Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle neue Geschäftsfelder und pflege bestehende Kundenbeziehungen im Bereich Embedded Systems.
- Unternehmen: Silicon Austria Labs - ein führendes Forschungszentrum für Elektronik und Softwarebasierte Systeme.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und ein gesundes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Unternehmen mit einem offenen Arbeitsklima und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an innovativen Projekten in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen oder Wirtschaft und 5+ Jahre Erfahrung im Business Development.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
SAL sucht einen erfahrenen Business Developer, der für die strategische und operative Geschäftsentwicklung der Abteilung Embedded Systems verantwortlich ist. Dies umfasst die Entdeckung und Entwicklung neuer Geschäftsfelder und Verkaufsmärkte, die Pflege bestehender Märkte sowie die Akquise neuer Kunden und Partner. Sie werden stark engagiert sein, um den Markennamen SAL zu fördern und SAL auf nationalen und internationalen Veranstaltungen zu vertreten. Sie arbeiten eng mit dem Management, anderen Business Developern und Forschern der Abteilung zusammen.
Ihre zukünftigen Aufgaben umfassen:
- Akquisition von F&E-Projekten für Embedded Systems mit Fokus auf Edge-AI / Embedded AI und RISC-V-Beschleunigerentwicklung (VLSI)
- Unterstützung bei der Akquisition von F&E-Projekten für andere SAL-Abteilungen in Zusammenarbeit mit anderen Business Developern
- Recherche strategischer Geschäftsmöglichkeiten und -richtungen (einschließlich der Suche nach neuen Märkten)
- Mitentwicklung der Forschungsstrategie der Abteilung mit leitenden Forschern - Sie liefern aktuelle Trends und erwartete Entwicklungen in der Industrie, identifizieren Chancen und Herausforderungen
- Wesentliche Betreuung von Premium-Partnern
- Entwicklung und Gestaltung von Dienstleistungsangeboten für Auftragsforschung im Team
- Zusammenarbeit mit Marketing/PR und Forschern für Marketingkampagnen, Aktualisierungen der Website der Abteilung, Planung von Konferenzbesuchen und Demonstrationen
- Vertretung der Abteilung bei Veranstaltungen (intern und extern)
- Teilnahme an Konferenzen, Meetings, Branchenveranstaltungen
- Entwicklung von Angeboten und Vorschlägen für Kunden
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in Ingenieurwesen und/oder Wirtschaft
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer relevanten Branche (z.B. Edge AI, Embedded Software, Elektronik) im Bereich Business Development, Vertrieb oder Marketing
- Erfahrung im Projekt- oder Teammanagement und nachweisliche Erfolge in der Projektakquise und im Key Account Management
- Unternehmerisches, strategisches Denken mit Erfahrung in der Strategieentwicklung und einem starken Netzwerk im österreichischen und europäischen Ökosystem
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse mit ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten
- Solides technisches Verständnis von Embedded Software, maschinellem Lernen und Mikrocontrollern sowie Bewusstsein für Branchentrends und -möglichkeiten
Wichtige Fakten über SAL:
- Diverse Forschungsaktivitäten mit vielen technischen Herausforderungen.
- Modernste Laboranlagen und -geräte.
- Standort im Herzen Europas in Österreich - Umzugshilfe für nicht-europäische Staatsangehörige.
- Interne und externe Schulungsmöglichkeiten zur Karriereentwicklung.
- Familien- und kinderfreundlich - aktive Gestaltung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- „Vital4SAL“ zur Förderung eines gesunden Arbeitsplatzes (z.B. SAL Coaching-Pool, Schulungen zu psychischer Gesundheit, körperlichen Aktivitäten, gesunden Snacks, 24/7 Unfallversicherung)
- € 4 pro Tag Essenszulage in Restaurants oder € 2 pro Arbeitstag in Supermärkten.
- Öffentlichkeitsverkehrsinitiative (Subvention für das „Klimaticket“)
Unsere Werte: Offene Tür-Politik, Flexibilität bei den Arbeitszeiten, legere Kleiderordnung, vielfältige Teams, Zusammenarbeit mit Menschen unterschiedlicher Nationalitäten, informelle Kommunikation, lebenslanges Lernen, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Nachhaltigkeit, persönliche Entwicklung und kollektives Vorankommen.
Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Mitarbeiter in der nicht-universitären Forschung (Forschungs-KV) in der Berufsgruppe F (F1-Gehalt = EUR 4.868, 14-mal jährlich bezahlt). Ihr tatsächliches Gehalt hängt von Ihrer Erfahrung und Qualifikation ab. Wir bieten ein Gehalt ab einem Mindestbruttogehalt von EUR 72.000 (jährlich, basierend auf einem All-in-Vertrag).
Über uns: Silicon Austria Labs (SAL) ist ein führendes Forschungszentrum für Elektronik und softwarebasierte Systeme (ESBS). An drei Standorten (Graz, Villach, Linz) forscht SAL entlang der gesamten ESBS-Wertschöpfungskette in den Bereichen Sensorsysteme, Leistungselektronik, intelligente drahtlose Systeme, Mikrosysteme und Embedded Systems, um zukunftsorientierte Lösungen für industrielle Produktion, Gesundheit, Energie, Mobilität, Sicherheit und mehr zu entwickeln. SAL bringt wichtige Akteure aus Industrie, Wissenschaft und Forschung zusammen und bündelt wertvolle Expertise und Know-how und führt kooperative, anwendungsorientierte Forschung entlang der Wertschöpfungskette durch. Kooperative Projekte werden von SAL mitfinanziert und ermöglichen einen schnellen und unbürokratischen Projektstart. SAL gestaltet somit den High-Tech-Standort Österreich und Europa und entwickelt die Zukunft. Innovation hat für uns oberste Priorität, ebenso wie unsere Mitarbeiter. Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen und unterstützen die Vereinbarkeit von Arbeit und Familie so gut wie möglich. Deshalb haben wir bis 2026 das Zertifikat „Arbeit und Familie“ erhalten. Aber wir arbeiten ständig an neuen Maßnahmen, um unseren Mitarbeitern ein Umfeld zu bieten, in dem sie sich wohlfühlen, gesund und motiviert sind.
Kontaktdaten:
Silicon Austria Labs GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Silicon Austria Labs GmbH vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Silicon Austria Labs GmbH sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Silicon Austria Labs GmbH an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Silicon Austria Labs GmbH zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager - Business Development for Embedded Systems (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Silicon Austria Labs GmbH arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Manager - Business Development for Embedded Systems (all genders) bei Silicon Austria Labs GmbH an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Silicon Austria Labs GmbH vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Silicon Austria Labs GmbH zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.