Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalten Sie unser Produktportfolio und entwickeln Sie Strategien für internationale Märkte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Aromen- und Ingredientsbranche mit internationalem Team.
- Vorteile: Attraktive Altersvorsorge, Essenszuschüsse, 30 Tage Urlaub und moderne Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Unternehmenskultur und individuelle Fördermöglichkeiten für Ihre Karriere.
- Warum dieser Job: Seien Sie der strategische Partner, der echte Mehrwerte für unsere Kunden schafft.
- Qualifikationen: Studium in Lebensmitteltechnologie oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Portfolio-Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Sie sind Impulsgeber, strategischer Sparringspartner und Brückenbauer (m/w/d) zwischen Märkten, Funktionen und Kulturen.
- Gemeinsam mit internationalen Kolleginnen und Kollegen gestalten Sie unser Portfolio entlang des gesamten Produktlebenszyklus – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Marktentwicklung weltweit.
- Sie tragen die strategische Verantwortung für unser EMEA Produktportfolio und wirken aktiv an der Gestaltung des Portfolios unserer regionalen Headquarters mit.
- Gemeinsam mit Market & Business Insights analysieren Sie internationale Märkte, Konsumententrends sowie Wettbewerbsentwicklungen und übersetzen Erkenntnisse in klare Portfolio- und Wachstumsstrategien.
- Sie priorisieren Produkte und Innovationen sowie Investitionen auf Basis fundierter Business-Analysen.
- Sie entwickeln überzeugende Value Propositions, die unseren Kunden echten Mehrwert bieten.
- Sie arbeiten eng mit Marketing, Vertrieb, F&E und Consumer Insights zusammen – über Ländergrenzen hinweg.
- Sie begleiten Produkteinführungen, Relaunches und Portfoliobereinigungen in unterschiedlichen Regionen.
- Sie monitoren relevante KPIs und leiten daraus Handlungsempfehlungen für Management und Stakeholder ab.
- Sie verfolgen Portfolio Transparenz & Streamlining Prozesse.
Ihr Profil
- Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, der Lebensmittelchemie, der Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung und/oder eine adäquate Aus- und Weiterbildung.
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Portfolio-, Produkt- oder Strategiemanagement, idealerweise in der Aromen- oder Ingredientsbranche.
- Kenntnisse: Sehr gutes Verständnis für Produktlebenszyklen, Marktmechanismen und Wettbewerbsanalysen. Ihre sehr guten Englisch-Kenntnisse nutzen Sie regelmäßig im Business Umfeld.
- Kompetenzen: Analytische Stärke, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Gespür für Prioritäten.
- Soft Skills: Unternehmerisches Mindset, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
Warum wir?
- Mit 25% Arbeitgeberzuschuss unterstützt Silesia die Betriebliche Altersvorsorge überdurchschnittlich.
- Sonderkonditionen bei der Commerzbank und der Zuschuss zur Vermögensbildung runden unser attraktives Angebot ab.
- Guten Geschmack gibt es bei uns auch während der Pausen: Das Essensangebot in der Kantine ist zu jeder Zeit verfügbar und wird ebenfalls von Silesia bezuschusst.
- Die verkehrsgünstige Lage, der firmeneigene Parkplatz und ein wenige Gehminuten entfernter S-Bahnhofanschluss (Köln/Düsseldorf) sorgen für einen stressfreien Start in den Tag.
- Mit Zuschüssen zum Jobticket und Jobrad sorgen wir für Ihre nachhaltige Mobilität.
- Eine ausgeglichene Work-Life-Balance ist uns wichtig: Deshalb haben Sie bei uns 30 Tage Urlaub. Zusätzlich geben wir Ihnen an Heiligabend und Silvester frei und gewähren Sonderurlaubstage für besondere Ereignisse, wie z.B. Ihren Umzug.
- Unsere Regelung zum Mobilen Arbeiten ist modern und attraktiv.
- Wir unterstützen Sie mit individuellen Fördermöglichkeiten.
- Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Deswegen ermöglichen wir regelmäßige betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen im Betrieb.
- Sie profitieren von unserem umfangreichen Corporate Benefits Programm.
- Ihnen sind ein positives Arbeitsklima und eine moderne Unternehmenskultur wichtig? Uns auch! Vielfalt und Wertschätzung wird von unseren Mitarbeitenden und Führungskräften gelebt.
- Wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität. Engagierte Quereinsteiger (m/w/d) begrüßen wir selbstverständlich auch gerne in unserem Betrieb.
Kontakt
Auf den Geschmack gekommen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Karen Ciemienga, Tel. 02137/784-2178
Head of Global Portfolio Management (m/w/d) Arbeitgeber: Silesia International
Silesia ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einer starken Fokussierung auf Mitarbeiterentwicklung, einer modernen Unternehmenskultur und attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, Zuschüssen zur Altersvorsorge und einem positiven Arbeitsklima fördern wir Ihre berufliche Entfaltung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere verkehrsgünstige Lage und das vielfältige Essensangebot in der Kantine machen den Arbeitsalltag zusätzlich angenehm.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Global Portfolio Management (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an ihrer Arbeit. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft der Schlüssel zum Erfolg ist.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du ins Gespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Wir können dir helfen, dich optimal vorzubereiten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Global Portfolio Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Anschreiben und Lebenslauf sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du deine Bewerbung abschickst. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Silesia International vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Aromen- und Ingredientsbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die Marktmechanismen verstehst und wie diese das Portfolio-Management beeinflussen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine analytischen Fähigkeiten und dein strategisches Denken demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Produkte priorisiert und Value Propositions entwickelt hast.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Zusammenarbeit mit internationalen Teams erfordert, betone deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Erkläre, wie du Brücken zwischen verschiedenen Funktionen und Kulturen gebaut hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Portfolio-Management oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
