Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategische Marketingkampagnen und unterstütze unsere GTM-Teams mit kreativen Inhalten.
- Unternehmen: Talon.One, ein führendes Unternehmen im Bereich Incentives und Kundenbindung.
- Vorteile: 1.000 € jährliches Lernbudget, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Hunde sind im Büro willkommen und wir bieten ein modernes, kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingstrategien für bekannte Marken und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Marketing und starke Fähigkeiten im Storytelling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
ÜBER UNS: Talon.One ist die leistungsstärkste Incentives-Engine, die Loyalität, Promotionen und Gamification in einer ganzheitlichen Plattform vereint. Unterstützt durch unternehmensgerechte Sicherheit und Skalierbarkeit, ermöglicht Talon.One Unternehmen, personalisierte, profitable Promotionen und Loyalitätsprogramme mit beliebigen Daten zu erstellen. Heute arbeiten über 250 der beliebtesten Marken der Welt, darunter Adidas, Sephora und Carlsberg, mit Talon.One, um eine tiefere Bindung und dauerhafte Loyalität bei ihren Kunden zu fördern.
ÜBER DIE ROLLE: Talon.One sucht einen Strategic Marketing Manager, der Thought Leadership in die Assets und Playbooks umsetzt, die GTM-Teams nutzen, um in unseren Schlüsselökosystemen erfolgreich zu sein. Sie sind ein erfahrener B2B SaaS-Marketer, der sich im Spannungsfeld zwischen Produktmarketing und Content-Marketing bewegt. Sie wissen, was eine Kampagne erfolgreich macht, wie man einen Standpunkt in Messaging und Positionierung übersetzt und wie man GTM-Teams ausstattet, um diese Botschaft auf den Markt zu bringen. Das Strategic Marketing-Team ist ein 'Hub' in unserem Hub-and-Spoke-Marketingmodell und arbeitet eng mit anderen Teams zusammen, um unsere Kampagnen umzusetzen. Diese Rolle ist eine wichtige Übersetzungsebene zwischen den Branchen-Thought-Leadern des Strategic Marketing und diesen Teams, während wir eine maßgeschneiderte Botschaft an unsere Schlüsselökosysteme bringen. Diese Position ist eine Vollzeitstelle mit Sitz in Berlin, Deutschland.
WENN SIE HIER SIND, WERDEN SIE:
- Übergreifende Marktnarrative in Assets und Aktivierungen für die Nutzung durch GTM übersetzen
- Kampagnenbotschaften an Ökosysteme, Partner, Vertikale und Personas anpassen
- Strategie und hochwirksame Inhalte für Bildungsserien und Flagship-Events wie NRF, ShopTalk und unsere eigenen Veranstaltungsserien, INCENTIVIZE, entwickeln
- Enablement-Materialien und Playbooks erstellen, um Vertriebs-, Kundenservice- und Account-Management-Teams zu helfen, Narrative zu aktivieren
- Mit Produktmarketing-, Marken-, Partnerschafts- und Demand-Generation-Teams zusammenarbeiten, um unser Kampagnen-Messaging überall zu verfeinern
WAS WIR VON IHNEN ERWARTEN:
- Nachgewiesene B2B-Marketing-Erfahrung in den Bereichen Content-Strategie, Content-Marketing oder Produktmarketing
- Hintergrund in großen Unternehmensmarketing-Umgebungen, vorzugsweise in martech, commerce tech oder retail tech
- Erfolgsbilanz beim Aufbau herausragender Botschaften und der Durchführung erfolgreicher Kampagnen, die mit wichtigen Branchenevents wie ShopTalk und NRF verbunden sind
- Außergewöhnliche Erzählfähigkeiten mit einem Talent dafür, komplexe technische Ideen in klare, nutzbare Präsentationen und schriftliche Inhalte zu verwandeln
- Starke Projektmanagementfähigkeiten und die Fähigkeit, horizontal über mehrere Stakeholder hinweg zu arbeiten, ohne direkte Verantwortung für die Ausführung zu benötigen
- Hohe Energie, kollaborative Denkweise und der Antrieb, in einem schnelllebigen Umfeld erfolgreich zu sein
WAS SIE DAFÜR BEKOMMEN:
- €1.000 jährliches Lernbudget und kostenlose Deutschkurse zur Verbesserung Ihrer Fähigkeiten
- 30 Tage Jahresurlaub, plus zusätzliche bezahlte Tage für Ihren Geburtstag und Umzugstag
- Budget für die Homeoffice-Ausstattung, monatliche Homeoffice-Zulage
- Freiheit, bis zu 90 Tage weltweit im Ausland zu arbeiten!
- Unterstützung für psychische Gesundheit mit nilo.health und eine ermäßigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club
- 20% Unternehmenszuschuss auf Ihre Rentenbeiträge
- Subventioniertes BVG-ÖPNV-Ticket und ein hundefreundliches Büro in Berlin, in dem Ihr pelziger Freund willkommen ist
- Leasen Sie Ihr ideales Fahrrad über BusinessBike
WARUM SIE FÜR UNS ARBEITEN SOLLTEN:
- Die richtige Einstellung: moderne Methoden und ein vielfältiger, kreativer Arbeitsplatz mit einer offenen und internationalen Kultur
- Jeder für das Produkt: Gemeinsam schaffen wir ein flexibles, hoch skalierbares Produkt mit modernster Technologie. Wir können nur erfolgreich sein, wenn alle als Team arbeiten
- Gesundes Wachstum: Unser Unternehmen zu wachsen bedeutet, dass auch jeder im Team wächst. Wir lieben es, Wissen zu teilen und zu lernen
- Eine großartige Umgebung: Flexibles und familienfreundliches Umfeld, helle und leicht zugängliche Büros, moderne Software und Hardware
- Hohe Flexibilität: Bevorzugen Sie es, früh oder spät zu arbeiten? Müssen Sie Ihre Kinder aus dem Kindergarten abholen? Arbeiten Sie lieber im Ausland? Wir glauben an Ergebnisse und motivierte Mitarbeiter
Wenn Sie diesen Job möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören! Bewerben Sie sich direkt über das untenstehende Formular. Talon.One ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und stolz darauf ist, eine vielfältige Belegschaft zu verfolgen und einzustellen. Wir treffen keine Einstellungsentscheidungen aufgrund von Rasse, Hautfarbe, religiösem Glauben, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Militär- oder Veteranenstatus oder aus einem anderen Grund, der durch geltendes lokales, staatliches oder Bundesrecht geschützt ist oder durch die Unternehmensrichtlinien verboten ist. Als Arbeitgeber streben wir nach einem gesunden und sicheren Arbeitsplatz und verbieten strikt Belästigung jeglicher Art. Erfahren Sie mehr über unsere Datenschutzrichtlinie für Kandidaten.
Strategic Marketing Manager Arbeitgeber: Silversmith Capital Partners
Talon.One ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung in Berlin bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem großzügigen jährlichen Lernbudget fördert das Unternehmen nicht nur berufliches Wachstum, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten, machen Talon.One zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die in der B2B SaaS-Branche tätig sein möchten.
Kontaktdaten:
Silversmith Capital Partners Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategic Marketing Manager erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Silversmith Capital Partners.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Silversmith Capital Partners ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Silversmith Capital Partners könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Silversmith Capital Partners beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic Marketing Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Silversmith Capital Partners:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Silversmith Capital Partners einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Silversmith Capital Partners vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Silversmith Capital Partners einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Silversmith Capital Partners relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Silversmith Capital Partners einfügt.
