Auf einen Blick
- Aufgaben: Leads generieren, Präsentationen halten und strategische Kooperationen aufbauen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Campus Management mit dynamischem Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 28 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, Duz-Kultur und spannende Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Bildung von Morgen und arbeite in einem wachsenden Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im internationalen B2B-Sales, idealerweise im Hochschulbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
In Sachen Campus Management macht uns so schnell niemand etwas vor.
Bereits seit 2002 bauen wir unsere Expertise in der Digitalisierung von Hochschulprozessen aus und entwickeln uns und unsere Software stetig weiter.
Der Erfolg gibt uns recht: Immer mehr europäische Hochschulen setzen auf unsere Lösung academy FIVE.
Und wir haben noch Großes vor – mit unserem Campus Management System wollen wir nicht nur an die Spitze des Marktes gelangen, sondern die Bildung von Morgen maßgeblich mitgestalten.
Als wachsendes Unternehmen mit einem dynamischen Team suchen wir nun erstmals eine: n Finance Lead, um unsere Finanzprozesse strategisch wie operativ auf das nächste Level zu heben.
- Du generierst und qualifizierst Leads und baust ein starkes Netzwerk auf, um die Sichtbarkeit von Simovative im Hochschulmarkt zu steigern.
- Du führst Präsentationen bei Interessent: innen durch und vertrittst Simovative auf Messen und Veranstaltungen.
- Du betreust unsere Sales-Pipeline im CRM-System (Pipedrive), stellst die Datenqualität sicher und definierst Selektionskriterien für Vertriebsaktionen.
- Du erstellst und optimierst Angebote (z. B. in nifty) und begleitest Kund: innen bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Du führst Markt- und SWOT-Analysen durch, leitest Handlungsempfehlungen ab und unterstützt damit die Weiterentwicklung unserer Vertriebsstrategie.
- Du identifizierst potenzielle Skalierungspartner und hilfst beim Aufbau strategischer Kooperationen.
- Du entwickelst After-Sales-Prozesse (z. B. aus unseren Online-Vorträgen, regelmäßige Kundenanrufe) und sorgst so für nachhaltige Kundenzufriedenheit.
- Du arbeitest eng mit Marketing, Produktmanagement und Customer Success zusammen, um Interessent: innen und Kund: innen bestmöglich zu begleiten.
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung im internationalen B2B-Sales, idealerweise im Hochschul- oder Software-/Saa S-Umfeld mit Schwerpunkt auf Cloud-Lösungen.
- Verständnis für Softwareprodukte und die Fähigkeit, technische Inhalte verständlich zu vermitteln.
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und souveräne Nutzung für deine Vertriebsarbeit.
- Vertraut mit der Nutzung von KI-Anwendungen im Vertriebsumfeld.
- Erfahrung in der Steuerung komplexer Sales-Zyklen über mehrere Monate.
- Sichere Bearbeitung und Begleitung von Ausschreibungen (z. B. Vergabeverfahren für Software).
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Kompetenz, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
- Planungs- und Organisationsgeschick gepaart mit Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen.
- Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
- Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie souveränes, empathisches Auftreten.
- Teamfähigkeit, Humor und ein feines Gespür für das richtige Timing.
- Sichere und klare Ausdrucksweise in der deutschen und englischen Sprache.
- Wir wachsen rasant und bieten daher ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein attraktives Jahreszielgehalt (Fixum + variabler Anteil).
- Flache Hierarchien und Duz-Kultur sind bei uns selbstredend, und zwischendurch findest du stets jemanden aus dem Team, der/die mit dir kickern wird.
- Unser modernes und grünes Büro liegt mitten in München mit bester Anbindung zum MVG, den du mit unserem Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket flexibel nutzen kannst.
- Selbstverständlich bieten wir allen Mitarbeitenden modernste Hardware- und Software-Ausstattung, und alle Arbeitsplätze sind ergonomisch gestaltet.
- Wir ermöglichen flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sowie 28 Urlaubstage in Vollzeit (zusätzliche Urlaubstage sind möglich).
- Ökologisch, sozial und ökonomisch: Nachhaltigkeit zieht sich durch all unsere Prozesse, und wir unterstützen mit Arbeitszeit und Spendengeldern verschiedene Projekte im Rahmen von Social Days.
- Wenn du gern zur Arbeit radelst, hast du die Möglichkeit, unseren abschließbaren Fahrradraum sowie ein Fahrradleasing über Jobrad zu nutzen.
- Bei uns profitierst du von einer Mitgliedschaft bei unserem Fitnesspartner EGYM Wellpass sowie von einem Lunch-Benefit mit Salfy.
- Wir erleben spannende Firmenevents (z. B. gemeinsames Grillen, Teamevents, Musikabende…).
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
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(Senior) Sales Manager Arbeitgeber: Simovative
Simovative ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer offenen Unternehmenskultur in Berlin fördern wir Kreativität und Engagement, während wir gemeinsam an der Zukunft der Hochschulbildung arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Sales Manager erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Simovative treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Simovative empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Simovative dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Simovative bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Sales Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Simovative bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Simovative erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Simovative vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
