Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise von Kunden und Pflege bestehender Beziehungen in der Hotelbranche.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Hoteltechnologie mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, unlimitierte Provisionen und persönliche Wachstumsinvestitionen.
- Andere Informationen: Unterstützung durch Mentoren und ein engagiertes Team für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Reisebranche und arbeite mit einem führenden SaaS-Anbieter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im SaaS-Vertrieb und fließende Deutschkenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei SiteMinder glauben wir, dass die individuellen Beiträge unserer Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb stellen wir vielfältige Teams ein und fördern diese, die eine Vielzahl von Stimmen, Identitäten, Hintergründen, Erfahrungen und Perspektiven respektieren. Unsere vielfältige und inklusive Kultur ermöglicht es unseren Mitarbeitern, ihr einzigartiges Ich zur Arbeit zu bringen und stolz darauf zu sein. In unseren Unterschieden werden wir weiterhin die Art und Weise revolutionieren, wie wir für unsere Kunden arbeiten.
Wir sind Menschen, die Technologie lieben, aber wissen, dass Hoteliers einfache Lösungen wollen. Seit 2006 innovieren wir ständig unsere führende Hotel-Commerce-Plattform, um Unterkunftsbesitzern zu helfen, mehr Gäste online schnell und einfach zu finden und zu buchen. Wir haben allen geholfen, von Boutique-Hotels bis hin zu großen Ketten, und ermöglichen Reisenden, alles von Iglus über Hütten bis hin zu Burgen und Ferienparks zu buchen.
Heute sind wir die weltweit führende offene Hotel-Commerce-Plattform, die 50.000 Hotels in über 150 Ländern unterstützt - mit über 130 Millionen Reservierungen, die jedes Jahr durch die Technologie von SiteMinder verarbeitet werden.
Über die Rolle des Account Executive... Sind Sie bereit, den nächsten Schritt in Ihrer SaaS-Vertriebskarriere zu machen? Möchten Sie Teil der Technologie sein, die die Zukunft der Reisebranche gestaltet? Schließen Sie sich unserem internationalen, dynamischen und aufgeschlossenen Team in Barcelona an! Sie werden ein vertrauenswürdiger Berater für Hotelbesitzer, indem Sie das Bewusstsein dafür schärfen, wie unsere Produkte ihrem Betrieb zugutekommen können. Sie haben die Möglichkeit, die Herausforderungen kennenzulernen, mit denen Unterkunftsanbieter konfrontiert sind, und eine Lösung anzubieten, die ihren Alltag und ihre Bilanz verbessert.
Sie werden in einem Monat umfassend in unsere Produkte, die Branche und die Vertriebsprozesse eingearbeitet. Sie werden von einem engagierten Vertriebscoach und einem Buddy sowie Ihrem Teamleiter unterstützt, der Sie coacht und motiviert, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Wir wissen, dass ein attraktives Vergütungspaket ein wichtiger Motivator im Vertrieb ist. SiteMinder bietet Ihnen nicht nur dies, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das Ambition, Zusammenarbeit, Selbstentwicklung und Kundenorientierung repräsentiert. Wenn Sie sich mit unseren Kernwerten identifizieren (Wir hustlen, Wir kommen zusammen, Wir wachsen, Wir machen die Dinge einfach) und ein Verkaufsjäger im Herzen sind, möchten wir von Ihnen hören!
Was Sie tun werden...
- Kundenakquise - Neue Möglichkeiten schaffen und aktuelle Kunden upsellen. Sie sind verantwortlich für den gesamten Verkaufszyklus, von der Kontaktaufnahme über die Demo bis zum Abschluss.
- Erreichung von Verkaufs-KPIs und Zielen - Arbeiten Sie auf tägliche, wöchentliche und monatliche Ziele hin und schließen Sie alle Verkäufe zeitnah ab.
- Präsentation und Verhandlung – Bereiten Sie genaue Angebote vor und entwickeln Sie professionelle und überzeugende Vorschläge für Kunden.
- Vertragsverhandlungen nach Bedarf, wobei ein Gleichgewicht zwischen optimalem Service und Wert für den Kunden sowie den Gewinnmargen von SiteMinder gewahrt bleibt.
