Projektmanager/in Kinderbetreuung (m/w/d)
Projektmanager/in Kinderbetreuung (m/w/d)

Projektmanager/in Kinderbetreuung (m/w/d)

München Teilzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Kinderbetreuung und arbeite eng mit Gemeinden zusammen.
  • Arbeitgeber: sira Projekte GmbH, ein innovativer Träger für betriebliche Kinderbetreuung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinderbetreuung und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Du willst, dass Deine Arbeit einen Unterschied macht? Dein Job soll abwechslungsreich sein und einen gesellschaftlichen Mehrwert schaffen? Und Du willst dabei noch Spaß haben? Dann bewirb Dich bei der sira Projekte GmbH als Projektmanager/in Kinderbetreuung (m/w/d) ab 20 Stunden/Woche für unsere Regionen Bayern, Baden-Württemberg und ggf. Rheinland-Pfalz!

Wir sind Träger für betriebliche Kinderbetreuung und betreiben in Bayern, Baden-Württemberg und Nordrhein-Westfalen insgesamt ca. 45 Großtagespflegen und Mini-Kitas (Stand April 2026). Diese innovativen, kleinen und flexiblen Betreuungsformen ermöglichen es uns, qualitativ hochwertige, neue Betreuungsplätze genau dort zu schaffen, wo sie gebraucht werden. Daher arbeiten wir direkt mit Arbeitgebern, Städten und Gemeinden zusammen.

Für den weiteren Ausbau oder auch für die Übernahme von Standorten in Bayern, Baden-Württemberg und ggf. Rheinland-Pfalz suchen wir eine/n neue/n Kollegen/in (m/w/d) für den Bereich Projektmanagement in unbefristeter Festanstellung.

WIE KÖNNTE DEIN ARBEITSTAG BEI UNS AUSSEHEN?

  • Nach dem ersten Kaffee (gerne auch im Mobilen Arbeiten bei dir zu Hause) checkst du deine Emails und schaust, ob es beim Projekt zur Übernahme einer Mini-Kita, deren Gründerin gerne schön langsam in Rente gehen möchte, schon etwas Neues gibt.
  • Vormittags hast Du ein kurzes Telefonat mit einem Jugendamt, um gemeinsam über die Planungen zu einem neuen Standort und die Voraussetzungen zum Erhalt der Betriebserlaubnis zu sprechen.

Projektmanager/in Kinderbetreuung (m/w/d) Arbeitgeber: sira Kinderbetreuung gGmbH

Die sira Projekte GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeiten im Bereich der Kinderbetreuung bietet, sondern auch eine positive und unterstützende Arbeitskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem klaren Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder Einzelne einen wertvollen Beitrag leisten kann. Zudem engagieren wir uns aktiv für die Schaffung qualitativ hochwertiger Betreuungsplätze in Bayern, Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz, was unsere Arbeit besonders bedeutungsvoll macht.
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Kontaktperson:

sira Kinderbetreuung gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektmanager/in Kinderbetreuung (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Online-Gruppen bei. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von neuen Stellen erfährst.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeig dein Interesse und deine Motivation!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projekt-Meeting. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und Projekte. So kannst du zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist und einen Mehrwert bieten kannst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Mach den ersten Schritt und bewirb dich direkt bei uns!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager/in Kinderbetreuung (m/w/d)

Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Zusammenarbeit mit Behörden
Organisationstalent
Flexibilität
Soziale Kompetenz
Verhandlungsgeschick
Analytisches Denken
Kreativität
Teamfähigkeit
Interkulturelle Kompetenz
Empathie
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Projektmanager/in Kinderbetreuung brennst.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Projekte erfolgreich gemanagt hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du in unser Team passen könntest.

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und übersichtliche Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei sira Kinderbetreuung gGmbH vorbereitest

Informiere dich über die sira Projekte GmbH

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die sira Projekte GmbH verschaffen. Schau dir ihre Projekte und Werte an, um zu verstehen, wie sie arbeiten und was ihnen wichtig ist. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen im Projektmanagement gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.

Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft

Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und zeige, warum dir die Arbeit mit Kindern am Herzen liegt. Authentizität ist wichtig, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Projektmanager/in Kinderbetreuung (m/w/d)
sira Kinderbetreuung gGmbH
Standort: München
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