Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Alumni-Netzwerk und entwickle innovative Programme für junge Unternehmer.
- Unternehmen: Körber-Stiftung, eine gemeinnützige Stiftung mit Fokus auf gesellschaftliche Veränderungen.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Arbeite in einem inspirierenden Umfeld mit Elbblick in der Hamburger HafenCity.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Unternehmer und fördere den Austausch in einer dynamischen Community.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss, Erfahrung in Kommunikation und Projektmanagement sowie Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Körber-Stiftung ist eine private, gemeinnützige Stiftung mit Sitz in Hamburg. Unternehmerisches Denken und Handeln ist fest in der DNA der Stiftung verankert. Mit dem Körber Start Hub bietet sie einen offenen Raum für junge Menschen, die gesellschaftliche Veränderungen vorantreiben wollen. Hier finden sie Möglichkeiten zum gemeinsamen Lernen, zur Vernetzung und zur Gründung eigener Social Startups. Zum 1. Juli 2026 bündelt die Körber-Stiftung ihre Aktivitäten im neuen operativen Bereich Entrepreneurship. Ein zentrales Vorhaben ist der Aufbau eines Alumni-Netzwerks: Es macht die unternehmerische Haltung der Alumni der Körber-Stiftung deutlich. Zudem stärken wir unsere Stakeholder durch gezielte Formate und fördern den Austausch untereinander.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium und mindestens drei Jahre Berufserfahrung mit nachgewiesenen Erfahrungen in Kommunikation und Projektmanagement, idealerweise auch erste Einblicke im Stiftungsumfeld
- Erste Praxis in der Personal- oder Teamführung
- Affinität zu Entrepreneurship und ein gutes Gespür in der interdisziplinären Zusammenarbeit
- Fundierte Kenntnisse in der Planung und Organisation von unterschiedlichen Veranstaltungsformaten
- Routine in der Netzwerkarbeit mit Partnerinnen/Partnern und im Community-Management
- Social-Media-Kompetenz
- Teamplayer, offen für agile Arbeitsweisen in einem dynamischen Umfeld
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke mit sicherem Auftritt – intern und extern
- Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Ihre Aufgaben:
- Inhaltliche, konzeptionelle und organisatorische Weiterentwicklung sowie Steuerung des neuen Programms, inklusive Budgetverantwortung
- Fachliche und organisatorische Leitung eines Teams von zwei Mitarbeitenden
- Entwicklung von Angeboten und Formaten für ehemalige Teilnehmende des Körber Start-Hubs und weitere Projekte der Körber-Stiftung
- Konzeption, Durchführung und Moderation von Veranstaltungen (Workshops, Konferenzen und anderen Eventformaten), analog und digital – auch gelegentlich Abendveranstaltungen
- Entwicklung und Koordination von Kommunikations- und Marketingkampagnen inkl. Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Social Media zur Zielgruppenansprache und zur Sichtbarmachung der Alumni
- Aufbau und Pflege des Netzwerks und der internationalen Community aus verschiedenen Sektoren und Altersgruppen
- Auswertung der Programmwirkung zur strategischen Weiterentwicklung neuer Formate
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams sowie nationalen und internationalen Partnerschaften
Ihr Benefit:
- Ein Arbeitsumfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
- Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem breit gefächerten Aufgabenspektrum
- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit Elbblick in der Hamburger HafenCity
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind möglich, jedoch setzen wir auf eine regelmäßige Präsenz vor Ort
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Zusatzleistungen, darunter Zuschuss zum Deutschlandticket, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Vergünstigungen
Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion oder sonstiger Identität.
Programmleitung (w/m/d) für das Alumni-Netzwerk Arbeitgeber: sitegeist media solutions GmbH
Die Körber-Stiftung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz bietet. In der Hamburger HafenCity gelegen, profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und attraktiven Zusatzleistungen, während Sie aktiv an der Gestaltung eines Alumni-Netzwerks für unternehmerisch denkende junge Menschen mitwirken. Die Stiftung fördert Vielfalt und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team.
Kontaktdaten:
sitegeist media solutions GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Programmleitung (w/m/d) für das Alumni-Netzwerk erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Veranstaltungen, in sozialen Medien oder bei informellen Treffen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Personen wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an deren Projekten. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen, die durch eine Bewerbung allein verschlossen bleiben.
✨Präsentiere dich authentisch!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, sei einfach du selbst. Zeige deine Leidenschaft für das Thema und bringe deine Ideen ein. Authentizität kommt gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine Vielzahl von spannenden Stellenangeboten. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. So bist du einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Programmleitung (w/m/d) für das Alumni-Netzwerk mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind das, was dich von anderen Bewerbungen abhebt. Lass uns wissen, warum du für die Programmleitung im Alumni-Netzwerk brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten in Kommunikation und Projektmanagement zu belegen. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, wie du Herausforderungen gemeistert hast!
Sprache ist wichtig!:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in einwandfreiem Deutsch und Englisch verfasst sind. Eine klare und präzise Sprache zeigt uns, dass du kommunikativ stark bist – eine wichtige Eigenschaft für die Position!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei sitegeist media solutions GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Körber-Stiftung
Mach dich mit den Werten und Zielen der Körber-Stiftung vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von unternehmerischem Denken und gesellschaftlichem Wandel verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in Kommunikation, Projektmanagement und Teamführung belegen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie sie zur Entwicklung des Alumni-Netzwerks beitragen können.
✨Zeige deine Social-Media-Kompetenz
Da Social Media eine wichtige Rolle in der Kommunikation spielt, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Überlege dir, wie du innovative Ansätze zur Sichtbarmachung der Alumni entwickeln könntest.
✨Sei ein Teamplayer
Betone deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit und deine Offenheit für agile Arbeitsweisen. Zeige, dass du nicht nur die fachliche Leitung eines Teams übernehmen kannst, sondern auch ein unterstützender Kollege bist.
