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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen und fördern eines Teams, individuelle Pflege und Betreuung sicherstellen.
- Arbeitgeber: Siloah-Verbund, Kompetenzzentrum für integrierte Versorgung im Alter.
- Mitarbeitervorteile: 40 Stunden-Woche, 12 zusätzliche freie Tage, familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
- Andere Informationen: Moderne Infrastruktur und Unterstützung in der beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege für Menschen mit Demenz in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson, Erfahrung in der Pflege und Führung von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Unter dem Dach der gemeinnützigen und nicht gewinnorientierten Stiftung Siloah bildet der Siloah-Verbund bestehend aus Spital, Langzeitpflege, Spitex sowie den Betriebs- und IT-Funktionen mit rund 1’000 Mitarbeitenden das Kompetenzzentrum für die integrierte Versorgung im Alter. Der Siloah-Verbund ist aktuell an fünf Standorten im Kanton Bern tätig und versteht sich unter anderem als Lösungsanbieterin für Langzeit- und Spitexorganisationen in Betriebs- und IT-Funktionen.
Die Siloah Langzeit bietet an den Standorten Gümligen, Kühlewil und Köniz pflegebedürftigen älteren Menschen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit besonderen Bedürfnissen eine umfassende Betreuung. Das Angebot umfasst die Alterspflege in Alterswohngruppen – inklusive spezialisierter Angebote für Menschen mit Demenz, Suchterkrankungen oder gerontopsychiatrischen Bedürfnissen – sowie die Pflege in neurologischen Wohngruppen.
Am Standort in Englisberg auf dem Längenberg suchen wir für unser Demenz-Team nach Vereinbarung eine Wohngruppenleitung 80 - 100%.
Ihre Aufgaben
- Führen und fördern eines Teams von ca. 22 Mitarbeitenden
- Mitverantwortlich für die Weiterentwicklung des Wohnbereiches
- Verantwortlich für die Umsetzung der fachspezifischen Richtlinien und Einhaltung sämtlicher relevanten Vorschriften und Auflagen im Bereich
- Sicherstellen einer individuellen Pflege und Betreuung unter Berücksichtigung der Bedürfnisse der Bewohnenden
- Tagesverantwortung und Mitarbeit in der Pflege
- Begleitung von Arztvisite
Ihr Profil
- Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson (HF, DN II, AKP, PsyKP oder FA Langzeitpflege)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege
- Führungserfahrung von Vorteil
- Umgang und Erfahrung mit Dementen Bewohnenden von Vorteil
- Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
Ihre Vorteile
- 40 Stunden-Woche – 12 zusätzliche freie Tage pro Kalenderjahr
- Umkleidezeit: 5 zusätzliche freie Tage pro Kalenderjahr
- Flexibonus und Vergütung der Mehrarbeit
- Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem spannenden, interdisziplinären Umfeld
- Interessantes Aufgabengebiet in einem vielseitigen Betrieb mit moderner Infrastruktur
- Unterstützung in beruflicher Weiterentwicklung
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Gratis Parkplätze
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool. Weitere Informationen zu dieser spannenden Position finden Sie auf unserer Website Offene Stellen - Siloah Kühlewil AG. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft von Siloah Kühlewil AG aktiv mit!
Wohngruppenleitung Demenz (80–100%) Arbeitgeber: Siloah Kühlewil AG
Kontaktperson:
Siloah Kühlewil AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohngruppenleitung Demenz (80–100%)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem findest du dort alle aktuellen Stellenangebote!
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und erkläre, warum du genau zu uns und der Position passt. Wir suchen nach Menschen, die unser Team bereichern und die Werte von Siloah leben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohngruppenleitung Demenz (80–100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege und die Arbeit mit Menschen mit Demenz in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wir wollen wissen, was dich ausmacht! Teile uns deine relevanten Erfahrungen in der Pflege und Führung mit. Zeig uns, wie du dein Team fördern und die individuellen Bedürfnisse der Bewohnenden berücksichtigen kannst.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Bewerbungstool auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Siloah Kühlewil AG vorbereitest
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über die Stiftung Siloah und den Siloah-Verbund. Verstehe ihre Werte, Mission und die spezifischen Herausforderungen in der Altenpflege, insbesondere im Umgang mit Demenz. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder individuelle Pflegepläne für Bewohner erstellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Herausforderungen im Wohnbereich oder zu den Weiterentwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da gute Kommunikationsfähigkeiten in dieser Rolle entscheidend sind, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl mit deinem Team als auch mit den Bewohnern einfühlsam zu kommunizieren.