Manager PMO

Manager PMO

München Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
SilverBack

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite große mechanische Bauprojekte und sorge für reibungslose Abläufe vor Ort.
  • Unternehmen: Führendes internationales Ingenieur- und Bauunternehmen mit Fokus auf hyperskalierte Rechenzentren.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Projekte.
  • Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Technologie in München.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

SilverBack rekrutiert im Auftrag unseres Kunden einen erfahrenen Mechanical Project Manager, der einem führenden Ingenieur- und Bau-Team beitritt, das hyperskalierte Rechenzentrumsprojekte in München, Deutschland, realisiert.

Die Rolle:

  • Verwaltung mechanischer Pakete bei großangelegten Bauprojekten
  • Überwachung der Baustellenoperationen, Sicherheit, Qualitätssicherung, Zeitplanung und Subunternehmer
  • Koordination der Projektlieferung von der Installation bis zur Übergabe
  • Verfolgung des Projektfortschritts, der Kosten, der Arbeitskräfte, der Materialien und der Berichterstattung
  • Leitung der Baustellenteams unter Beibehaltung hoher HSE- und Qualitätsstandards

Anforderungen:

  • Relevante Ausbildung oder Hochschulqualifikation
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement
  • Starker Hintergrund in großen mechanischen Installationsprojekten
  • Erfahrung in der Verwaltung von Subunternehmern und Baustellenoperationen
  • Gute Kenntnisse der mechanischen und elektrischen Systeme
  • Starke Kommunikations-, Organisations- und IT-Fähigkeiten
  • Fähigkeit, Projekte innerhalb strenger Fristen zu liefern

Dies ist eine hervorragende Gelegenheit, einem leistungsstarken internationalen Auftragnehmer beizutreten, der komplexe hyperskalierte Rechenzentrumsprojekte in ganz Europa realisiert. Der erfolgreiche Kandidat wird eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung eines Flaggschiffprojekts in München, Deutschland, spielen.

Manager PMO Arbeitgeber: SilverBack

SilverBack bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachkräfte im Bereich Projektmanagement, insbesondere für den Manager PMO in München. Mit einem starken Fokus auf Sicherheit, Qualität und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, während es gleichzeitig die Möglichkeit bietet, an innovativen und komplexen Projekten im Bereich hyperscale Data Centers zu arbeiten. Die Mitarbeiter profitieren von kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem dynamischen internationalen Umfeld, das ihre berufliche Entwicklung unterstützt.

SilverBack

Kontaktdaten:

SilverBack Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager PMO erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von den richtigen Leuten wahrgenommen wirst!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Mach dir Gedanken über häufige Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager PMO mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Mechanische Systeme
Elektroinstallation
Bauleitung
Sicherheitsmanagement
Qualitätsmanagement
Zeitmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in die Bewerbung einzubringen. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Projektmanagement und in der mechanischen Installation klar hervorhebst. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du organisiert bist und Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung bei uns an der richtigen Stelle landet!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SilverBack vorbereitet

Verstehe die Projektanforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Projekts vertraut, für das du dich bewirbst. Informiere dich über die Herausforderungen und Ziele der großen mechanischen Installationsprojekte, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Führung von Teams unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich mit Subunternehmern gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor

Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Teil des Teams zu werden.