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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unseren kleinen Jan für ca. 2 Stunden täglich.
- Arbeitgeber: Wir sind eine liebevolle Familie in Nürnberg.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mit einem tollen Kind zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil unserer Familie und erlebe spannende Abenteuer im Freien mit Jan.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Kinderbetreuung ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
- Andere Informationen: Gelegentliche Einsätze auch samstags oder an krippenfreien Tagen.
Wir sind eine Familie von zwei Eltern und einem Sohn. Die Mutter arbeitet in einem Supermarkt und der Vater im Home Office. Der Kleine geht normalerweise in die Krippe, wird um 16:30 abholt. Falls die Mutter die Spätschicht hat, tut das der Vater und muss deswegen seine Arbeit unterbrechen. Darum hätten wir gerne gelegentlich eine Person, die ca. 2 Stunden am Tag um den Kleinen kümmern kann, bis der Vater mit der Arbeit fertig ist. Gelegentlich auch Samstags oder an den Tagen, wenn die Krippe zu ist.
Der kleine Jan wird bald 2 Jahre alt, mag Autos und Polizei-, Rettungs-, und Feuerwehrwagen, auch Baugeräte: alles, was groß ist, blitzt und Krach macht. Er spricht noch nicht, will aber angesprochen werden. Er verbringt sehr gerne Zeit draußen, denn es gibt da so viele interessante Sachen!
Oleh sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Nürnberg Arbeitgeber: Sitly
Kontaktperson:
Sitly HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oleh sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Nürnberg
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Erfahrung mit Kleinkindern! Wenn du bereits mit Kindern gearbeitet hast, sei es als Babysitter oder in anderen Rollen, erwähne das in Gesprächen. Eltern suchen oft nach jemandem, der sich gut um ihre Kleinen kümmern kann.
✨Tip Nummer 2
Sei flexibel! Da die Arbeitszeiten der Eltern variieren können, ist es wichtig, dass du bereit bist, auch kurzfristig einspringen zu können. Das zeigt dein Engagement und deine Zuverlässigkeit.
✨Tip Nummer 3
Interesse an den Vorlieben des Kindes zeigen! Da Jan gerne draußen spielt und sich für große Fahrzeuge interessiert, kannst du im Gespräch Ideen einbringen, wie du diese Interessen in die Betreuung einbeziehen würdest.
✨Tip Nummer 4
Baue eine persönliche Verbindung auf! Versuche, beim ersten Treffen eine entspannte Atmosphäre zu schaffen. Ein freundliches Lächeln und ein offenes Ohr helfen, Vertrauen aufzubauen und die Eltern von dir zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oleh sucht einen Babysitter oder eine Tagesmutter in Nürnberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Bedürfnisse der Familie: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen der Familie. Überlege, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Betreuung von Kleinkindern hervorheben kannst.
Persönliches Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Betreuung von Jan bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit kleinen Kindern ein und erwähne, dass du bereit bist, auch an Samstagen oder bei Bedarf flexibel zu arbeiten.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du alle relevanten Erfahrungen im Umgang mit Kindern betonen. Dazu gehören Babysitting, Praktika in Kindergärten oder ähnliche Tätigkeiten. Vergiss nicht, auch persönliche Eigenschaften wie Geduld und Kreativität zu erwähnen.
Sei authentisch: Zeige in deiner Bewerbung deine Persönlichkeit. Die Familie sucht jemanden, der gut zu ihnen passt. Teile etwas über dich selbst, deine Interessen und warum du gerne mit Kindern arbeitest. Authentizität kann einen großen Unterschied machen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sitly vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Familie
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Familie, wie die Betreuungszeiten und die Vorlieben des kleinen Jan. Zeige, dass du bereit bist, flexibel zu sein und auf die Bedürfnisse der Eltern einzugehen.
✨Zeige deine Erfahrung mit Kleinkindern
Bereite Beispiele vor, in denen du bereits mit kleinen Kindern gearbeitet hast. Erkläre, wie du mit verschiedenen Situationen umgegangen bist und welche Aktivitäten du mit ihnen unternommen hast, um ihre Entwicklung zu fördern.
✨Sei kreativ bei der Beschäftigung
Da Jan gerne draußen spielt und an großen Fahrzeugen interessiert ist, bringe Ideen für Spiele und Aktivitäten mit, die seine Interessen ansprechen. Überlege dir, wie du seine Neugierde wecken und ihn gleichzeitig sicher beschäftigen kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Obwohl Jan noch nicht spricht, ist es wichtig, ihm gegenüber verbal zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, wie du mit ihm interagieren würdest, um seine Sprachentwicklung zu unterstützen und ihm ein Gefühl von Sicherheit zu geben.
