Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe den Hotelbetrieb und entwickle ein neues Team für unvergessliche Gästeerlebnisse.
- Unternehmen: Das historische Hotel Wetterhorn im Berner Oberland mit viel Potenzial.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, inspirierendes Umfeld und attraktive Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Echtes Teamwork und kurze Entscheidungswege für direkten Einfluss.
- Warum dieser Job: Präge einen einzigartigen Ort in einer der schönsten Regionen der Schweiz.
- Qualifikationen: Führungserfahrung in der Hotellerie und hohe Dienstleistungsorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.
Ein Ort mit Weitblick – sucht eine visionäre Persönlichkeit mit Tatkraft. Im Berner Oberland entsteht mit dem Wetterhorn eine aussergewöhnliche Eventlocation mit grossem Potential: ein Hotel, eingebettet in eine eindrucksvolle Berglandschaft, mit Raum für Begegnung, Erlebnisse und Veranstaltungen. Hier geht es nicht nur darum, einen Betrieb zu führen – sondern darum, einen Ort zu prägen, weiterzuentwickeln und mit Leben zu füllen.
Gesucht ist eine unternehmerisch denkende, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit ausgeprägter Gastgebermentalität – jemand, der Strukturen schafft, Teams aufbaut und gleichzeitig die operative Nähe zum Geschehen pflegt.
Deine Aufgaben
- Aufbau und Führung des gesamten Hotelbetriebs (inkl. Restaurant)
- Rekrutierung, Aufbau und Entwicklung eines neuen Teams
- Operative Führung im Tagesgeschäft sowie aktive Präsenz im Betrieb
- Sicherstellung eines hochstehenden Gästeerlebnisses
- Enge Zusammenarbeit mit dem Eventmanagement bei Planung und Durchführung von Events
- Abstimmung mit Catering und Produktionsküche (Standort Emmen)
- Verantwortung für Qualität, Service, Abläufe und Standards
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Betriebskonzepts
- Repräsentation des Hauses als Gastgeber:in und Visitenkarte der Location
Das bringst du mit
- Mehrjährige Führungserfahrung in Hotellerie oder Gastronomie
- Erfahrung im Aufbau oder in der Weiterentwicklung von Betrieben von Vorteil
- Unternehmerisches Denken und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
- Hohe Dienstleistungs- und Gastgeberorientierung
- Organisationsstärke und Belastbarkeit
- Fähigkeit, Teams aufzubauen, zu führen und zu entwickeln
- Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
- Wirtepatent
Das bieten wir dir
- Eine Schlüsselrolle mit unternehmerischem Gestaltungsspielraum
- Die Möglichkeit, einen Betrieb von Grund auf neu zu prägen
- Ein inspirierendes Umfeld in einer der schönsten Regionen der Schweiz
- Echtes Teamwork mit einem starken Netzwerk (Catering, Produktion, Operations)
- Kurze Entscheidungswege und direkte Einflussnahme
- Attraktive Vergünstigungen innerhalb der Sinnvoll-Betriebe
Das historische Hotel Wetterhorn wurde 1907 erbaut und mit viel Liebe zum Detail modernisiert. Heute steht es für gelebte Gastfreundschaft, kreative Energie und authentische Erlebnisse. Als Eventhotel inmitten der Natur bietet es Raum für Begegnungen, Feste und Ideen – ein Ort, an dem aus Momenten Erinnerungen werden.
Hotelbetriebsleiter: Berggastgeber mit Strategie & Tatkraft Arbeitgeber: Sinnvoll Gastro | Hotel Wetterhorn
Das Wetterhorn bietet eine einzigartige Gelegenheit, in einer der schönsten Regionen der Schweiz zu arbeiten und einen Hotelbetrieb mitzugestalten. Hier erwartet dich ein inspirierendes Umfeld, in dem Teamarbeit und unternehmerisches Denken großgeschrieben werden. Mit kurzen Entscheidungswegen und attraktiven Vergünstigungen innerhalb der Sinnvoll-Betriebe hast du die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und das Gästeerlebnis aktiv zu prägen.
Kontaktdaten:
Sinnvoll Gastro | Hotel Wetterhorn Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hotelbetriebsleiter: Berggastgeber mit Strategie & Tatkraft erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Hotelbetriebsleiter:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Vision des Wetterhorns – das zeigt, dass du wirklich engagiert bist.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche oder ehemaligen Mitarbeitern des Wetterhorns. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Geschichte des Wetterhorns und über aktuelle Trends in der Hotellerie. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch kreative Ideen hast, wie du den Betrieb weiterentwickeln kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und dich mit unserem Unternehmen identifizierst. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hotelbetriebsleiter: Berggastgeber mit Strategie & Tatkraft mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind das, was dich von anderen Bewerbungen abhebt. Lass uns spüren, dass du die richtige Gastgebermentalität mitbringst.
Betone deine Führungserfahrung:Wir suchen jemanden mit Erfahrung in der Hotellerie oder Gastronomie. Erzähl uns von deinen bisherigen Führungsrollen und wie du Teams aufgebaut und entwickelt hast. Das ist für uns super wichtig!
Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine eigene Note in die Bewerbung ein. Zeig uns, warum du genau zu unserem Hotel Wetterhorn passt und was du zur Weiterentwicklung des Betriebs beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sinnvoll Gastro | Hotel Wetterhorn vorbereitet
✨Verstehe die Vision des Unternehmens
Mach dich mit der Philosophie und den Zielen des Hotels Wetterhorn vertraut. Überlege dir, wie du zur Weiterentwicklung des Betriebs beitragen kannst und bringe konkrete Ideen mit, die deine unternehmerische Denkweise zeigen.
✨Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Teams erfolgreich aufgebaut oder geleitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Zeige deine Gastgebermentalität
Bereite dich darauf vor, zu erklären, was für dich exzellenter Service bedeutet. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit ein herausragendes Gästeerlebnis geschaffen hast und wie du die Bedürfnisse der Gäste stets im Blick behältst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Arbeitsweise im Hotel Wetterhorn zu erfahren. Stelle Fragen, die dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit zeigen und verdeutliche, dass du Wert auf Teamarbeit und eine positive Atmosphäre legst.
