Teamleiter:in

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Burghausen Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Facility Operations Team und sorge für einen reibungslosen Betrieb aller technischen Systeme.
  • Arbeitgeber: Siltronic, ein führender Hersteller von Wafern aus Reinstsilizium mit globaler Präsenz.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Halbleiterindustrie und arbeite an innovativen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Versorgungstechnik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Betreiberverantwortung.
  • Andere Informationen: Wachstumschancen in einem internationalen Unternehmen mit über 4.400 Mitarbeitenden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Siltronic ist einer der weltweit größten Hersteller für Wafer aus Reinstsilizium und Partner vieler führender Chip-Hersteller mit rund 4.400 Mitarbeitenden und Produktionsstätten in Europa, Asien und den USA. Wir entwickeln und fertigen Wafer mit einem Durchmesser von bis zu 300 mm. Derzeit verstärken wir unser Team in Burghausen mit einem Leiter (m/w/d) Facility Operations in Vollzeit.

  • Sicherstellung des rechtskonformen und effizienten Betriebs aller technischen Versorgungs- und Entsorgungssysteme (z. B. Klima, Reinstwasser, Prozessgase, Strom, Abwasser)
  • Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Normen und interner Richtlinien für Arbeitsschutz, Umweltschutz und Unfallverhütung
  • Mitwirkung bei der Planung und Koordination von Wartungs-, Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
  • Durchführung von Risikoanalysen, Gefährdungsbeurteilungen und Notfallmanagement sowie enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern
  • Einsatzplanung, Qualifikationsmanagement und Weiterentwicklung der Mitarbeiter im Verantwortungsbereich

Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Verfahrenstechnik, Gebäudetechnik, Umwelttechnik, Energietechnik oder vergleichbar. Berufserfahrung in der Betreiberverantwortung technischer Anlagen, idealerweise in der Halbleiter-, Chemie- oder Pharmaindustrie wünschenswert. Fundierte Kenntnisse in relevanten Regelwerken und technischen Standards. Unternehmerisches, strategisches und kundenorientiertes Denken und Handeln. Hohe Eigeninitiative, eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten in Konfliktsituationen.

Teamleiter:in Arbeitgeber: Siltronic AG

Siltronic bietet nicht nur eine spannende und herausfordernde Arbeitsumgebung in der Halbleiterindustrie, sondern fördert auch aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden. In Burghausen profitieren Sie von einem dynamischen Team, einer offenen Unternehmenskultur und attraktiven Benefits, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. Werden Sie Teil eines globalen Unternehmens, das Innovation und Nachhaltigkeit in den Mittelpunkt stellt und Ihnen die Möglichkeit gibt, an zukunftsweisenden Technologien mitzuarbeiten.
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Kontaktperson:

Siltronic AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter:in

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Zeig dein Interesse!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei Siltronic im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in

Rechtskonformer Betrieb
Technische Versorgungs- und Entsorgungssysteme
Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
Normen und interne Richtlinien
Wartungs- und Instandhaltungsplanung
Risikoanalysen
Gefährdungsbeurteilungen
Notfallmanagement
Einsatzplanung
Qualifikationsmanagement
Weiterentwicklung der Mitarbeiter
Kenntnisse in Regelwerken und technischen Standards
Unternehmerisches Denken
Strategisches Handeln
Kundenorientierung
Team- und Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Siltronic und der Position als Teamleiter:in passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Betreiberverantwortung technischer Anlagen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Regelwerke und Standards: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in relevanten Regelwerken und technischen Standards klar darstellst. Das ist für uns wichtig, um zu sehen, dass du die Anforderungen der Branche verstehst.

Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Bewerbung am besten bearbeiten und du bist gleich im richtigen System.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Siltronic AG vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit der Halbleiter-, Chemie- und Pharmaindustrie vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen, die Siltronic betreffen könnten. So kannst du im Interview gezielt auf dein Wissen eingehen und zeigen, dass du die Branche verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du technische Anlagen erfolgreich betrieben oder gewartet hast. Zeige, wie du gesetzliche Vorschriften und interne Richtlinien eingehalten hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.

Teamarbeit betonen

Da die Position viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du Konflikte gelöst und das Team motiviert hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut im Umgang mit Menschen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen der Position oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Rolle.

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Siltronic AG
Standort: Burghausen
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