Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und entwickle innovative Lösungen für die Bauindustrie.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich Halterungskonstruktionen mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice, professionelle Einarbeitung, Firmenwagen und individuelle Karriereförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite an innovativen Projekten mit einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ingenieur- oder Techniker-Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik und Erfahrung in der Bauprojektabwicklung.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem expansiven Unternehmen mit internationalem Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 90000 € pro Jahr.
Als einer der führenden europäischen Anbieter von Halterungskonstruktionen im Baukastensystem für die Bauindustrie bieten wir unseren Partnern erstklassige Produkte sowie Dienstleistungen. Unsere Differenzierung erfolgt dabei hauptsächlich über das Team, welches lösungsorientiert mit unseren Partnern zusammenarbeitet und somit Innovation vorantreibt. Jeder unserer über 900 Kollegen trägt somit zu dieser Erfolgsgeschichte maßgeblich bei. Bringen Sie Ihr Know-how, Ihre Kreativität und Ihre Kommunikationsstärke mit ein.
Ihr Job als Technischer Projektleiter:
- Planung und Konstruktion von Installationsmodulen für Medienleitungen unter Verwendung Sikla-interner Berechnungssoftware
- Ausarbeitung von Lösungsvorschlägen, Erstellung von Montageskizzen bzw. -zeichnungen
- Schnittstelle zwischen Auftraggeber und projektbeteiligten Innendienstabteilungen
- Teilnahme an Vergabegesprächen mit technischem Hintergrund (sowohl beim Nachunternehmer (NU) als auch beim Auftraggeber)
- Professionelle, fachlich fundierte und anwendungsorientierte Betreuung der NU bei der Durchführung von Montageleistungen auf der Baustelle
- Prüfung der Verträge
- Erarbeitung problemspezifischer Lösungsmöglichkeiten für die Optimierung der Montageabläufe (einschl. der Erstellung von Logistikkonzepten)
- Einweisung der NU im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Kontrolle der Rapport- und Wochenberichte sowie Rechnungskontrolle des NU
- Organisation, Anmeldung und Durchführung von Teil- und Endabnahmen
- Schriftverkehr im Sinne der VOB (Bedenkenanmeldung, Behinderungsanmeldung etc.)
- Nachtragsmanagement
Was Sie mitbringen:
- Erfolgreich beendete Ingenieur-, Techniker- bzw. Meisterausbildung im Bereich Versorgungstechnik Heizung, Lüftung, Sanitär (HLS) oder vergleichbare Ausbildung
- Kenntnisse im Bereich Werk- und Montageplanung HLS
- Erfahrung im Sektor Kapazitätsplanung, Montagetaktung sowie im Segment der Spezifikation der Arbeits- und Montageschritte
- Erfahrung in der Abwicklung von Bauprojekten, Nachtragsmanagement und Kalkulation
- Erfahrung im Umgang gängiger Kollaborationstools (z. B. Dalux, Revizto, PLANRADAR)
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Konstruktionssoftware (z. B. AutoCAD), Planungssoftware (z. B. Revit) sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Organisationstalent sowie strategisches Denkvermögen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Englischkenntnisse sind von Vorteil)
- Reisebereitschaft für ca. 1-3 Tage pro Woche in Süd-, Mittel- und Ostdeutschland
Was wir Ihnen bieten:
- Sie arbeiten hauptsächlich vom Homeoffice aus
- Sie arbeiten in einem langfristig orientierten Familienunternehmen, das von einer kollegialen Zusammenarbeit geprägt ist und Qualität ins Zentrum seines Engagements stellt
- Bei Sikla rüsten wir Sie für Ihren Erfolg - dauerhaft. Neben einer professionellen Einarbeitung sowie kontinuierlichen Trainings und individuellem Coaching über Ihre gesamte Karriere hinweg erhalten Sie eine professionelle Ausrüstung bestehend aus einem iPhone sowie Notebook und notwendiger Homeoffice-Ausstattung, als auch einem Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Ihre Erfolge tragen zur gemeinsamen Entwicklung bei und werden neben einem Fixgehalt mit einem Bonus entlohnt. Wir denken langfristig und haben das auch mit Ihnen vor
- Individuelle Karrierewege werden von uns gefördert
Starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft! Kompetente und hoch motivierte Mitarbeitende sind das wichtigste Kapital für Sikla. Bringen Sie Ihr Know-how, Ihre Kreativität und Ihre Kommunikationsstärke mit ein. Wir honorieren Ihre Fähigkeiten angemessen und bieten Ihnen langfristige berufliche Perspektiven in einem expansiven Unternehmen mit spannendem internationalem Umfeld. Erfolg ist bei Sikla Einstellungssache - bitte sprechen Sie uns an! Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.
Ihr Ansprechpartner: Florian Stier
Online bewerben
Sikla GmbH
In der Lache 17
78056 VS-Schwenningen
sikla.de
Technischer Projektleiter (m/w/d) - Construction Arbeitgeber: Sikla GmbH
Kontaktperson:
Sikla GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Projektleiter (m/w/d) - Construction
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Stellen oder Praktika. Wir bei StudySmarter glauben, dass Initiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Projektleiter (m/w/d) - Construction
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns, warum du für die Position als Technischer Projektleiter brennst. Deine Begeisterung für die Bauindustrie und innovative Lösungen sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sikla GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Technischer Projektleiter vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich geleitet hast. Diese Beispiele sollten idealerweise auf die Aufgaben und Herausforderungen eingehen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder der Teamstruktur, um mehr über die Arbeitsweise des Unternehmens zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe technische Informationen verständlich zu vermitteln, sowohl an Kollegen als auch an Kunden.