- CRM-Pflege – Führen Sie genaue Aufzeichnungen über Ihre Geschäftsentwicklungsaktivitäten im CRM-System von SiteMinder.
- Kundenfeedback – Geben Sie dem Produktteam Feedback zu Produkten, damit diese entsprechend überprüft werden können.
- Partnerverwaltung – Arbeiten Sie mit lokalen Branchenverbänden und Reiseorganisationen zusammen, um die Produkte und die Marke von SiteMinder zu fördern.
- Teilnahme an wichtigen Veranstaltungen, die gelegentliche Reisen zu Kundenstandorten erfordern, um Meetings mit relevanten Managern abzuhalten.
Was Sie mitbringen...
- Erfahrung im Software-as-a-Service (SaaS) Vertrieb
- Fließend in Deutsch (mind. C2)
- Berufliche Englischkenntnisse
- Selbstbewusste Telefonpräsenz, Furchtlosigkeit bei der Leitung von Meetings mit Interessenten und hervorragende Zuhörfähigkeiten
- Starke Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kunden, schriftlich und telefonisch
- Selbstmotivation und Resilienz, um jeden Tag Ihr Bestes zu geben
- Wachstumsmentalität - Offenheit für Feedback und Coaching
Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf auf Englisch!
Unsere Vorteile...
- Remote-Arbeitsplatz
- Aktienpakete, damit Sie an SiteMinders Wachstum und Erfolgen teilhaben können
- Investitionen in Ihr persönliches Wachstum
- Unbegrenzte Provisionen, die Übererfolge belohnen
- Exzellenzorientierte, kollaborative Kultur
- Initiativen zur Förderung des Wohlbefindens
- Empfehlungsbonus für die Gewinnung neuer Talente
- Großzügige Elternzeit (einschließlich sekundärer Elternzeit)
- Bezahlte Geburtstags-, Studien- und Freiwilligentage jedes Jahr
- Mitarbeiterressourcengruppen (ERG), um Ihnen zu helfen, sich zu vernetzen und zu engagieren
Wenn diese Stelle nach Ihnen klingt, würden wir uns freuen, Sie in unserem Team willkommen zu heißen! Bitte senden Sie eine Kopie Ihres Lebenslaufs, und unser Talent Acquisition-Team wird sich bei Ihnen melden.
Wenn Sie sich bewerben, teilen Sie uns bitte die Pronomen mit, die Sie verwenden, und alle Anpassungen, die Sie während des Bewerbungsprozesses benötigen. Wir ermutigen Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen, sich zu bewerben.
Account Executive - German Arbeitgeber: SiteMinder
Kontaktperson:
SiteMinder HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Executive - German
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Produkte von SiteMinder verstehst und wie sie den Hoteliers helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei SiteMinder arbeitet, frag nach einer Empfehlung. Empfehlungen können oft den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Executive - German
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die ihre Einzigartigkeit in die Bewerbung einbringen. Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Technologie durchscheinen!
Mach es einfach!: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und übersichtlich. Wir lieben es, wenn Informationen schnell erfasst werden können. Vermeide unnötigen Schnickschnack und konzentriere dich auf das Wesentliche.
Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, dass du die Begriffe und den Stil aus der Stellenbeschreibung aufgreifst. Das zeigt uns, dass du die Rolle und unser Unternehmen verstehst. Verwende klare und präzise Formulierungen, um deine Erfahrungen zu präsentieren.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SiteMinder vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von SiteMinder. Sie legen großen Wert auf Diversität und Zusammenarbeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem dynamischen Team zu arbeiten.
✨Bereite dich auf Verkaufsfragen vor
Da die Rolle des Account Executive stark auf dem Verkauf basiert, solltest du dich auf typische Verkaufsfragen vorbereiten. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen im SaaS-Verkauf präsentieren kannst und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
SiteMinder sucht nach jemandem mit starken Kommunikationsfähigkeiten. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Achte darauf, sowohl schriftlich als auch mündlich professionell aufzutreten.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Verkaufsprozess.