Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Marketingstrategien und organisiere spannende Events für Frankreich und Südeuropa.
- Unternehmen: Silverfort, ein führendes Unternehmen im Bereich Identitätssicherheit mit einer innovativen Teamkultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft und kreative Denkweise sind von Vorteil.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Identitätssicherheit und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Silverfort ist auf einer Mission, Identitätssicherheit überall zu bringen – für jeden Menschen, jede Maschine und jeden KI-Agenten, sowohl vor Ort als auch in der Cloud. Unsere einzigartige Technologie sichert Identitäten und Zugriffe in Echtzeit auf eine Weise, die zuvor nicht möglich war. Mit der umfassendsten Identitätssicherheitsplattform auf dem Markt, die von mehr als 1.000 Kunden, darunter viele Fortune-100-Unternehmen, vertraut wird, ist Silverfort einzigartig positioniert, um die schnell wachsende Kategorie der Identitätssicherheit zu führen.
Als Field and Channel Marketing Manager für Frankreich und Südeuropa spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Generierung von Nachfrage und dem Geschäftswachstum in der Region. Diese Position ist verantwortlich für die Erstellung und Umsetzung innovativer Field-Marketing-Strategien, die hochwertige Leads generieren, diese in Chancen umwandeln und eine robuste Vertriebspipeline aufbauen.
Die Einzelperson wird verantwortlich sein für:
- Die regionale Marketingplanung für Frankreich und Südeuropa in enger Zusammenarbeit mit der lokalen Führung und den erweiterten Marketingteams zu verwalten.
- Die Planung und Durchführung regionaler Veranstaltungen, von großen Messen bis hin zu intimen Lunch & Learns, und alles dazwischen.
- Die Verwaltung wichtiger Kennzahlen wie Pipeline, Kosten pro Meeting, Kosten pro Lead, Chancen-Konversion usw. zur Analyse der Leistung und Optimierung nach Bedarf.
- Die Verfolgung des ROI von Kampagnen und die Beeinflussung der Zuweisung von Marketingausgaben basierend auf der bisherigen Leistung.
- Die Entwicklung und Unterstützung von Channel-Marketing-Aktivitäten in Zusammenarbeit mit Reseller-Partnern und dem Silverfort-Channel-Vertriebsteam zur Förderung von Wachstum und Umsatzsteigerung.
- Die Zusammenarbeit und Koordination mit globalen Funktionen, um Initiativen an regionale Bedürfnisse anzupassen.
- Die Abstimmung mit wichtigen Stakeholdern, um den Wert zu maximieren und sicherzustellen, dass Unterstützung und Ausrichtung gegeben sind.
Voraussetzungen:
- 3-5 Jahre Erfahrung im B2B Field Marketing und/oder Channel Marketing.
- Erfahrung mit Salesforce, HubSpot und integrierten Drittanbieter-Tools.
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit, zum Aufbau von Beziehungen und zur Erzielung von Ergebnissen über Teams hinweg.
- Starke organisatorische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Auge für Details.
- Hochgradig kreativ mit einem Talent für die Generierung innovativer Ideen.
- Enthusiastischer, motivierter, positiver und hart arbeitender Profi, der mehrere Aufgaben gleichzeitig bewältigen kann.
- Fähigkeit zur Analyse und Interpretation von Kennzahlen zur Leistung des Field Marketings.
- Muttersprache Französisch und geschäftsfließend in Englisch erforderlich; Italienisch oder Spanisch von Vorteil.
- Erfahrung im Bereich Cybersicherheit von Vorteil.
- Gelegentliche Reisen.
Field and Channel Marketing Manager Arbeitgeber: Silverfort
Silverfort ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in München bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur des Wissensaustauschs und der Zusammenarbeit, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern. Die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten im Bereich Identitätssicherheit zu arbeiten und Teil eines schnell wachsenden Marktes zu sein, macht Silverfort zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die nach einer sinnvollen und erfüllenden Karriere suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Field and Channel Marketing Manager erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare und sprich mit anderen Marketing-Profis. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die richtige Person triffst, die dir helfen kann, deinen Traumjob zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Mission und wie du mit deinen Fähigkeiten einen Unterschied machen kannst. Wir bei StudySmarter glauben, dass Initiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen vertraut und übe deine Antworten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Bereich Field und Channel Marketing am besten präsentieren kannst. Wir sollten immer bereit sein, unsere Erfolge und Ideen klar und überzeugend zu kommunizieren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Silverfort ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Identitätssicherheit zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Field and Channel Marketing Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, ein bisschen von deiner Persönlichkeit einzubringen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch gut ins Team passt. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du für diese Rolle brennst!
Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung zeigt uns, dass du organisiert bist – eine wichtige Fähigkeit für die Position!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen übereinstimmen. Das hilft uns, zu sehen, dass du die richtige Wahl für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Silverfort vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission von Silverfort vertraut, die Identitätssicherheit überall zu bringen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Mission verstehst und wie deine Rolle als Field and Channel Marketing Manager dazu beitragen kann, diese Vision zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du innovative Marketingstrategien entwickelt hast, um qualitativ hochwertige Leads zu generieren.
✨Kenntnis der Kennzahlen
Sei bereit, über wichtige Kennzahlen wie Pipeline, Kosten pro Meeting und Conversion-Raten zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, diese Metriken zu analysieren und zu optimieren, um den Erfolg von Marketingaktivitäten zu steigern.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Fähigkeit hervor, effektiv mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Vertrieb, Produktmarketing und anderen Abteilungen kooperiert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen und den Umsatz zu steigern.
