Project Manager

Project Manager

Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte von der Planung bis zur Fertigstellung.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Bauindustrie mit einem Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 26 Tage Urlaub und unbegrenzte Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft durch innovative Bauprojekte und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und starke Führungsfähigkeiten erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Reporting to the Project Director, the Project Manager is responsible for the successful delivery of construction projects from pre‑construction through to completion.

The role ensures that work is carried out safely, on time, within budget and to the highest quality standards.

The Project Manager provides leadership to project teams, manages client and stakeholder relationships, and ensures compliance with all contractual, regulatory and company requirements.

  • Project Delivery
  • Plan, manage and deliver projects in line with agreed programme, budget and specifications
  • Lead multidisciplinary teams across engineering, commercial, design and construction function
  • Monitor progress, manage risks and implement corrective actions where required
  • Ensure resources are effectively allocated and project milestones are achieved
  • Maintain accurate reporting on progress, costs, quality and performance indicators
  • Quality, Safety and Compliance
  • Promote and maintain high standards of health, safety and environmental performance across all activities
  • Ensure all works comply with design, specifications and statutory regulations
  • Implement and monitor project‑specific quality plans, method statements and inspection regimes
  • Support audits, inspections and reviews to maintain compliance and continuous improvement
  • Commercial and Contract Management
  • Manage budgets, forecasts, variations and project cash flow
  • Work closely with the commercial team to ensure accurate reporting and contract administration
  • Ensure procurement processes are followed and subcontractor performance is managed effectively Support tendering and bid processes where required
  • Leadership and Communication
  • Lead project teams, fostering collaboration, accountability and professional development
  • Build and maintain strong relationships with clients, consultants and supply chain partners
  • Chair progress and coordination meetings, ensuring clear communication of objectives and outcomes
  • Act as the key point of contact for project‑related queries, decisions and escalations

Essential

  • Proven experience managing large‑scale construction projects from inception to completion
  • Strong leadership and organisational skills with the ability to manage teams and subcontractors
  • Excellent understanding of project delivery processes including scheduling, cost control and quality management
  • Knowledge of health, safety and environmental legislation and best practice
  • Strong communication, negotiation and stakeholder management skills
  • Degree in Construction Management, Engineering, Architecture or a related discipline
  • Demonstrated experience in project management within a Tier 1 construction or engineering environment
  • Relevant health and safety certification (e. g. Safe Pass, CSCS, SMSTS or equivalent)

Desirable

  • Experience delivering projects in sectors such as life sciences, data centres, infrastructure or commercial construction
  • Understanding of digital project delivery tools including BIM and project management software
  • Commercial awareness including contract law and cost management principles
  • Ability to lead continuous improvement initiatives and promote innovation
  • Professional membership or working towards membership of a recognised body (e. g. CIOB, Engineers Ireland, RICS, ICE)
  • Postgraduate qualification in project management or business management
  • Training in lean construction, digital project delivery or sustainability practices

Benefits

  • Competitive salary
  • 26 days annual leave
  • Pension and benefits
  • Unlimited learning and development opportunities

We are an equal opportunities employer.

We welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, race, ethnicity, disability, age, sexual orientation, religion or any other protected characteristic.

Reasonable adjustments are available during the recruitment process.

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Project Manager Arbeitgeber: SISK Group

John Sisk & Son ist ein familiengeführtes Unternehmen mit globaler Reichweite, das sich der Exzellenz im Bauwesen verschrieben hat. Als Arbeitgeber bieten wir nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und 26 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche Firmentage, sondern auch unbegrenzte Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in einer unterstützenden und innovativen Arbeitskultur. Bei uns stehen Vertrauen, Sicherheit und Qualität an erster Stelle, während wir gemeinsam die Zukunft des Bauens gestalten.

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Kontaktdaten:

SISK Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Project Manager erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Manager mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Führungskompetenz
Organisationsfähigkeiten
Budgetmanagement
Risikomanagement
Qualitätsmanagement
Kenntnis der Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltgesetzgebung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von SISK Group auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei SISK Group sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei SISK Group zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SISK Group vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.