Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Versand- und Zolldokumente und arbeite mit Speditionen zusammen.
- Unternehmen: Silesia bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit Wertschätzung und Vielfalt.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur Altersvorsorge und Gesundheitsuntersuchungen.
- Weitere Informationen: Wir heißen alle Bewerbungen willkommen, auch Quereinsteiger sind herzlich eingeladen.
- Warum dieser Job: Gestalte logistische Abläufe und arbeite eigenverantwortlich in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Versand/Export sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3125 € pro Monat.
Ihre Aufgaben:
- Erstellung der notwendigen Versand- und Zolldokumente
- Erstellung von Beförderungspapieren für 3PL
- Zusammenarbeit mit Speditionen hinsichtlich Disposition, Sendungsverfolgung sowie die allgemeine Korrespondenz
- Selbständige Überwachung der Warenausgänge
- Eigenverantwortliche Bearbeitung und Versand unserer weltweiten Mustersendungen
- Abwicklung von Seefrachtsendungen
- Anfrage von Sondertransporten
- Bearbeitung von Reklamationen
- Interne Abstimmung mit Vertrieb, Produktion, Versand und Qualitätswesen
Ihr Profil:
- Qualifikation: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise zum Kaufmann/-frau für Speditions- und Logistikdienstleistungen oder Industriekaufmann/-frau (m/w/d)
- Erfahrung: Sie bringen Berufserfahrung im Bereich Versand/Export mit.
- Kenntnisse: Idealerweise haben Sie bereits Kenntnisse im Bereich vom Gefahrgutversand und kennen sich mit den gängigen MS-Office Programmen und SAP aus.
- Kompetenzen: Eine strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich und Sie bringen Verständnis für logistische Abläufe mit.
- Soft Skills: Sie sind verantwortungsbewusst, zuverlässig, teamfähig und arbeiten in hohem Maß eigenverantwortlich.
Warum wir?
- Mit 25% Arbeitgeberzuschuss unterstützt Silesia die Betriebliche Altersvorsorge überdurchschnittlich.
- Sonderkonditionen bei der Commerzbank und der Zuschuss zur Vermögensbildung runden unser attraktives Angebot ab.
- Guten Geschmack gibt es bei uns auch während der Pausen: Das Essensangebot in der Kantine wird von Silesia bezuschusst.
- Der firmeneigene Parkplatz sorgt für einen stressfreien Start in den Tag.
- Mit Zuschüssen zum Jobticket oder Jobrad sorgen wir außerdem für Ihre nachhaltige Mobilität.
- Sie haben bei uns 30 Tage Urlaub. Zusätzlich geben wir Ihnen an Heiligabend und Silvester frei und gewähren Sonderurlaubstage für besondere Ereignisse, wie z.B. Ihren Umzug.
- Ihre Freizeitplanung können Sie trotz Schichtarbeit frei und beständig aufgrund unserer langfristigen Schichtplanung gestalten.
- Wir unterstützen Sie mit individuellen Fördermöglichkeiten.
- Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Deswegen ermöglichen wir regelmäßige betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen im Betrieb.
- Sie profitieren von unserem umfangreichen Corporate Benefits Programm.
- Ihnen sind ein positives Arbeitsklima und eine moderne Unternehmenskultur wichtig? Uns auch!
- Vielfalt und Wertschätzung wird von unseren Mitarbeitenden und Führungskräften gelebt.
- Wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.
- Engagierte Quereinsteiger (m/w/d) begrüßen wir selbstverständlich auch gerne in unserem Betrieb.
Kontakt:
Auf den Geschmack gekommen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin Frau Jennifer Rocker Tel. 02137/784-372 E-Mail:
Mitarbeiter (m/w/d) in der Logistik Arbeitgeber: Silesia
Silesia ist ein modernes und unabhängiges Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch zahlreiche Benefits bietet, wie z.B. einen überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und ein vielfältiges Essensangebot in der Kantine. Unsere verkehrsgünstige Lage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während individuelle Fördermöglichkeiten und ein positives Arbeitsklima die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) in der Logistik erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Silesia!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Silesia sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Silesia zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) in der Logistik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Silesia lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Silesia vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Silesia
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Silesia bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Silesia beitragen kannst.
