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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und entwickle innovative digitale Marketingstrategien.
- Arbeitgeber: Marktführer im digitalen Marketing mit internationalem Einfluss.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft eines globalen Unternehmens und wachse mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing und Teamführung.
- Andere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Berufsfeld: M Mediaplaner, B Industriekaufmann/Industriekauffrau, M Online Marketing, M Performance Marketing, F Marketing Manager
Arbeitsort: Nürnberg
Vertragsart: Festanstellung
Startdatum: Frühestmöglich bzw. nach Absprache
Stellenbeschreibung
Starten Sie als Lead Digital Marketing Manager in eine erfolgreiche Zukunft. Wir suchen für unseren Kunden eine Unterstützung im Bereich Marketing in Nürnberg zur Festanstellung. Sie sind erprobt im Umgang mit den Marketingplattformen- und Kanälen und haben Freude daran, abgeschlossene Cross-Channel Kampagnen zu analysieren. Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören außerdem die Ausweitung und das Management des Digital Marketing Teams. Unser Kunde gehört zu den weltweit größten Anbietern in seiner Branche und ist mit über 12.000 Mitarbeitern Marktführer in Deutschland und weltweit unter den Top 5. Es erwarten Sie anspruchsvolle Tätigkeiten in einem innovativen und internationalen Arbeitsumfeld. Sie besitzen eine hohe Eigenmotivation und entsprechendes Engagement? Dann bewerben Sie sich noch gleich heute auf unser Stellenangebot!
Aufgaben
- Analyse und Bewertung der Kanäle, Plattformen und Systeme, die genutzt werden und Identifizierung möglicher Schwachstellen
- Durchführung der Neukonzeptionierung der Firmen Website, sowie des Relaunches
- Funktion als interner Experte für digitale Marketingthemen (z.B. Targeting, Werbung, digitale Kampagnen, Website-Strategie, Performance, Lead-Scoring etc.)
- Starke Zusammenarbeit mit anderen Stakeholdern zur Förderung der Customer Journey im Allgemeinen
- Anwendung von Business Schlüsselfragen, sowie Kundenwünschen- und Anforderungen auf Marketingmaßnahmen
Qualifikationen
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Marketing
- Mind. 5 Jahre aktive Berufserfahrung als Digital Marketing Professional, sowie mind. 1-2 Jahre Erfahrung im Management und der Entwicklung eines Teams
- Umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit CMS- und CRM Systemen (z.B. HubSpot, Salesforce etc.)
- Ausgezeichnete Präsentationsfähigkeiten (vor C-Level- und anderen Marketingexperten)
- Stark ausgeprägte Kommunikations- und Empathiefähigkeit und sehr gute Englischkenntnisse
Tel: Nur Onlinebewerbungen (Online-Formular oder *Email-Bewerbung) können berücksichtigt werden. Bei *Email-Bewerbungen stimmen Sie bitte im Emailtext unserer Datenschutzerklärung zu. Anderenfalls kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden.
Lead Digital Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: SimpleXX GmbH
Kontaktperson:
SimpleXX GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Digital Marketing Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere über das Unternehmen, seine Kultur und aktuelle Marketingstrategien. So kannst du gezielt zeigen, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich vorzustellen oder mehr über die Position zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Mach den ersten Schritt in deine neue Karriere als Lead Digital Marketing Manager!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Digital Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Digital Marketing und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt in unserem System erfassen und schneller auf dich zukommen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SimpleXX GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über den Arbeitgeber und die Branche, in der er tätig ist. Schau dir aktuelle Trends im digitalen Marketing an und überlege, wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten. So kannst du im Interview gezielt auf relevante Themen eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast. Sei bereit, über deine Erfolge und Herausforderungen zu sprechen, insbesondere in Bezug auf Cross-Channel-Kampagnen und Teammanagement. Konkrete Beispiele zeigen deine Erfahrung und Kompetenz.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Überlege dir, wie du komplexe digitale Marketingstrategien einfach erklären kannst, um auch weniger erfahrene Stakeholder abzuholen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zeige Interesse daran, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und fördert. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an einem langfristigen Engagement interessiert bist.