Pricing and Market Access (Senior) Consultant (m/w/d) – AMNOG

Du planst deinen Karrierestart im Bereich Pharma & Market Access in einer internationalen Unternehmensberatung? Unsere Kunden im Bereich Healthcare & Life Sciences sind weltweit führende Unternehmen und wichtige Innovatoren aus der Pharma-, Biotechnologie-, Medizintechnik-, Diagnostik-, Health IT- und Consumer Health-Industrie. Unser auf den deutschen Markt fokussiertes Pricing und Market Access (AMNOG) Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung. Als Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt AMNOG leistest du einen Beitrag bei dem strategischen Markteintritt von innovativsten Arzneimitteln – von Gen- und Zelltherapien bis hin zu Blockbuster-Medikamenten mit mehreren Indikationen in Deutschland. Werde Teil unseres hochmotivierten, engagierten AMNOG-Teams innerhalb unserer Healthcare & Life Sciences Practice von Simon-Kucher.

Simon-Kucher ist eine globale Unternehmensberatung mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern. Unser Fokus: „Unlocking Better Growth“. Wir helfen unseren Kunden, „besser“ zu wachsen, indem wir jeden Aspekt ihrer Unternehmensstrategie optimieren, von Produkten und Preisen bis hin zu Innovation, Digitalisierung, Marketing und Vertrieb. Mit 40 Jahren Erfahrung in Monetarisierung und Pricing gelten wir als weltweit führend in den Bereichen Preisberatung und Unternehmenswachstum.

Verfügen Sie über die folgenden Fähigkeiten, Erfahrungen und den nötigen Ehrgeiz, um in dieser Position erfolgreich zu sein Finden Sie es unten heraus.
Wir setzen uns für eine Unternehmenskultur ein, die Diversität, Gleichstellung und Inklusion fördert – und damit ein Umfeld der Anerkennung, das individuelle Entfaltung stärkt und den Beitrag eines jeden Einzelnen würdigt. So können wir weitreichende und positive Veränderungen bewirken. Wertschätzung und Anerkennung befähigen uns dazu, schneller zu wachsen, innovativer zu arbeiten und nachhaltigere Ergebnisse für alle zu erzielen – für unsere Teams, unsere Kunden und unser Unternehmen.

• Du unterstützt Pharmaunternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung einer optimalen Markteinführungs- und Verhandlungsstrategie für das AMNOG-Verfahren (inkl. HTA und Preisverhandlungen, keine Dossiererstellung).
• Gemeinsam mit deinem Projektteam entwickelst du Preisstrategien im Rahmen nationaler Markteintritte innovativer Arzneimittel unter Berücksichtigung der Anforderungen des deutschen Gesundheitsmarktes.
• Du führst umfassende Datenanalysen durch und erarbeitest konkrete Handlungsempfehlungen zur Umsetzung der Markteinführungs- und Preisverhandlungsstrategien für unsere Kunden.
• Die Erstellung und Durchführung von Strategie-Workshops sind fester Bestandteil der Projektarbeit, sodass du stets im intensiven Austausch mit unseren Kunden bist.

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder Promotion) in den Bereichen Wirtschaft, Gesundheitsökonomie, Pharmazie, Medizin, Natur- oder Rechtswissenschaften mit sehr guten Studienleistungen.
• Erste praktische Erfahrungen im Bereich Pricing und Market Access durch Praktika.
• Kenntnis über das AMNOG-Verfahren und seine Kern-Regularien (SGB V, AM-NutzenV, G-BA Verfahrensordnung, IQWiG-Methodik, Dossieranforderungen), ggf. sogar erste Erfahrung in der Vorbereitung nationaler Preisverhandlungen mit dem GKV-SV nach §130b SGB V.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Detailorientierung zum Durchdringen von komplexen Sachverhalten.
• Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse sowie eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit.

• Steile Lernkurve: werde Teil unserer Projektteams und arbeite an spannenden Fragestellungen und nachhaltigen Wachstumsstrategien für unsere Kunden. In einem schnell wachsenden internationalen Unternehmen mit Start-up-Atmosphäre übernimmst du von Beginn an Verantwortung.
• Horizont erweitern: durch umfangreiche Inhouse Trainings- und Fortbildungsprogramme (ergänzt durch LinkedIn Learning) sowie die Möglichkeit zum Educational Leave
• Umfassendes Onboarding: national mit allen New Joinern aus Deutschland und international im Rahmen unseres globalen Onboardingprogramms. So lernst du wichtige Ansprechpersonen kennen und baust direkt dein Netzwerk auf.
• Gefragte Perspektiven: mit umfassenden Feedback- und Entwicklungsprozessen inklusive 360-Grad-Feedbackgesprächen
• Fernweh stillen: durch die Möglichkeit, aus dem Ausland zu arbeiten (Workation)
• Attraktive Vergütung: Bonus-Zahlungen, monetäre Beteiligung am Unternehmenserfolg, hybrid Working-Zuschuss
• Gut umsorgt: mit einem großzügigen Budget für deine Gesundheit (flexibel einsetzbar für Fitness-Studio, Sport-Zubehör, Massagen u.v.m.), vielen Angeboten zur mentalen Gesundheit und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge
• Easy durch den Alltag: dank Hybrid Working, Kinderbetreuungszuschuss, Firmenrabatten und einem monatlichen Zuschuss für deine (private) Mobilität – nutzbar für Taxi, Bahn, Carsharing u.v.m.
• Erfolge gemeinsam feiern: bei regelmäßigen Mitarbeitenden-Events (Office-Events, Sommerfest, Weihnachtsfeier u.v.m.)
• Gemeinsam wachsen: Nachhaltig und langfristig! Darum dreht sich alles bei Simon-Kucher. Unsere Stärke: ein mitreißendes, hoch motiviertes und sympathisches Team. Und jetzt kommst du: mitten hinein in die offene, wertschätzende Start-up-Atmosphäre eines etablierten Unternehmens mit 40-jähriger Erfolgsgeschichte.