Teamleitung (m/w/d) Tagesklinik

Teamleitung (m/w/d) Tagesklinik

München Vollzeit 4500 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
sinexo

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in einer modernen Tagesklinik und gestalte den Aufnahmebereich aktiv.
  • Unternehmen: Innovative Tagesklinik in München mit einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vertrauliche Bewerbung und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Führungskompetenzen, um echte Veränderungen im Gesundheitswesen zu bewirken.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich und Erfahrung in der Teamführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4500 - 5000 € pro Monat.

Führung in einer Tagesklinik bedeutet mehr als Koordination, es bedeutet Gestaltung. Für unseren Kunden, eine moderne Tagesklinik in München, suchen wir eine motivierte Teamleitung (m/w/d), die den Aufnahmebereich verantwortet, ihr Team aktiv führt und als Mitglied des Leitungsteams wirklich etwas bewegt. Montag bis Freitag, ohne Wochenend- und Feiertagsdienste.

Ihr Aufgabengebiet

  • Belegungsmanagement: Sie steuern die Patientenaufnahme mit dem Ziel einer optimalen Auslastung und effizienten Patientensteuerung.
  • Teamführung: Sie tragen die Hauptverantwortung für den Aufnahmebereich, Ihr Team und die gesamte Dienstplanung.
  • Leistungsabrechnung: Sie stellen eine vollständige und zeitnahe Abrechnung sicher, einschließlich PKV-Abrechnung.
  • Prozessgestaltung: Sie entwickeln Behandlungs- und Ablaufprozesse aktiv weiter und bringen eigene Ideen ein.
  • Chefarzt-Assistenz: Sie unterstützen den Chefarzt bei administrativen Aufgaben, insbesondere der PKV-Abrechnung.
  • Leitungsteam: Als Mitglied des Leitungsteams übernehmen Sie fachübergreifende Verantwortung und begleiten Veränderungsprozesse aktiv.

Ihr Profil

  • Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich, idealerweise als Medizinische Fachangestellte / MFA (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Führungserfahrung: Sie haben bereits Erfahrung in der Teamführung und übernehmen Verantwortung mit Überzeugung.
  • Organisationstalent: Dienstplanung, Prozesssteuerung und strukturiertes Arbeiten gehören zu Ihren Stärken.
  • Abrechnungskenntnisse: Kenntnisse in der PKV-Abrechnung und/oder MDK-Verfahren sind von Vorteil.
  • Kommunikation: Mit Ihrer souveränen und wertschätzenden Art sind Sie ein kompetenter Ansprechpartner für Team, Ärzte und Patienten.

Wir bieten Ihnen

  • Vergütung: 4.500 bis 5.000 € brutto monatlich, leistungsgerecht und unbefristet.
  • Arbeitszeiten: Vollzeit, Montag bis Freitag ohne Wochenend- und Feiertagsdienste.
  • Lage: Moderner Arbeitsplatz mit hervorragender Verkehrsanbindung.
  • Einarbeitung: Strukturiertes Onboarding durch erfahrene und qualifizierte Kollegen.
  • Entwicklung: Umfassende Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Weiterbildung.
  • Sport: Urban Sports Club Mitgliedschaft.
  • Mobilität: Dienstrad-Leasing.
  • Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche, fachlich anspruchsvolle Tätigkeit an modern ausgestatteten Arbeitsplätzen.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend. Wir legen großen Wert darauf, Ihre persönlichen Daten und beruflichen Pläne mit äußerster Diskretion zu behandeln.

So geht es weiter

Nach einem Klick auf den "Jetzt bewerben" Button können Sie Ihre Online-Bewerbung direkt abschicken. Anschließend planen wir gerne ein kurzes Telefoninterview mit Ihnen, um Ihre offenen Fragen zu besprechen und Sie besser kennenzulernen. Hierbei haben Sie die Chance, Ihre Wünsche und Vorstellungen für die neue Position mitzuteilen.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie auf den Button oder senden Sie Ihre Bewerbung an bewerbung@sinexo.de. Wir freuen uns auf Sie!

Ihr Ansprechpartner

Herr Alessandro Arnone
Kontaktsinexo GmbH
Donnersbergerstraße 55
80334 München
089-201 789 780
bewerbung@sinexo.de

Teamleitung (m/w/d) Tagesklinik Arbeitgeber: sinexo

Als moderne Tagesklinik in München bieten wir Ihnen die Möglichkeit, als Teamleitung (m/w/d) aktiv an der Gestaltung und Optimierung unserer Prozesse mitzuwirken. Wir fördern eine wertschätzende Arbeitskultur, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Feiertagsdienste sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsumfeld.

sinexo

Kontaktdaten:

sinexo Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung (m/w/d) Tagesklinik erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Tagesklinik und überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und Organisationstalent am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Position! Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten, die wirklich etwas bewegen wollen. Lass deine Leidenschaft für die Teamleitung durchscheinen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und deine Bewerbung wird direkt an die richtigen Leute weitergeleitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung (m/w/d) Tagesklinik mit Bravour zu bestehen

Teamführung
Belegungsmanagement
Leistungsabrechnung
Prozessgestaltung
Führungserfahrung
Organisationstalent
Abrechnungskenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Vision identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Mach es strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen in sinnvolle Abschnitte und verwende eine einfache Sprache. So können wir schnell erkennen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Teamführung und im medizinischen Bereich. Wir wollen wissen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung besonders spannend für uns!

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über den 'Jetzt bewerben' Button auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei sinexo vorbereitet

Verstehe die Rolle der Teamleitung

Mach dir klar, dass die Teamleitung in einer Tagesklinik mehr ist als nur Koordination. Du solltest die Verantwortung für den Aufnahmebereich und die Teamführung betonen können. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams erfolgreich geführt hast.

Bereite dich auf Fragen zur Prozessgestaltung vor

Da Prozessgestaltung ein wichtiger Teil der Rolle ist, sei bereit, deine Ideen zur Weiterentwicklung von Behandlungs- und Ablaufprozessen zu teilen. Überlege dir, welche Verbesserungen du in deiner bisherigen Position umgesetzt hast und wie diese auch hier von Nutzen sein könnten.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Position ist es wichtig, ein kompetenter Ansprechpartner für Team, Ärzte und Patienten zu sein. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, um Konflikte zu lösen oder Informationen klar zu vermitteln.

Informiere dich über Abrechnungskenntnisse

Da Kenntnisse in der PKV-Abrechnung von Vorteil sind, solltest du dich mit den Grundlagen vertraut machen. Wenn du bereits Erfahrung in diesem Bereich hast, bringe diese aktiv ins Gespräch ein und zeige, wie du zur Effizienz der Abrechnungsprozesse beitragen kannst.