Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle die IT-Infrastruktur unserer Kunden und löse technische Probleme.
- Arbeitgeber: Mittelständisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsausstattung.
- Andere Informationen: Genieße kostenlose Getränke und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und genieße regelmäßige Team-Events.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Berufserfahrung als IT-Servicetechniker und Kenntnisse in Windows-Server Administration.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 50000 € pro Jahr.
Was erwartet dich?
- Du betreust und entwickelst die IT-Infrastruktur unserer mittelständischen Kund:innen weiter.
- Du analysierst und behebst Störungen im First- und Second-Level Support.
- Du installierst, konfigurierst und wartest Server, Clients und Netzwerke sowie Firewalls, Switches, Access Points und VoIP-Telefonanlagen.
- Du planst und setzt kleine IT-Projekte um, wie zum Beispiel die Migration von Windows-Server-Umgebungen.
- Du betreust Cloudlösungen und Rechenzentrumsumgebungen und setzt Backup-, Security- und Update-Konzepte um.
- Du dokumentierst und optimierst kontinuierlich die IT-Systeme.
Was bieten wir dir?
- Leistungsgerechte Vergütung: Du erhältst ein Gehalt zwischen 36.000 Euro und 50.000 Euro, abhängig von deiner Erfahrung.
- Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten dir eine Kernzeit von 9–17 Uhr mit Spielraum zwischen 8–18 Uhr.
- Mobilitätsoptionen: Du kannst ein Firmenfahrzeug nutzen oder alternativ eine HVV-Karte erhalten.
- Moderne Arbeitsausstattung: Du arbeitest mit leistungsfähigen Tools und profitierst von kontinuierlicher Weiterbildung und Zertifizierungen.
- Zusätzliche Absicherungen: Wir bieten dir eine zusätzliche Krankenversicherung und betriebliche Altersvorsorge.
- Angenehme Arbeitsatmosphäre: Du genießt kostenlosen Kaffee, Wasser und Getränke, arbeitest in einem kleinen Team mit flachen Hierarchien und starkem Zusammenhalt.
- Spannende Projekte: Du arbeitest an abwechslungsreichen Kundenprojekten im Mittelstand und nimmst an regelmäßigen Team-Events wie Tischkicker-Ligen und LAN-Partys teil.
Was solltest du mitbringen?
- Du bringst erste Berufserfahrung als IT-Servicetechniker (m/w/d) mit.
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast Erfahrung im First-Level Support, insbesondere im telefonischen Support, und Praxis im direkten Kund:innenkontakt vor Ort (Radius von 100km).
- Du hast erste Erfahrung im Management kleiner IT-Projekte, wie zum Beispiel Servermigrationen.
- Du besitzt fundierte Kenntnisse in Windows-Server Administration & Microsoft 365, Virtualisierung (Hyper-V), Netzwerktechnik (TCP/IP, VLAN, DNS, DHCP, VPN), Firewall-Systemen (idealerweise WatchGuard, Securepoint) und VoIP (z. B. 3CX, Starface).
- Du hast einen Führerschein der Klasse B und arbeitest selbstständig sowie strukturiert mit hoher Service- und Kund:innenorientierung.
- Du bist kommunikationsstark und kannst IT-Themen verständlich erklären.
IT Servicetechniker (m/w/d) Arbeitgeber: siQnet Consulting
Kontaktperson:
siQnet Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Servicetechniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der IT und sei bereit, deine Erfahrungen im First- und Second-Level Support zu teilen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die IT.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Servicetechniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben als IT Servicetechniker passen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei siQnet Consulting vorbereitest
✨Verstehe die IT-Infrastruktur
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Systemen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du über Windows-Server, Netzwerktechnik oder VoIP sprichst, zeige dein Wissen und deine Erfahrungen. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Themen wie First- und Second-Level Support oder Servermigrationen. Übe, wie du Probleme analysierst und löst. Du könntest auch gebeten werden, ein Beispiel aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, also denke an konkrete Situationen, die du gut erklären kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe IT-Themen einfach und verständlich zu erklären. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel geben, wo du das bereits erfolgreich gemacht hast.
✨Frage nach den Projekten
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die spannenden Projekte beziehen, die du in der Stellenbeschreibung gesehen hast. Zeige Interesse an den Cloudlösungen und Rechenzentrumsumgebungen. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur des Unternehmens.