Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Kundenanfragen und entwickle Lösungen zur Automatisierung und Verbesserung des Services.
- Arbeitgeber: Innovatives SaaS-Unternehmen im DĂĽsseldorfer Medienhafen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Agile Arbeitsweise, transparente Gehälter, nachhaltige Praktiken und ein schöner Campus.
- Andere Informationen: Kreatives Umfeld mit Fokus auf Inklusion und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Telefonielösungen und mache echten Unterschied für unsere Kunden.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und analytisches Denken sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Ăśber uns
Wir sind ein erfolgreiches, inhabergeführtes und eigenfinanziertes SaaS-Unternehmen mit einem schönen Campus im Düsseldorfer Medienhafen. Seit 2004 bauen wir Telefonielösungen, mit rund 260 Kolleg:innen und arbeiten dabei crossfunktional, selbstorganisiert, immer fair und auf Augenhöhe.
Unser Hauptprodukt ist sipgate – die Telefonanlage in der Cloud mit Apps, CRM-Integrationen und über 150 weiteren Business Funktionen. Mittlerweile nutzen über 35.000 B2B-Kund:innen sipgate und es laufen mehr als 10 Millionen Gespräche pro Monat über unsere digitalen Fest- und Mobilfunknetze.
Jeden Monat wenden sich tausende Kund:innen an unseren Support – viele davon mit Anliegen, die das Produkt selbst lösen könnte: bessere Self‑Service-Optionen, klarere Statusanzeigen, weniger manuelle Workarounds. Genau hier kommst du ins Spiel: Du analysierst, wo Produkt und Prozess versagen, und schaffst Lösungen, die unsere Kund:innen entlasten und unseren Service effizienter machen.
So sieht dein Arbeitsalltag bei sipgate aus:
- Service‑Anfragen reduzieren: Du identifizierst systematisch, welche Kundenanfragen durch Produktverbesserungen überflüssig werden können – und setzt diese Verbesserungen um. Unser Ziel: deutlich weniger Tickets, ohne dass Kund:innen dabei auf der Strecke bleiben.
- Daten lesen & verstehen: Du arbeitest mit Support‑Daten, Prozessflows und Datenbanken, um Muster zu erkennen – wo brechen Prozesse, welche Anfragen häufen sich, was lässt sich automatisieren?
- Self‑Service und Automatisierung voranbringen: Du entwickelst Produktlösungen (z. B. Self‑Service‑Portale, smarte UI‑Infos, automatisierte Abrechnungsflows), die manuelle Bearbeitung ersetzen.
- Kundenverständnis aus Daten gewinnen: Du weißt, wie man Kundenbedarf nicht nur aus Gesprächen, sondern auch aus Datenbankanalysen und Prozessbeobachtung herausarbeitet.
- Priorisieren: Du balancierst zwischen Automatisierungspotenzial, Entwicklungsaufwand und echtem Kundennutzen und triffst fundierte Priorisierungsentscheidungen.
Das bringst du mit:
- Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle – idealerweise mit Berührungspunkten zu Service, Automatisierung oder Operations.
- Du kannst Daten lesen und daraus Schlüsse ziehen: SQL‑Kenntnisse oder Erfahrung mit Datenanalyse‑Tools sind ein Plus, aber kein Muss – wichtiger ist das analytische Mindset.
- Prozessdenken liegt dir: Du erkennst, wo Prozesse brechen, warum sie brechen, und was man dagegen tun kann.
- Du verstehst, was Kund:innen wirklich brauchen und das nicht nur aus Kundengesprächen, sondern auch aus den Signalen, die Systeme und Datenbankauswertungen senden.
- Du kannst eigenständig KI‑Prototypen bauen, um deine Ideen zu validieren, Automatisierungen zu testen oder dem Team greifbare Lösungsansätze zu zeigen.
- Du arbeitest strukturiert, priorisierst faktenbasiert und kommunizierst klar – auch wenn die Datenlage komplex ist.
- Du hast Lust, 2–3 Mal die Woche an unseren Campus in Düsseldorf zu kommen.
- Du sprichst fließend Deutsch (mind. auf C1‑Level) und bringst gute Englischkenntnisse mit.
So tickt sipgate:
Wir sind von Kopf bis Fuß agil und das nicht nur auf dem Papier. Wir haben flache Hierarchien und Peer‑Verantwortung ist unser Credo – Verantwortung übernehmen, eigene Entscheidungen treffen und aufeinander achten stehen hoch im Kurs. Wir haben ein transparentes Gehaltsmodell und keine individuellen Gehaltsverhandlungen. Nachhaltigkeit ist für uns wichtig – unser Fuhrpark besteht nur aus E‑Autos, private Autos laden während der Arbeitszeit kostenlos, wir beziehen unseren Strom von der Solaranlage, wir essen bio und regional und versuchen Verschwendung zu vermeiden. Wir glauben fest an unser “Come as you are”-Prinzip und befinden uns auf der Reise sipgate so inklusiv zu gestalten, dass wir Menschen aller Geschlechter, ethnischen Herkünfte, Körperformen und sozialen Hintergründen herzlich willkommen heißen, Teil unseres Teams zu werden.
Kontakt: Du fühlst dich angesprochen – auch wenn nicht jeder Punkt ein Häkchen bekommt? Melde dich bei uns. Lass uns quatschen und schauen, ob es passt!
Produktmanagement Service & Automatisierung Arbeitgeber: sipgate
Kontaktperson:
sipgate HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktmanagement Service & Automatisierung
✨Tip Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Zeig Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und nicht nur einen Job suchst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei sipgate oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking ist oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Aufgaben vor, die im Interview gestellt werden könnten. Wenn du im Produktmanagement arbeitest, könnte das bedeuten, dass du ein Problem analysieren oder eine Lösung präsentieren musst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist. AuĂźerdem hast du die besten Chancen, direkt von unserem Team gesehen zu werden. Lass uns wissen, warum du perfekt zu uns passt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanagement Service & Automatisierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle im Produktmanagement brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Daten sind dein Freund!: Wenn du mit Daten gearbeitet hast, erwähne das unbedingt! Zeig uns, wie du Datenanalysen genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Prozesse zu verbessern. Das ist besonders wichtig für die Rolle, die wir besetzen möchten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei sipgate vorbereitest
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit dem Hauptprodukt von sipgate vertraut und verstehe, wie es den Kunden hilft. Ăśberlege dir, welche Verbesserungen du vorschlagen wĂĽrdest, um den Service zu optimieren und die Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Analytisches Denken zeigen
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, in denen du Daten analysiert hast, um Probleme zu identifizieren und Lösungen zu entwickeln.
✨Prozessverständnis betonen
Zeige, dass du ein gutes Verständnis für Prozesse hast. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Prozessschwächen erkannt und behoben hast. Das wird dir helfen, dich als wertvollen Kandidaten zu positionieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Produktmanagement und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.