Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Technischer Support und Beratung für Heizsysteme in einem kreativen Team.
- Arbeitgeber: Foundever, ein führendes Unternehmen im Bereich Customer Experience.
- Mitarbeitervorteile: Optimale Work-Life-Balance, Gesundheitsprogramme und exklusive Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und erlebe eine inspirierende Arbeitsatmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker oder vergleichbar, gute PC-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit 27-30 Urlaubstagen und internen Karrierechancen.
Möchtest du in einer Umgebung arbeiten, die Kreativität und Zusammenarbeit fördert, in der du dein Wissen im Bereich Thermotechnik anwenden und gleichzeitig deinen Körper schonen kannst? Bewirb dich als Technischer Berater (m/w/d) für unser Projekt Bosch Thermotechnik und komm in unser motiviertes Team!
Start: flexibel | Location: Berlin-Neukölln | Wochenstunden: 40 h | Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeiten: Montag bis Freitag zwischen 7 und 20 Uhr, Samstag zwischen 8 und 17 Uhr
Gehalt: Festgehalt 2.500 - 2.950 €/Monat (abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung) + Performance-Bonus durchschnittlich 200 €/Monat
Aufgaben- Technischer Support für Servicetechniker bei Reparatur, Wartung und Instandhaltung von Buderus-Geräten
- Fachberatung zu Heizsystemen wie Gasthermen, Ölheizungen, Solar und Wärmepumpen
- Fehleranalyse und Störungsbehebung
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Gas- und Wasserinstallateur, Heizungsbauer, Elektroniker oder vergleichbar
- Erfahrung in der Wartung und Reparatur (Kundendienst)
- Erfahrung mit Buderus-Heizsystemen von Vorteil
- Fließend Deutsch in Wort und Schrift (C2-Level)
- Gute PC-Kenntnisse und MS-Office-Fähigkeiten
- Begeisterung für die Arbeit in einem modernen Büro und die Nutzung neuester Technologien
- Spaß an der Kommunikation und Kundenbetreuung
- Hohe Serviceorientierung und Aufgeschlossenheit
- Optimale Work-Life-Balance: Modernste Büros ermöglichen eine klare Trennung von Arbeit und Privatleben.
- Inspirierende Atmosphäre: Lass dich von einer Umgebung inspirieren, die Kreativität und Innovation fördert.
- Mentoring und Motivation: Direkte Unterstützung und Feedback von Kollegen und Vorgesetzten
- Verschiedene Team-Events wie Sommerfeste, um im Team deine besten Foundever-Momente zu erschaffen
- Bezahlte Einarbeitung in Berlin-Neukölln
- Exklusive Mitarbeitervorteile: Einkaufsrabatte, Bike-Leasing, Maximum an vermögenswirksamen Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Gutscheinkarte mit regelmäßigen Aufladungen
- Gesundheits- und Wohlfühlprogramme: Globales Wellnessprogramm, kostenlose Massagen am Standort Berlin-Neukölln, eigene Fitness-App, Vergünstigungen bei Wellhub, uvm.
- Interne Karrierechancen: 84% unserer Aufstiegsjobs und 93% unserer Führungspositionen werden intern besetzt
- Internationale Karrieremöglichkeiten durch weltweite deutschsprachige Projekte
- Unbefristete Festanstellung mit 27-30 Urlaubstagen (je nach Betriebszugehörigkeit) und Sonderurlaub
Klingt nach dem passenden Job? Nutze deine Chance und bewirb dich gleich jetzt!
Das erwartet dich bei uns, nachdem du dich beworben hast:
- Unser superfreundliches Recruiting Team kontaktiert dich telefonisch, um sich bei dir vorzustellen und alle weiteren Details zu klären.
- Nach erfolgreichem Einstellungstest, findet das Videointerview mit deinem Recruiter und einem Projektverantwortlichen (Team Manager oder Operations Manager) statt.
- Sind all diese Schritte positiv verlaufen, heißen wir dich mit einer unbefristeten Festanstellung ♡-lich willkommen!
Du hast noch weitere Fragen? Kontaktiere uns gern unter 0172-10155774.
Technischer Berater / Anlagenmechaniker (m/w/d) Bosch Thermotechnik (Heiztechnik) Arbeitgeber: Sitel Group
Kontaktperson:
Sitel Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Berater / Anlagenmechaniker (m/w/d) Bosch Thermotechnik (Heiztechnik)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Frag nach Informationen über die Firma oder das Team, in dem du arbeiten möchtest – das zeigt dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Videointerview vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Heiztechnik und über Bosch Thermotechnik. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich bei der Sache bist.
✨Tipp Nummer 3
Mach dir Gedanken über deine Fragen! Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Frag nach den Team-Events oder wie das Mentoring bei Foundever aussieht – das zeigt, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Berater / Anlagenmechaniker (m/w/d) Bosch Thermotechnik (Heiztechnik)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du bei uns arbeiten möchtest.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe die Punkte hervor, die für die Position relevant sind, und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das macht einen großen Unterschied!
Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles nochmal durch. Tippfehler oder Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Frag vielleicht auch einen Freund, ob er drüber schauen kann – frische Augen sehen oft mehr!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass wir alles schnell und unkompliziert bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sitel Group vorbereitest
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit den Heizsystemen von Buderus und anderen relevanten Produkten auseinandersetzen. Zeige dein Wissen über die verschiedenen Systeme und deren Vorteile, um zu zeigen, dass du ein echter Fachmann bist.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du technische Probleme gelöst oder Kunden beraten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deine Serviceorientierung während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, damit auch Laien folgen können.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur bei Foundever zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir ein gutes Arbeitsumfeld wichtig ist.