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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue das beste Tool für digitale Patientenaufnahme und verbessere die Gesundheitsversorgung.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Start-up im Gesundheitswesen mit agiler Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Fitnessmitgliedschaft und ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Andere Informationen: Startup-Atmosphäre mit viel Raum für Kreativität und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Arbeite direkt mit Gründern und gestalte die Digitalisierung im Gesundheitswesen aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über Simpleprax Simpleprax wurde 2021 gegründet, um dem Papierkrieg im Gesundheitsbereich ein Ende zu bereiten. Medizinische Daten sollen nutz- und auswertbar gemacht machen und Prozesse in medizinischen Einrichtungen gleichzeitig optimiert werden. Jährlich füllen bereits über zwei Millionen Patient*innen Formulare digital aus. Als Teammitglied bei Simpleprax arbeitest du in einem agilen Team, kannst die Unternehmenskultur aktiv mitgestalten und schaffst einen direkten Mehrwert für unsere Kund*innen. Bei uns erlebst du Startup-Atmosphäre und Entrepreneurship in einem wachsenden Team. Warum wir? Du arbeitest direkt mit den Gründern zusammen und bekommst einen Einblick in ein gebootstraptes Start-up. Durch unser starkes Wachstum und immer mehr Kundenakquisitionen haben wir die Möglichkeit, unser Unternehmen und unser Produkt weiter zu skalieren. Unser übergeordnetes Ziel ist, Digitalisierung im Gesundheitswesen voranzutreiben und Patientendaten strukturiert zu erheben und auszuwerten, um Praxis- und Klinikprozesse effizienter zu gestalten und die Versorgung zu verbessern. Wir sind daher immer auf der Suche nach neuen Teammitgliedern, die unser Mindset teilen und uns bei der Umsetzung unserer Ziele unterstützen. Aufgaben Baue mit uns gemeinsam das beste Tool für digitale Patientenaufnahme und hilf uns, Patienten, Ärzte und Forschung für bessere Gesundheitsversorgung zu vernetzen. Arbeite mit einem modernen Tech Stack: TypeScript, Vue.js, NestJS, Node.js, MySQL, Flutter und mehr. Bring deine eigene Kreativität und Ideen ein, um das Produkt stetig weiter zu verbessern. Arbeite direkt mit unserem Co-Founder und CTO Simon zusammen, der das gesamte Produkt maßgeblich entwickelt hat, das von mehr als 1000 Praxen und Kliniken, sowie mehr als 3 Millionen Patienten jährlich genutzt wird. Qualifikation Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Softwareentwickler. Du gehst souverän mit stressigen Situationen um und arbeitest zielorientiert. Du besitzt gute kommunikative Fähigkeiten. Du wohnst in München oder bist bereit nach München umzuziehen. Nice to have: Erfahrung mit AWS Vorerfahrung bei der Entwicklung von KI-Anwendungen (OpenAI-API oder vergleichbare) Benefits Kompetitives Gehalt Flexible Arbeitszeiten und Home Office Fitnessmitgliedschaft mit Wellpass Community Frühstück einmal im Monat Verantwortung, eigenständiges Arbeiten und hohe Flexibilität Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, die Stelle dir aber zusagt, freuen wir uns trotzdem auf deine Bewerbung. Wir sind gespannt auf dich! Dein Simpleprax-Team
Fullstack Engineer Arbeitgeber: Simpleprax
Kontaktperson:
Simpleprax HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fullstack Engineer
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem Kaffee oder einem virtuellen Treffen, um mehr über Simpleprax und die Teamkultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Zeig uns, dass du nicht nur die Sprache beherrschst, sondern auch kreativ denken kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Idee hast, wie wir unser Produkt verbessern können, teile sie! Das zeigt uns, dass du wirklich an unserem Erfolg interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Digitalisierung im Gesundheitswesen zu betonen – das ist uns wichtig!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fullstack Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Fähigkeiten. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du zu Simpleprax passen würdest.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen als Softwareentwickler. Besonders wichtig sind uns deine Kenntnisse im Umgang mit modernen Tech Stacks wie TypeScript oder Node.js.
Stelle Fragen: Wenn du Fragen zur Stelle oder zum Unternehmen hast, zögere nicht, diese in deiner Bewerbung zu stellen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken machst!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Simpleprax vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Simpleprax und deren Mission, den Papierkrieg im Gesundheitswesen zu beenden. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv zur Unternehmenskultur beizutragen.
✨Technische Vorbereitung ist alles
Stelle sicher, dass du mit dem modernen Tech Stack vertraut bist, den Simpleprax verwendet. Übe mit TypeScript, Vue.js, Node.js und anderen Technologien, um im technischen Teil des Interviews zu glänzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Fullstack Engineer unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, der Teamdynamik oder den nächsten Schritten in der Produktentwicklung.