Vertriebsingenieur (m/w/d) - Maschinenbau/ Wirtschaftsingenieurwesen
Vertriebsingenieur (m/w/d) - Maschinenbau/ Wirtschaftsingenieurwesen

Vertriebsingenieur (m/w/d) - Maschinenbau/ Wirtschaftsingenieurwesen

Karlsruhe Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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simus systems

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Akquirieren Sie Neukunden und bauen Sie eine starke Sales-Pipeline auf.
  • Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen im Maschinenbau mit flachen Hierarchien.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag und individuelle Einarbeitung.
  • Andere Informationen: Team-Events und eine offene Arbeitsatmosphäre warten auf Sie!
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie Ihre eigene Erfolgsgeschichte in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen, Vertriebserfahrung von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Was erwartet Sie?

  • Sie akquirieren Neukunden für unsere eigenen Datenqualitäts-, Datenmanagement- sowie Kalkulationslösungen.
  • Sie bauen sich eine konstante Sales-Pipeline mithilfe Ihrer strukturierten Arbeitsweise auf und sind mitverantwortlich für den Ausbau der Bestandskunden.
  • Sie stimmen sich proaktiv mit den Vertriebs- und Consultingkolleg:innen ab und entwickeln dadurch Cross- und Up-Selling-Potenziale.
  • Sie verkaufen Consulting-Leistungen als Add-On.
  • Sie entwickeln sich zur verlässlichen Ansprechperson für unsere Kund:innen, helfen ihnen bei ihren Optimierungsansätzen und schreiben damit Ihre eigene Erfolgsgeschichte bei uns.
  • Sie erfassen die relevanten Daten in Bezug auf Ihre Vertriebsaktivitäten in unserem CRM-System.
  • Sie präsentieren die Software allein oder gemeinsam mit dem Produktspezialisten bei Live-Demonstrationen und auf externen Veranstaltungen (z. B. Messen und Kundenevents).

Was bieten wir Ihnen?

  • Dynamik und Agilität, eingebettet in ein stabiles und zukunftsorientiertes Umfeld.
  • Qualifizierte Einarbeitung durch Expert:innen und optimale Integration in ein eingespieltes Team von Tag Eins an.
  • Wir entwickeln mit Ihnen einen individuellen Einarbeitungsplan mit einem Mentor oder einer Mentorin, der/die Sie in Ihren ersten Monaten unterstützt.
  • Ein Produkt, hinter dem Sie stehen können und das unseren Kunden einen messbaren Mehrwert liefert.
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einer offenen Arbeitsatmosphäre.
  • Gerne können Sie sich bei unseren Team-Events einbringen – ob mittags am Tischkicker, bei unseren B2Mission-Teilnahmen, Feiern und Ausflügen oder freitagnachmittags beim Wochenausklang in unserer Lounge-Area.
  • Ihre Arbeitszeit können Sie im Rahmen der Vertrauensarbeitszeit flexibel gestalten.
  • Sie haben die Möglichkeit, mobil oder in unseren gut angebundenen Geschäftsräumen in Karlsruhe Knielingen zu arbeiten.
  • Sie werden zum festen Teil unseres Teams und erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
  • Gerne können Sie uns, Ihre zukünftigen Aufgaben und Kolleg:innen einen Tag unverbindlich kennenlernen.

Was sollten Sie mitbringen?

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium des Maschinenbaus, Wirtschaftsingenieurwesens, Vertriebsingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Vertrieb oder der Beratung von erklärungsbedürftigen Softwareprodukten und -projekten oder Sie sind Berufseinsteiger (m/w/d) und haben Interesse am Thema technischer Vertrieb.
  • Sie verfügen über eine ausgeprägte Vertriebs-, Service- und Hands-On-Mentalität.
  • Sie sind gut darin, komplexe Sachverhalte einfach zu kommunizieren, hören aktiv zu und erkennen die Bedürfnisse der Kund:innen.
  • Sie zeichnen sich durch Überzeugungsstärke und Durchsetzungsvermögen aus.
  • Sie sehen nicht nur das Produkt, sondern den Mehrwert für Kund:innen.
  • Sie zählen Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität zu Ihren Kernkompetenzen.
  • Sie können sich in Deutsch perfekt mündlich und schriftlich ausdrücken, und auch Englisch stellt für Sie kein Problem dar.

Vertriebsingenieur (m/w/d) - Maschinenbau/ Wirtschaftsingenieurwesen Arbeitgeber: simus systems

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Vertriebsingenieur (m/w/d) im Maschinenbau und Wirtschaftsingenieurwesen ein dynamisches und agiles Arbeitsumfeld, das in einem stabilen und zukunftsorientierten Rahmen eingebettet ist. Sie profitieren von einer qualifizierten Einarbeitung durch Experten, flachen Hierarchien und der Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Einarbeitungspläne und regelmäßige Team-Events, die eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre schaffen.
simus systems

Kontaktperson:

simus systems HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebsingenieur (m/w/d) - Maschinenbau/ Wirtschaftsingenieurwesen

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem Kaffee oder einem kurzen Call, um mehr über ihre Erfahrungen und das Unternehmen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!

Tipp Nummer 3

Mach dich mit unserem Produkt vertraut! Wenn du die Software und deren Vorteile kennst, kannst du im Gespräch viel überzeugender auftreten. Zeig, dass du hinter dem Produkt stehst und den Mehrwert für die Kunden verstehst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Technik in deiner Kommunikation rüberzubringen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsingenieur (m/w/d) - Maschinenbau/ Wirtschaftsingenieurwesen

Vertriebserfahrung
Beratungskompetenz
Kommunikationsstärke
Überzeugungsstärke
Durchsetzungsvermögen
Kundenorientierung
Teamfähigkeit
Flexibilität
Analytische Fähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
CRM-Systeme
Hands-On-Mentalität
Aktives Zuhören
Technisches Verständnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige konkret auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du das bei uns umsetzen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei simus systems vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Unternehmen und seine Produkte genau zu recherchieren. Verstehe, was die Datenqualitäts- und Datenmanagementlösungen ausmacht und wie sie den Kunden helfen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Vertriebsfähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Wenn du bereits im Vertrieb oder in der Beratung gearbeitet hast, bringe diese Erfahrungen ins Spiel, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe Sachverhalte einfach und klar zu erklären. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Bedürfnisse des Interviewers einzugehen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nicht vergessen, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.

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