Wir suchen aktuell: Polier (m/w/d) in Köln
Wir suchen aktuell: Polier (m/w/d) in Köln

Wir suchen aktuell: Polier (m/w/d) in Köln

Hamburg Vollzeit 50000 - 62500 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und organisiere Baustellen im Brücken- und Ingenieurbau in Köln.
  • Arbeitgeber: Eines der größten Bauunternehmen in Deutschland mit innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Familienunternehmen mit hervorragenden Karrierechancen und Mitarbeiterangeboten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite an spannenden Infrastrukturprojekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen und Erfahrung in der Baustellenleitung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.

Unser Partner ist einer der größten Bau-, Technologie- und Dienstleistungsunternehmen der deutschen Bauindustrie. Zur Verstärkung des Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Polier (m/w/d) im Fachbereich Brückenneubau in Köln mit Reisebereitschaft nach Duisburg gesucht.

Ihr Aufgabengebiet

  • Operative Leitung und Organisation von Baustellen im Bereich Brücken- und Ingenieurbau
  • Eigenverantwortliche Steuerung und Koordination der Arbeiten vor Ort
  • Planung, Überwachung und Dokumentation der Bauabläufe in Abstimmung mit der Bauleitung
  • Führung des Eigenpersonals sowie Koordination von Nachunternehmen
  • Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten
  • Verantwortung für Arbeitssicherheit, Umwelt- und Gesundheitsschutz auf der Baustelle

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen mit Weiterbildung zum Werkpolier, geprüften Polier oder Meister (m/w/d)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Brücken-, Ingenieur- oder Infrastrukturprojekten
  • Fundierte Kenntnisse in der Bauablaufsteuerung und Personalführung
  • Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • Freude an Teamarbeit und lösungsorientiertem Handeln

Wir bieten Ihnen

  • Unbefristete Festanstellung in einem innovativen und zukunftsorientierten Familienunternehmen
  • Sehr attraktives Gehaltspaket mit umfangreichen Zusatzleistungen und ein Dienstwagen auch zur Privatnutzung
  • Zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten und herausragende Karriereentwicklung
  • 30 Tage Urlaub
  • Zahlreiche Mitarbeiterangebote wie z. B. Sonderkonditionen über ein Corporate Benefit Portal, Firmen Fahrrad, betriebliche Altersvorsorge, uvm.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Ihr Ansprechpartner

Herr Malte Ziemann
Kontaktsimplecon GmbH
Mittelweg 144
20148 Hamburg
0176 797 00 343
jobs@simplecon.de

Wir suchen aktuell: Polier (m/w/d) in Köln Arbeitgeber: simplecon

Unser Partner ist ein innovatives und zukunftsorientiertes Familienunternehmen in der deutschen Bauindustrie, das seinen Mitarbeitern eine unbefristete Festanstellung, ein attraktives Gehaltspaket sowie umfangreiche Zusatzleistungen bietet. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, während die Lage in Köln und die Reisebereitschaft nach Duisburg spannende Herausforderungen im Brücken- und Ingenieurbau versprechen. Mit 30 Tagen Urlaub und zahlreichen Mitarbeiterangeboten sorgt das Unternehmen für eine ausgewogene Work-Life-Balance und langfristige Karriereentwicklung.
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Kontaktperson:

simplecon HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Wir suchen aktuell: Polier (m/w/d) in Köln

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich Interesse hast.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Positionen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt Initiative!

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Ein einfacher Bewerbungsprozess kann dir helfen, schnell ins Gespräch zu kommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen aktuell: Polier (m/w/d) in Köln

Bauablaufsteuerung
Personalführung
Organisationstalent
Durchsetzungsvermögen
Verantwortungsbewusstsein
Teamarbeit
Lösungsorientiertes Handeln
Kenntnisse im Brücken- und Ingenieurbau
Reisebereitschaft
Arbeitssicherheit
Umwelt- und Gesundheitsschutz
Dokumentation von Bauabläufen
Koordination von Nachunternehmen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht dich für uns interessanter und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen im Brücken- und Ingenieurbau. Nenne Beispiele, wie du Baustellen organisiert und geleitet hast. So können wir besser verstehen, was du drauf hast!

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei simplecon vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über das Bauunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir ihre Projekte an, insbesondere im Bereich Brücken- und Ingenieurbau. Wenn du während des Interviews spezifische Beispiele nennen kannst, zeigst du dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Baustellen geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten in der Bauablaufsteuerung und Personalführung zu demonstrieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, sowohl Eigenpersonal als auch Nachunternehmen zu koordinieren.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Unternehmen bietet gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten an. Zeige dein Interesse daran, indem du Fragen dazu stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

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simplecon
Standort: Hamburg
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