfer (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie besitzen handwerkliches Geschick und beherrschen die gängigen MS-Office-Produkte sowie SAP. Sie arbeiten systematisch und selbstständig, sind belastbar, kommunikativ und teamfähig. Sie bringen die Bereitschaft zur Schichtarbeit mit.
Laborsachbearbeiter (m/w/d) Qualitätsprüfung Arbeitgeber: Sika Deutschland CH AG & Co KG
Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf persönliches Wachstum und lebenslanges Lernen. Unsere Mitarbeiter profitieren von wettbewerbsfähigen Vergütungen, einer positiven Arbeitskultur und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, die es ihnen ermöglichen, ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern. Zudem bieten wir ein unterstützendes Umfeld, in dem Teamarbeit und Kommunikation gefördert werden, was unseren Standort besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Sika Deutschland CH AG & Co KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Laborsachbearbeiter (m/w/d) Qualitätsprüfung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Laborsachbearbeiter (m/w/d) interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die geforderten Fähigkeiten und die richtige Haltung mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Motivation und Lernbereitschaft zu betonen – das ist uns wichtig!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Laborsachbearbeiter (m/w/d) Qualitätsprüfung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil von StudySmarter werden möchtest.
Pass dein Anschreiben an!:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle als Laborsachbearbeiter (m/w/d) Qualitätsprüfung zuzuschneiden. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Laborbereich und wie du mit Qualitätssicherung umgehst. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sika Deutschland CH AG & Co KG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Laborsachbearbeiter (m/w/d) vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Qualitätsprüfung und Dokumentation zeigen. Wenn du über deine Erfolge sprichst, wird das deinem Gesprächspartner helfen, sich ein besseres Bild von dir zu machen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast und welche Rolle du in verschiedenen Projekten gespielt hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder den Herausforderungen in der Qualitätsprüfung fragen.
