Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Hardware-Lösungen und arbeite an spannenden Prototypen.
- Unternehmen: Pionier in digitaler Sicherheit mit einem dynamischen Team von über 550 Mitarbeitern.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und starke Teamkultur für optimale Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Sicherheit und arbeite an cutting-edge Technologien.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Elektronikdesign und Hardware-Prototypenentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Gestalte mit uns die Zukunft der digitalen Sicherheit! Wir sind ein Pionier für miniaturisierte Ultra-Low-Power-Elektroniklösungen in der digitalen Schließtechnik und sorgen mit einem Team von über 550 Mitarbeitern dafür, dass das Leben der Menschen sicherer und komfortabler wird. Bei uns entwickelst du nicht nur Hardware – durch stetige Innovation und Teamwork schaffen wir gemeinsam das Fundament für intelligente, geschützte Lebensräume.
Als Senior Hardware Engineer übernimmst du die Verantwortung für das elektronische Schaltungsdesign – vom ersten Prototyp bis zur Serienreife. Mit deiner Expertise gestaltest du Hardware-Architekturen, den Prototypenbau sowie das Firmware-Inbetriebnahme, um sichere und zuverlässige elektronische Module zu entwickeln. Dabei arbeitest du eng mit unseren EMS-Partnern zusammen, um reibungslose Fertigungsprozesse sicherzustellen.
DARAUF HAST DU LUST
- Prototyping & Design: Du entwickelst elektronische Prototypenkonzepte, führst analoge sowie digitale Messungen durch und iterierst Designs mit Altium Designer (oder vergleichbaren EDA-Tools).
- Hardware-Entwicklung: Du erstellst detaillierte Schaltpläne und PCB-Layouts. Dein Fokus liegt dabei auf Miniaturisierung, Ultra-Low-Power-Design und der Integration von Secure Elements / ASICs.
- Aufbau & Debugging: Du baust und bestückst SMD-Prototypen (manuell sowie maschinengestützt), übernimmst das Bring-up im Labor und analysierst und behebst Hardware-Bugs.
- Firmware-Bring-up: Du schreibst Low-Level-Firmware-Treiber, um die Hardware-Funktionen zu aktivieren und neue Prototypen zu validieren.
- Produktionskoordination: Du arbeitest bei Pilotläufen eng mit unseren EMS-Partnern zusammen, löst fertigungsspezifische Probleme und optimierst die DFM-Prozesse (Design for Manufacturing).
- Dokumentation & Mentoring: Du erstellst Design-Dokumentationen, Testpläne und Stücklisten (BOMs). Zudem unterstützt du Junior Engineers und teilst dein Wissen mit ihnen.
- Entwicklungsperspektive: Du hast bei uns die Möglichkeit, schrittweise Projektmanagement-Verantwortung für neue Produktentwicklungen zu übernehmen.
DAS BRINGST DU MIT
- Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Elektronikdesign und in der Hardware-Prototypenentwicklung.
- Tools & Skills: Praktische Erfahrung in der SMD-Bestückung und im Umgang mit Debugging-Tools (Oszilloskop, Logic Analyzer, Power Meter). Idealerweise bringst du Kenntnisse in Altium Designer mit (andere EDA-Tools sind ebenfalls willkommen).
- Firmware-Know-how: Fundierte Kenntnisse in der Embedded C/C++ Firmware-Entwicklung für Mikrocontroller, insbesondere im Bereich Low-Level-Treiber und Hardware-Bring-up.
- EMS-Zusammenarbeit: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit EMS-Dienstleistern (Auftragsfertigern) sowie ein gutes Verständnis für DFM/DFX-Prinzipien (Design for Manufacturing / Excellence).
- Sprachen: Gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
- Nice-to-have: Erfahrung mit ARM Cortex-M oder STM32 Mikrocontrollern, RTOS (FreeRTOS, Zephyr), IoT-Funktechnologien (BLE, NFC), EMV/Zertifizierungen sowie erste Projektmanagement-Skills.
