Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzabteilung und entwickle Strategien für internationales Wachstum.
- Unternehmen: SaaS-Unternehmen in Berlin mit internationalem Investorennetzwerk.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzstrategie eines schnell wachsenden Unternehmens und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Finanzführung und im SaaS-Bereich, insbesondere von Series A bis C.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 120000 € pro Jahr.
Wir unterstützen ein in Berlin ansässiges SaaS-Unternehmen, das von erstklassigen internationalen Investoren unterstützt wird. Das Unternehmen hat sich schnell in Europa und Nordamerika entwickelt und bereitet sich nun auf seine Series B vor.
Um diese nächste Wachstumsphase zu unterstützen, stellen sie einen praktischen VP Finance ein, um die Finanzfunktion zu leiten und zu professionalisieren. Sie suchen jemanden, der sofort anfangen kann.
Hauptverantwortlichkeiten:- Aufbau und Leitung einer skalierbaren SaaS-Finanzfunktion über mehrere geografische Standorte
- Übernahme der Kernfinanzoperationen, einschließlich Buchhaltung, Cashflow, Berichterstattung und Compliance
- Entwicklung von KPI-Tracking, Vorstandberichten und Investorenmaterialien
- Partnerschaft mit dem CEO bei Wachstumsstrategien, internationaler Expansion und Preisgestaltung
- Vorbereitung auf Fundraising und Due Diligence für die bevorstehende Series B
- Implementierung von Finanzsystemen (z.B. NetSuite) und Automatisierung interner Prozesse
- Starke Buchhaltungsgrundlage
- Praktischer Führer, der sich sowohl mit operativer Finanzen als auch mit strategischem FP&A wohlfühlt
- Erfahrung in risikokapitalfinanzierten SaaS-Unternehmen, idealerweise von Series A bis C
- Sicher im Umgang mit Audits, Compliance und Berichterstattung
- Komfortabel in einem schnelllebigen, von Gründern geführten, internationalen Umfeld
Standort: Berlin HQ, hybrides Arbeiten
Wenn Sie ein Finanzleiter sind, der starke technische Fähigkeiten mit einem pragmatischen, umsetzungsorientierten Ansatz kombiniert, würden wir uns über ein vertrauliches Gespräch freuen.
Vice President Finance Arbeitgeber: Simpson Judge
Als Arbeitgeber bietet dieses schnell wachsende SaaS-Unternehmen in Berlin eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die von einer starken Unternehmenskultur geprägt ist. Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv an der Gestaltung der Finanzstrategie eines international agierenden Unternehmens mitzuwirken. Die Unterstützung durch erstklassige Investoren und die Aussicht auf eine spannende Series B machen diese Position besonders attraktiv für ambitionierte Finanzexperten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vice President Finance erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Erfahrung – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele genau studierst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision des Unternehmens passen. So kannst du im Gespräch punkten!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Möglichkeit ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen. Du kannst auch Rollenspiele mit Freunden machen, um sicherer zu werden. Je besser du vorbereitet bist, desto entspannter wirst du im Gespräch sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vice President Finance mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir suchen nach jemandem, der gut ins Team passt.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, besonders im Bereich SaaS und Finanzen.
Klarheit ist der Schlüssel!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und dich besser kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Simpson Judge vorbereitet
✨Verstehe die Finanzlandschaft
Mach dich mit den spezifischen finanziellen Herausforderungen und Trends in der SaaS-Branche vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen, insbesondere im Hinblick auf Series B-Finanzierungen, um im Gespräch fundierte Einblicke geben zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Finanzstrategien implementiert oder das Wachstum eines Unternehmens unterstützt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Kenne deine KPIs
Sei bereit, über wichtige Leistungsindikatoren (KPIs) zu sprechen, die du in der Vergangenheit verfolgt hast. Zeige, wie du diese zur Steuerung von Finanzoperationen und zur Unterstützung des Wachstums genutzt hast. Das zeigt dein strategisches Denken und deine Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen des Unternehmens oder wie sie die Finanzabteilung in die Wachstumsstrategie einbinden. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
