Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für nationale und internationale Warenlieferungen und Optimierung logistischer Prozesse.
- Arbeitgeber: Silesia, ein modernes Unternehmen mit einem positiven Arbeitsklima.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse für Jobticket und Jobrad.
- Andere Informationen: Vielfalt und Wertschätzung sind uns wichtig – alle Bewerbungen sind willkommen!
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik der Zukunft und profitiere von einer ausgeglichenen Work-Life-Balance.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder logistische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die operative und administrative Abwicklung nationaler und internationaler Waren- und Musterlieferungen
- Koordination und Abstimmung mit Speditionen, internen Fachbereichen sowie internationalen Standorten
- Optimierung logistischer Prozesse und administrativer Abläufe
- Umsetzung nationaler und internationaler Logistikprojekte
- Selbstständige Überwachung der Arbeitsabläufe
- Anleitung, Unterweisung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder logistische Ausbildung, alternativ ein Studium im Bereich BWL/Logistik/Supply Chain
- Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Logistik, idealerweise im Industrie- oder Produktionsumfeld
- Gute Kenntnisse im Bereich Transport, Zoll und Gefahrgut
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Speditions- und Transportdienstleistern
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Warum wir?
- Mit 25% Arbeitgeberzuschuss unterstützt Silesia die Betriebliche Altersvorsorge überdurchschnittlich.
- Sonderkonditionen bei der Commerzbank und der Zuschuss zur Vermögensbildung runden unser attraktives Angebot ab.
- Das Essensangebot in der Kantine ist zu jeder Zeit verfügbar und wird ebenfalls von Silesia bezuschusst.
- Die verkehrsgünstige Lage, der firmeneigene Parkplatz und ein wenige Gehminuten entfernter S-Bahnhofanschluss (Köln/Düsseldorf) sorgen für einen stressfreien Start in den Tag.
- Mit Zuschüssen zum Jobticket und Jobrad sorgen wir für Ihre nachhaltige Mobilität.
- Eine ausgeglichene Work-Life-Balance ist uns wichtig: Deshalb haben Sie bei uns 30 Tage Urlaub.
- Zusätzlich geben wir Ihnen an Heiligabend und Silvester frei und gewähren Sonderurlaubstage für besondere Ereignisse, wie z.B. Ihren Umzug.
- Wir unterstützen Sie mit individuellen Fördermöglichkeiten.
- Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Deswegen ermöglichen wir regelmäßige betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen im Betrieb.
- Sie profitieren von unserem umfangreichen Corporate Benefits Programm.
Ihnen sind ein positives Arbeitsklima und eine moderne Unternehmenskultur wichtig? Uns auch! Vielfalt und Wertschätzung wird von unseren Mitarbeitenden und Führungskräften gelebt. Wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität. Engagierte Quereinsteiger (m/w/d) begrüßen wir selbstverständlich auch gerne in unserem Betrieb.
Kontakt
Auf den Geschmack gekommen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Ihre Ansprechpartnerin
Frau Karen Ciemienga
Tel. 02137/
Logistics Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Silesia International
Kontaktperson:
Silesia International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Logistics Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zur Logistik und zu deiner Erfahrung durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Logistik! Wenn du bei einem Gespräch oder Networking-Event über deine Erfahrungen sprichst, betone, was dich an der Branche begeistert und welche Ideen du zur Optimierung von Prozessen hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und erhöhst deine Chancen, von uns wahrgenommen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Logistics Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Logistik. Besonders wichtig sind uns deine Kenntnisse im Bereich Transport, Zoll und Gefahrgut – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Silesia International vorbereitest
✨Verstehe die Logistikprozesse
Mach dich mit den spezifischen logistischen Prozessen und Abläufen des Unternehmens vertraut. Informiere dich über deren nationale und internationale Lieferketten, um im Interview gezielt Fragen stellen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der operativen Logistik und im Umgang mit Speditionsdienstleistern zeigen. So kannst du deine Erfahrungen anschaulich präsentieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da Teamarbeit und Kommunikation wichtig sind, solltest du im Interview betonen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens vor. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.