DAS BIETEN WIR DIR
- High-Performance-Umgebung: Arbeite an hochmodernen, sicherheitsfokussierten Embedded-Systemen und Custom ASICs. In unserem engineering-getriebenen Team nutzt du modernstes Equipment und professionelle Testinfrastrukturen für maximalen Impact.
- Teamkultur & Transparenz: Dich erwartet ein smartes Team aus 17 Nationen. Flache Strukturen, Kommunikation auf Augenhöhe und starker Zusammenhalt sind unsere Basis, um gemeinsam komplexe technische Herausforderungen zu meistern.
- Wachstum & Karriere: Wir bieten dir klare Entwicklungspfade (z. B. in Richtung Projektmanagement), gezieltes Mentoring sowie uneingeschränkten Zugang zur Allegion Academy, LinkedIn Learning und Sprachkursen.
- Flexibilität & Balance: Wir setzen auf Eigenverantwortung: Gleitzeit mit Freizeitausgleich, 1 Tag Remote-Arbeit pro Woche und 30 Tage Urlaub (ohne Probezeit-Sperre) geben dir den nötigen Freiraum für deine beste Arbeit.
- Gesundheit & Mobilität: Wir unterstützen dich mit 30 € Fitnesszuschuss, kostengünstigem Jobrad-Leasing, einem Mitarbeiterunterstützungsprogramm sowie kostenlosen Getränken und Obst im Büro.
- Gehalt & Familie: Freu dich auf ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, bis zu 250 € Kinderbetreuungszuschuss monatlich, eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und exklusive Mitarbeiterrabatte.
KLINGT SPANNEND? Dann erstelle in wenigen Minuten dein Profil und lade deinen Lebenslauf hoch. Wir sind gespannt auf deine Erfahrungen und freuen uns, dich im nächsten Schritt näher kennenzulernen.
Du willst mehr über uns erfahren? Besuche uns auf www.simons-voss.com/karriere, bei LinkedIn, Youtube oder Instagram.
Chancengleichheit & Vielfalt: Wir bei SimonsVoss setzen uns gemeinsam mit der internationalen Allegion-Gruppe für einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz ein. Wir bewerten alle Bewerbungen gleich – unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder Identität. Und keine Sorge, falls dein Lebenslauf nicht perfekt auf alle Anforderungen passt: Bewirb dich trotzdem, denn vielleicht bist du genau der oder die Richtige für unser Team!
Senior Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d) Arbeitgeber: SimonsVoss Technologies
SimonsVoss ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem innovativen und dynamischen Umfeld an der Spitze der digitalen Sicherheitstechnologie zu arbeiten. Mit einer starken Teamkultur, flachen Hierarchien und einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter dabei, ihre Karriereziele zu erreichen. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten, eine ausgewogene Work-Life-Balance und zahlreiche Gesundheits- und Familienleistungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden und deinen Standpunkt klar zu kommunizieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Hardware-Entwicklung! Bring Beispiele deiner bisherigen Projekte mit, um zu demonstrieren, wie du Probleme gelöst hast und welche Innovationen du eingebracht hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe deine Erfolge im Hardware-Design und Prototyping hervor und zeige, wie du zur Sicherheit und Innovation beigetragen hast.
Zeige deine Leidenschaft für Technologie:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die digitale Sicherheit und Hardware-Entwicklung begeisterst. Teile Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie sie deine Sichtweise auf die Branche geprägt haben.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge. Das zeigt uns, dass du auch in der technischen Dokumentation sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten und du die besten Chancen auf eine Einladung zum Gespräch hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SimonsVoss Technologies vorbereitet
✨Mach dich mit den Tools vertraut
Stelle sicher, dass du mit Altium Designer oder ähnlichen EDA-Tools gut umgehen kannst. Übe das Erstellen von Schaltplänen und PCB-Layouts, um im Interview zu zeigen, dass du die technischen Anforderungen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du Prototypen entwickelt oder Hardware-Designs optimiert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit EMS-Partnern wichtig ist, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlichem Wachstum, indem du Fragen zu den Entwicklungspfaden und Mentoring-Programmen stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.