Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Beratung und Projektierung im Bereich Brandschutz und elektromechanische Produkte.
- Unternehmen: Innovatives, international ausgerichtetes Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Bezahlung.
- Weitere Informationen: Familiäres Betriebsklima mit Fortbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiter-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Brandschutzes in einem krisensicheren Job.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung im Vertrieb und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeit.
Faire Bezahlung.
Sichere und langfristige Perspektiven.
Die Aufgaben:
- Technische Beratung von Kunden für Einbau und Nutzung von elektromechanischen Produkten (RWA und Textiler Brandschutz) im deutschsprachigen Raum (vorwiegend im Innendienst).
- Projektierung von Bauleistungen im Baunebengewerbe.
- Komplette Auftragsabwicklung mit teilweise Außeneinsätzen zur technischen Klärung und Baubesprechungen.
- Technische Auftragsbetreuung und Erstellung der Enddokumentation.
Ihr Profil:
- Technische oder handwerkliche Ausbildung (idealerweise Elektrotechnik) sowie Erfahrung in der Projektierung und im Vertrieb.
- Gutes Verständnis für fachübergreifende Zusammenhänge.
- Schnelle Auffassungsgabe, gute Kommunikationsfähigkeit und teamorientiertes Arbeiten.
- Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Standardanwendungen.
- Ehrgeiz und Leistungsbereitschaft.
Das Angebot:
- Überaus interessanter und vielseitiger Tätigkeitsbereich in einem innovativen und stetig wachsenden, international ausgerichteten Unternehmen.
- Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz im vorbeugenden Brandschutz.
- Zusammenarbeit in einem zielstrebigen Team.
- Attraktives Arbeitszeitmodell basierend auf einer 38-Stunden Woche in einem modernen Arbeitsumfeld (Freitag bis 13:00 Uhr).
- Urlaubsanspruch 30 Tage - Allgemeiner Betriebsurlaub an Weihnachten.
- Fundierte Einarbeitungsphase.
- Faire und leistungsgerechte Bezahlung.
- Familiäres und teamorientiertes Betriebsklima mit Fort- und Weiterbildungen, betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Fitnessraum, Mitarbeiter-Events.
Gehaltsspanne: 45.000 bis 51.000 EUR Brutto/Jahr bei 12-Monatsgehältern, je nach Qualifikation.
Unsere Benefits:
- Krisensicherer Arbeitsplatz.
- Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung.
Die Stelle ist ab sofort zu besetzen.
MO bis DO: 7:30-16:30 Uhr; FR: 7:30 - 13:00 Uhr.
Technischer Vertrieb / Projektleiter Arbeitgeber: SIMON PROtec Systems GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Bezahlung, die auf Ihre Leistung abgestimmt ist. Sie profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz im Bereich des vorbeugenden Brandschutzes sowie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem familiären und teamorientierten Betriebsklima. Mit 30 Tagen Urlaub und einem attraktiven Arbeitszeitmodell ermöglichen wir Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.
Kontaktdaten:
SIMON PROtec Systems GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Vertrieb / Projektleiter erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die technischen Aspekte des Jobs verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Manchmal sind Unternehmen offen für Bewerbungen, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Vertrieb / Projektleiter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im technischen Vertrieb interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine technische oder handwerkliche Ausbildung hervor und erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und der Projektierung. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Reiche deine Unterlagen im richtigen Format ein:Denk daran, dass wir nur Bewerbungen im PDF- oder JPG-Format akzeptieren. Achte darauf, dass alles gut lesbar ist und keine wichtigen Informationen fehlen. Und vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SIMON PROtec Systems GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den elektromechanischen Produkten, die du verkaufen wirst, vertraut. Informiere dich über RWA und textilen Brandschutz, damit du im Interview zeigen kannst, dass du die technischen Details verstehst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder technische Beratung gegeben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da gute Kommunikationsfähigkeiten für diese Position wichtig sind, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst. Übe, wie du deine Gedanken klar und präzise ausdrücken kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um einen Eindruck von der Unternehmenskultur zu bekommen.
