Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung unserer globalen Klimastrategie und ESG-Berichterstattung.
- Unternehmen: Ein etabliertes Unternehmen mit einer 40-jährigen Erfolgsgeschichte und einem dynamischen Team.
- Vorteile: Hybrid Working, Gesundheitsbudget, unbefristeter Vertrag und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Nachhaltigkeit in einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im ESG-Management und fundierte Kenntnisse in Treibhausgasbilanzierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
In Deutschland - Berlin | Bonn | Frankfurt/Main | Hamburg | Köln | München
Unsere globale ESG-Abteilung verantwortet das weltweite Management aller relevanten ESG-Themen (Environmental, Social, Governance). Im Rahmen der strategischen Erweiterung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n erfahrene/n Kandidat/in mit Schwerpunkt Klimastrategie und ESG-Reporting.
Mehr von uns für dich:
- Easy durch den Alltag: dank Hybrid Working, Möglichkeiten zum Arbeiten aus dem Ausland (Workation), Kinderbetreuungszuschuss, Firmenrabatten und einem monatlichen Zuschuss für deine (private) Mobilität – nutzbar für Taxi, Bahn, Carsharing u.v.m.
- Gut umsorgt: mit einem großzügigen Budget für deine Gesundheit (flexibel einsetzbar für Fitness-Studio, Sport-Zubehör, Massagen u.v.m.), vielen Angeboten zur mentalen Gesundheit und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge
- Attraktive Vergütung: Bonus-Zahlungen, monetäre Beteiligung am Unternehmenserfolg, hybrid Working-Zuschuss und ein unbefristeter Arbeitsvertrag von Anfang an
- Umfassendes Onboarding: national mit allen New Joinern aus Deutschland und international im Rahmen unseres globalen Onboardingprogramms. So lernst du wichtige Ansprechpersonen kennen und baust direkt dein Netzwerk auf.
- Horizont erweitern: durch umfangreiche Inhouse Trainings- und Fortbildungsprogramme (ergänzt durch LinkedIn Learning)
- Gefragte Perspektiven: mit umfassenden Feedback- und Entwicklungsprozessen inklusive 360-Grad-Feedbackgesprächen
- Erfolge gemeinsam feiern: bei regelmäßigen Mitarbeitenden-Events
- Gemeinsam wachsen: Nachhaltig und langfristig! Darum dreht sich alles bei Simon-Kucher. Unsere Stärke: ein mitreißendes, hoch motiviertes und sympathisches Team. Und jetzt kommst du: mitten hinein in die offene, wertschätzende Start-up-Atmosphäre eines etablierten Unternehmens mit 40-jähriger Erfolgsgeschichte.
Hier bewegst du was:
- Du verantwortest die Weiterentwicklung unseres globalen Carbon Accountings gemäß GHG Protocol und begleitest unsere SBTi-Zielsetzungen.
- Du implementierst und optimierst unsere ESG- und Klimaberichterstattung im Einklang mit CSRD, ESRS und EU-Taxonomie.
- Du koordinierst unsere ESG-Ratings (z. B. EcoVadis, CDP) und stellst eine strukturierte, konsistente Datengrundlage sicher.
- Du bereitest Entscheidungsgrundlagen und Management‑Präsentationen für das globale Führungsteam vor.
- Ergänzend unterstützt du punktuell interne und externe ESG‑Kommunikationsmaßnahmen.
Hiermit begeisterst du:
- Du verfügst über mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im ESG- oder Nachhaltigkeitsmanagement – idealerweise in einem internationalen Unternehmensumfeld oder in einer Beratung mit ESG-Schwerpunkt.
- Du bringst fundierte Kenntnisse in der Treibhausgasbilanzierung nach GHG Protocol sowie mit der SBTi‑Zielsetzung mit.
- Du hast idealerweise bereits ESG‑Ratings wie EcoVadis oder CDP aktiv betreut oder begleitet.
- Du arbeitest strukturiert, datengetrieben und verfügst über ausgeprägte Reporting‑ und Analysekompetenz.
- Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch und bereitest komplexe Inhalte adressatengerecht für das Management auf.
- Du gehst routiniert mit Microsoft Office um, insbesondere mit PowerPoint, Excel und Word.
- Du arbeitest eigenständig, aber auch gern im Team – mit Flexibilität, Organisationstalent und einem klaren Blick fürs Wesentliche.
Corporate Sustainability Manager – Climate Strategy & ESG Reporting (m/w/d) Arbeitgeber: Simon-Kucher
Simon-Kucher ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine offene und wertschätzende Start-up-Atmosphäre in einem etablierten Unternehmen bietet. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Gesundheitsangeboten und attraktiven Vergütungsstrukturen fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Möglichkeit, in einem motivierten Team an bedeutenden ESG-Themen zu arbeiten und aktiv zur nachhaltigen Zukunft beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Corporate Sustainability Manager – Climate Strategy & ESG Reporting (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Webinare oder Meetups und knüpfe Kontakte – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine ESG-Strategien. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Corporate Sustainability Manager – Climate Strategy & ESG Reporting (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Nachhaltigkeit sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur ist das A und O. Gliedere deine Bewerbung in übersichtliche Abschnitte und achte darauf, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Arbeit strukturiert vorgehst.
Beziehe dich auf die Anforderungen!:Schau dir die Jobbeschreibung genau an und geh auf die geforderten Qualifikationen ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. So sehen wir direkt, dass du die richtige Person für uns bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Simon-Kucher vorbereitet
✨Verstehe die ESG-Themen
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich ESG vertraut. Lies über das GHG Protocol, SBTi-Zielsetzungen und die EU-Taxonomie, um während des Interviews fundierte Fragen stellen und Antworten geben zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im ESG-Management und in der Klimastrategie verdeutlichen. Zeige, wie du erfolgreich ESG-Ratings betreut hast oder welche Maßnahmen du zur Verbesserung der Berichterstattung ergriffen hast.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du komplexe Inhalte für das Management aufbereiten musst, übe, wie du deine Ideen klar und präzise kommunizieren kannst. Bereite eine kurze Präsentation vor, die deine Ansätze zur ESG-Berichterstattung zusammenfasst, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist und Flexibilität
Betone deine Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ESG-Ziele zu erreichen, und zeige, dass du anpassungsfähig bist, wenn es um neue Herausforderungen geht.
