Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle moderne ERP-Systeme und internationale Projekte.
- Unternehmen: Sikla, führender Anbieter von Befestigungssystemen mit familiärer Kultur.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung und führe ein motiviertes Team zu gemeinsamen Zielen.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar, SAP-Kenntnisse und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Sikla ist einer der führenden europäischen Anbieter von Befestigungssystemen für Rohrleitungs- und Anlagentechnik. Unsere über 50-jährige Erfahrung und unser Anspruch, auf dem Produkt- wie auf dem Dienstleistungssektor Maßstäbe zu setzen, garantieren unseren Kunden wirtschaftliche und hochqualifizierte Ergebnisse.
Die Sikla Corporate Services Headquarters GmbH (SHQ) bündelt im Auftrag der Sikla Holding alle zentralen internationalen Funktionen der Sikla Gruppe. Die Abteilungen agieren dabei als Steuerungs- und Serviceeinheiten der Holding und stehen in engem internationalem Austausch mit den Sikla Landesgesellschaften sowie deren lokalen Spiegelpositionen.
Zur Verstärkung unseres Services Headquarter-Teams möchten wir Sie als Team Lead – ERP Basis & Development (m/w/d) in Villingen-Schwenningen gewinnen. Die Position kann sowohl im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung als auch zeitlich befristet durch einen erfahrenen Interim Team Lead (m/w/d) besetzt werden.
Sie begeistern sich für moderne ERP-Lösungen, die Führung von Mitarbeitenden und die erfolgreiche Umsetzung internationaler Projekte? Sie übernehmen gerne Verantwortung, fördern Talente und schaffen es, Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen? Dann bieten wir Ihnen die Möglichkeit, unser Team ERP-Basis & Development fachlich und disziplinarisch zu führen. Gemeinsam mit Ihrem Team gestalten Sie die Weiterentwicklung unserer ERP-Landschaft, steuern internationale Projekte und Rollouts und treiben die Digitalisierung der Sikla Gruppe aktiv voran.
Ihre Aufgaben:
- Führung und Weiterentwicklung der bei Sikla genutzten ERP-Systeme mit Verantwortung für die Bereiche Support, Basis & Berechtigungen, Development & Integration, Formulare, Supply Chain und internationale ERP-Rollouts
- Sicherstellung des stabilen Betriebs und der Weiterentwicklung unserer ERP-Systeme
- Leitung internationaler ERP-Projekte und Rollouts
- Steuerung von Ressourcen, Budgets und externen Dienstleistern
- Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Umsetzung effizienter Geschäftsprozesse und Systemlösungen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare einschlägige Berufsausbildung
- Sehr gute SAP-Kenntnisse im S4HANA erforderlich und Knowhow in anderen ERP-Systemen, beispielsweise Ramsauer & Stürmer wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement
- Erfahrung in der gleichzeitigen Wahrnehmung disziplinarischer Führungsverantwortung und fachlicher Projektleitung
- Erfahrung in der Projektleitung im Bereich ERP, RollOut und Integration
- Mehrjährige Berufserfahrung im ERP-Umfeld und gute Führungskompetenz
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe interkulturelle Kompetenz sowie hohe internationale Reisebereitschaft im Rahmen von verschiedenen Projekten
Unser Angebot:
- Wir bieten eine unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung und Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Wir fördern unsere Mitarbeiter innerhalb unserer Sikla Karrierepfade und bieten, zusätzlich zu individuellen internen und externen Trainings, LinkedIn Learning und Sprachtrainings an
- Wir sind familienfreundlich und fördern eine gelebte Work-Life-Balance mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen und attraktiven Urlaubsregelungen
- Wir arbeiten flexibel im modernen Büro oder im Home Office, ohne bürokratische Hürden
- Wir bieten Bike-Leasing-Angebote an und unterstützen die Gesundheit unserer Mitarbeitenden mit attraktiven Fitness- und Freizeitangeboten
- Wir haben eine Betriebskantine und jederzeit kostenlose Säfte, Mineralwasser und viele Kaffeevarianten.
Wir sind ein global agierendes Unternehmen, in dem innovatives Denken, Ideen und Initiative gefördert werden. Ein familiärer, respektvoller Umgang ist uns in unserer täglichen Arbeit sehr wichtig. Wir sind ein international aufgestelltes, motiviertes Team und arbeiten in flachen Hierarchien und mit Eigenverantwortung. Unsere über 900 Mitarbeiter:innen an über 24 Standorten auf 3 Kontinenten sind unsere Basis und unser wichtigstes Kapital. Wir bieten Ihnen spannende Karrieremöglichkeiten, um gemeinsam mit uns zu wachsen. Werden Sie Teil unseres Teams.
Ihre Ansprechpartnerin: Janina Salamon
Team Lead – ERP Basis & Development (m/w/d) Arbeitgeber: Sikla GmbH
Sikla ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein individuelles Einarbeitungsprogramm und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. In einem familiären und gemeinschaftlichen Arbeitsklima fördern wir die persönliche Weiterentwicklung und bieten talent- und stärkenorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig auf Nachhaltigkeit und innovative Lösungen setzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Team Lead – ERP Basis & Development (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Sikla GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Sikla GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead – ERP Basis & Development (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Sikla GmbH und die ausgeschriebene Position Team Lead – ERP Basis & Development (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sikla GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Sikla GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
