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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Personalberater im Gesundheitswesen und koordiniere Termine mit Kandidaten.
- Arbeitgeber: SINUS Personalmanagement ist eine spezialisierte Personalberatung in der Wachstumsbranche Gesundheit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und ein attraktives Gehalt.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer zukunftsorientierten Branche mit persönlicher Entwicklung und einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung im Gesundheitswesen erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Schulungen durch externe Coaches für deine persönliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Junior-Personalberater Gesundheitswesen (m/w/d)
Job-ID: 2572 (bitte bei Bewerbung angeben)
Wir sind SINUS Personalmanagement. Tag für Tag öffnen wir Türen zu einer Vielfalt an Jobs und Karrieren in der Gesundheitswirtschaft. Mit Fokus auf die Wachstumsbranche Gesundheit sind wir nicht nur eine spezialisierte Personalberatung, sondern die einzige unserer Branche, die alle wichtigen Akteure des Sektors unter einem Dach vereint.
Aktuell bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche Position als Teamassistenz (m/w/d) in unserem Geschäftsbereich Gesundheitswesen an unserem Standort in München in unbefristeter Festanstellung.
Das erwartet Sie:
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einer spezialisierten, nachhaltig erfolgreichen Personalberatung in der Zukunftsbranche Gesundheit
- Arbeitszeit: Gleitzeit, ein attraktiver Mix aus Home-Office und Bürotätigkeit, familienfreundliche Teilzeitmodelle oder gegebenenfalls eine 4-Tage-Woche
- Gehalt: Ein attraktives Grundgehalt, Job Ticket und Teilnahme am SINUS Fitnessprogramm
- Einarbeitung: Eine professionelle, strukturierte und umfassende Einarbeitung für den erfolgreichen Einstieg
- Persönliche Entwicklung: Regelmäßige Inhouse-Schulungen durch externen Coach
Wir suchen:
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung mit Bezug zum Gesundheitswesen, z.B. als MFA, Pflegefachkraft oder ähnliches
- Sie interessieren sich für die Personaldienstleistung und für das Gesundheitswesen
- Sie bringen eine hohe Serviceorientierung mit, telefonieren gerne und haben Freude am Umgang mit unseren Kunden, Zeitarbeitnehmern und Kandidaten.
Ihre Aufgaben:
- Sie unterstützen unsere Personalberater (m/w/d) in unserem Bereich Gesundheitswesen bei allen täglich anfallenden Aufgaben
- Mit unseren Kandidaten koordinieren Sie Termine, sorgen für vollständige Bewerbungsunterlagen und sind Ansprechpartner (m/w/d) im Bewerbungsprozess
- Sie betreuen unsere Zeitarbeitnehmer in allen Belangen während ihres Einsatzes in Kliniken, Pflege- und Behinderteneinrichtungen
- Mit unseren Kunden vereinbaren Sie Vorstellungstermine für unsere Zeitarbeitnehmer, nehmen Personalanfragen telefonisch entgegen, holen Dienstpläne und Zeitnachweise ein
Wir freuen uns auf Sie in der Zukunftsbranche SINUS Intern!
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Pädagoge für heilpädagogisches Zentrum (m/w/d)
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Junior Personalberater Gesundheitswesen (m/w/d) Arbeitgeber: SINUS Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
SINUS Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Personalberater Gesundheitswesen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Gesundheitswesen tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich weiterzubilden. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu deiner Motivation und deinen Erfahrungen im Gesundheitswesen übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit dem Gesundheitswesen beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise sogar direkt auf Jobangebote stoßen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Personalberater Gesundheitswesen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Junior-Personalberater im Gesundheitswesen relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung oder Erfahrungen im Gesundheitswesen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Personaldienstleistung und das Gesundheitswesen interessierst. Hebe deine Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeiten hervor.
Bewerbung über die Website einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die offizielle Website von SINUS Personalmanagement ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SINUS Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Hebe deine Serviceorientierung hervor
Da die Position eine hohe Serviceorientierung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, wo du Kunden oder Kollegen erfolgreich unterstützt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Umgang mit Kandidaten und Kunden zentral ist, betone deine Fähigkeiten im telefonischen und persönlichen Austausch. Bereite dich darauf vor, wie du in schwierigen Situationen kommunizieren würdest.
✨Frage nach der Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zur Einarbeitung und zu Schulungsangeboten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Karriere in der Branche interessiert bist.
