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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte smarte Zutrittslösungen und treibe technische Innovationen voran.
- Arbeitgeber: Pionier der digitalen Schließtechnik mit über 550 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, und Zugang zu Weiterbildungsressourcen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Sicherheitstechnik.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Ingenieurwissenschaften oder Betriebswirtschaft und 3 Jahre Erfahrung im Produktmanagement.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, internationales Team und viele tolle Events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Gestalte mit uns die Zukunft der Sicherheitstechnik! Wir sind Pionier der digitalen Schließtechnik und sorgen mit einem Team von über 550 Mitarbeitern dafür, dass das Leben der Menschen sicherer und komfortabler wird. Denn wir öffnen nicht nur Türen, sondern auch Wege zu geschützteren und intelligenteren Lebensräumen. Dies erreichen wir durch kontinuierliche Innovation, Teamgeist und eine tief verwurzelte Leidenschaft für die Branche.
Als technischer Product Manager (m/w/d) verbindest du technische Innovation mit strategischem Business-Denken. In unserem dynamischen Team in Unterföhring treibst du die Entwicklung smarter Zutrittslösungen voran und gestaltest aktiv mit, wie Menschen in Zukunft Gebäude nutzen. Mit deinem Gespür für Trends und deiner Expertise bringst du unsere digitalen Schließsysteme auf das nächste Level!
Klingt spannend? Dann tauche ein in unsere schlüssellose Welt, die Dynamik mit Sicherheit verbindet und jeden Tag neue Aufgaben bietet.
- Die strategische Weiterentwicklung unseres technischen Produktportfolios vorantreiben.
- Markt- und Wettbewerbsrecherchen durchführen, um neue Produktideen zu bewerten und zu priorisieren.
- Den kompletten Marketing-Mix im B2B-Bereich bearbeiten, inklusive der Entwicklung von Vermarktungsstrategien und Preiskalkulationen.
- Lastenhefte erarbeiten und Kennzahlen tracken, um den Erfolg unserer Produkte sicherzustellen.
- Produktschulungen für internationale Vertriebspartner:innen durchführen.
- Business Cases und Absatzplanungen für unsere erklärungsbedürftigen Investitionsgüter erstellen.
- Einen aktiven Beitrag zur Innovationskraft und Marktführerschaft von SimonsVoss leisten.
Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem ähnlichen Bereich.
Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Produkt- und Projektmanagement, idealerweise im Bereich digitale Schließtechnik oder verwandte Technologien.
Fundiertes Wissen und Erfahrung in der Pflege und Weiterentwicklung technischer Produkte.
Eine analytische Denkweise und die Fähigkeit, komplexe Probleme kreativ zu lösen.
Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Vertriebspartner:innen.
Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Remote Work (2 Tage/Woche), 30 Tage Urlaub ohne Probezeitsperre.
Wachstum & Weiterbildung: strukturierter & inspirierender Onboardingprozess, praxisorientierte Trainings im Inhouse Schulungszentrum, Zugang zu Busuu, Allegion Academy & LinkedIn Learning, Mentoring zu Entwicklung und Karrierepfaden.
Kultur: Mitreißender Spirit, flache Organisationsstrukturen, ein buntes Team aus 15 Nationen, große Hilfsbereitschaft & Zusammenhalt, viele tolle Events.
Familie & Vorsorge: bis zu 250 € brutto Kitazuschuss im Monat, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge (40 € zzgl. 20% des Umwandlungsbetrags), exklusive Mitarbeiterrabatte.
Gesundheit: 30€ brutto Fitnesszuschuss im Monat, Mitarbeiterhilfsprogramm zu allen Lebensfragen, freie Getränke & frisches Obst.
Nachhaltige Mobilität: Kostengünstiges Leasing von Jobrad und E-Bikes.
Technischer Produktmanager (m/w/d) - Digitale Schließsysteme Arbeitgeber: SimonsVoss Technologies GmbH
Kontaktperson:
SimonsVoss Technologies GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Produktmanager (m/w/d) - Digitale Schließsysteme
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für digitale Schließsysteme! Teile deine Ideen und Visionen während des Gesprächs, um zu zeigen, dass du wirklich an der Zukunft der Sicherheitstechnik interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Produktmanager (m/w/d) - Digitale Schließsysteme
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die digitale Schließtechnik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach deine Erfahrungen sichtbar!: Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen im Produktmanagement. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unsere digitalen Lösungen voranbringen kannst.
Achte auf die Details!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen großen Unterschied. Achte darauf, dass alles klar und übersichtlich ist – von deinem Lebenslauf bis zu deinem Anschreiben. Wir lieben es, wenn alles schön ordentlich ist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SimonsVoss Technologies GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends in der digitalen Schließtechnik vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Wettbewerber, um im Interview gezielt Fragen stellen und deine Kenntnisse unter Beweis stellen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Fähigkeiten im Produkt- und Projektmanagement zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu erklären, wie du komplexe Probleme kreativ gelöst hast.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit internationalen Teams wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deinen Teamgeist und deine Kommunikationsfähigkeiten verdeutlichen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Kultur des Unternehmens zu erfahren. Stelle Fragen zu den flachen Hierarchien und dem Zusammenhalt im Team. Das zeigt dein Interesse an der Arbeitsumgebung und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
