Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unseren Betreuungsdienst für Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen.
- Unternehmen: sintegrA zürich, seit über 30 Jahren sozial engagiert.
- Vorteile: Sinnstiftende Führungsaufgabe, regelmäßige Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Unternehmenskultur und humorvolles Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychosozialen Unterstützung aktiv mit und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss im psychosozialen Bereich und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Seit über 30 Jahren engagiert sich sintegrA zürich für die soziale und berufliche Integration von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen und Krisenerfahrungen. In vier Betrieben schaffen wir Perspektiven und bieten vielfältige, praxisnahe Angebote. Für unseren Betreuungsdienst suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit mit psychosozialem Hintergrund, Gestaltungsfreude und einem guten Gespür für Menschen und Entwicklung.
Ihre Wirkung
Im Betreuungsdienst bieten wir Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen leistungsangepasste Dauerarbeitsplätze im zweiten Arbeitsmarkt. Unsere IV-Mitarbeitenden unterstützen ältere und beeinträchtigte Menschen in Privathaushalten und Institutionen. In dieser Rolle übernehmen Sie die fachliche, personelle und betriebliche Verantwortung für den Bereich und entwickeln ihn gemeinsam mit Ihrem Team zukunftsorientiert weiter.
Ihre Aufgaben
- Sie entwickeln den Betreuungsdienst und seine Angebote strategisch und operativ weiter.
- Sie bringen sich als Mitglied der Geschäftsleitung aktiv in die strategische Weiterentwicklung der Gesamtorganisation ein.
- Sie prägen das psychosoziale Begleitangebot und führen interne Schulungen durch.
- Sie führen, fördern und begleiten ein interdisziplinäres Team mit sechs Mitarbeitenden.
- Sie stellen ein gut organisiertes und wirksames Tagesgeschäft sicher.
- Sie pflegen Netzwerke und stärken die Sichtbarkeit des Angebots nach innen und außen.
Das bringen Sie mit
- Sie verfügen über einen Hochschulabschluss im psychosozialen Bereich sowie über eine fundierte Führungsausbildung.
- Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen mit. Idealerweise verfügen Sie auch über Erfahrung im Altersbereich.
- Sie führen klar, wertschätzend und mit unternehmerischem Denken.
- Sie handeln eigenverantwortlich, haben eine hohe Sozialkompetenz und arbeiten gerne im Team.
- Sie arbeiten sicher mit Microsoft 365 und verfügen über eine hohe IT-Affinität.
Das bieten wir
- Eine sinnstiftende Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum.
- Regelmäßige Arbeitszeiten von Montag bis Freitag.
- Ein engagiertes und humorvolles Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
- Weiterbildungsmöglichkeiten und zeitgemäße Anstellungsbedingungen.
Betriebsleiter*in Betreuungsdienst / Mitglied der Geschäftsleitung Arbeitgeber: sintegrA zürich - Geschäftsstelle
sintegrA zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich seit über 30 Jahren für die soziale und berufliche Integration von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen einsetzt. Mit einem engagierten Team und einer wertschätzenden Unternehmenskultur bieten wir nicht nur regelmäßige Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch eine sinnstiftende Führungsaufgabe, die viel Gestaltungsspielraum lässt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem unterstützenden Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert und die Sichtbarkeit unserer Angebote stärkt.
Kontaktdaten:
sintegrA zürich - Geschäftsstelle Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Betriebsleiter*in Betreuungsdienst / Mitglied der Geschäftsleitung erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei sintegrA zürich - Geschäftsstelle haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebsleiter*in Betreuungsdienst / Mitglied der Geschäftsleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei sintegrA zürich - Geschäftsstelle zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei sintegrA zürich - Geschäftsstelle vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
