Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches IT-Team und entwickle innovative Lösungen für unsere Operations-Bereiche.
- Unternehmen: Sika, ein führendes Spezialitätenchemieunternehmen mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Gestaltungsfreiheit, intensive Einarbeitung und Raum für persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Persönliches Wachstum und lebenslanges Lernen sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der IT im Bausektor.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung, Führungserfahrung und hohe Eigenmotivation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Sika ist ein Spezialitätenchemieunternehmen mit einer weltweit führenden Position in der Entwicklung und Herstellung von Systemen und Produkten zum Kleben, Dichten, Dämpfen, Verstärken und Schützen im Bausektor und in der Industrie. Sika hat Tochtergesellschaften in 103 Ländern der Welt, produziert an über 400 Standorten und entwickelt innovative Technologien für Kunden weltweit.
Das Team «Business IT» sucht innerhalb der DACH-Region nach Verstärkung:
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des IT-Teams "OT-Support" in der Business IT Area DACH
- Unterstützung der Operations-Bereiche bei Neuanschaffung und Änderungen an Produktionsanlagen, Logistiksystemen usw.
- Dokumentation der Anlagen
- Konzeption und Realisierung von lokalen und globalen IT-Projekten
- Sicherstellung der IT-Sicherheit für die OT-Systeme
- Betreuung der OT-Applikationen
- Wirtschaftlicher und effizienter Betrieb der Infrastruktur und Systeme unter Einhaltung der geforderten Verfügbarkeit
- Regelmäßiger Informationsaustausch mit der Konzern-IT und den Fachabteilungen über aktuelle Anforderungen, Verbesserungspotenziale und Lösungen
- Sicherstellung eines 24/7-Supports für die Bereiche Produktion und Logistik
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
- Große soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Erste Erfahrung in der Führung eines Teams
- Hohe Eigenmotivation bei der Einarbeitung in neue Systeme, Lösungen und Prozesse
- Sehr gute Kenntnisse im Bereich OT
- Innovative und selbstständige Arbeitsweise
- Kundenorientiertes Denken und Handeln
- Sehr gute Kenntnisse im Incident- und Changemanagement
- Bereitschaft für gelegentliche Reisetätigkeiten
- Gutes Englisch in Wort und Schrift
Wir vertrauen auf Ihre Fähigkeiten und ermöglichen Ihnen viele Gestaltungsräume - jeden Tag aufs Neue. Eine intensive Einarbeitung und interessante Perspektiven für alle, die in der Branche eine neue Herausforderung wagen und weiterkommen wollen. Raum für eigene Ideen, interessante Gestaltungsfelder und die Übernahme von Verantwortung sorgen für viel Pioniergeist. Für uns sind persönliches Wachstum und das lebenslange Lernen sehr wichtig. Die Vergütung richtet sich nach den für die Position relevanten Fähigkeiten, Verantwortung, der Ausbildung und/oder der Weiterbildung.
Teamleitung IT Support (m/w/d) Arbeitgeber: Sika Deutschland CH AG & Co KG
Sika ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der DACH-Region nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Teamarbeit fördert Sika eine Kultur, in der eigene Ideen geschätzt werden und jeder Mitarbeiter die Chance hat, Verantwortung zu übernehmen. Zudem sorgt die intensive Einarbeitung und die Unterstützung durch erfahrene Kollegen dafür, dass Sie sich schnell in Ihrer Rolle als Teamleiter IT Support wohlfühlen und erfolgreich sein können.
Kontaktdaten:
Sika Deutschland CH AG & Co KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung IT Support (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die IT-Branche! Teile Beispiele von Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch motiviert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und sicher ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung IT Support (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die genau zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die Erwartungen verstehst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unser Bewerbungsportal einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles schnell und effizient bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sika Deutschland CH AG & Co KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von Sika vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine technische Expertise im IT-Support zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Herausforderungen im Bereich OT-Support zu erfahren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends und Technologien im Bereich IT Operations Technology informiert bist. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Praxis anwenden würdest, um die Effizienz und Sicherheit der Systeme zu gewährleisten.
