Auf einen Blick
- Aufgaben: Gesamtverantwortung für Operations, inklusive Produktion, Montage und Projektabwicklung.
- Unternehmen: Finding Heads International GmbH ist ein führendes Unternehmen im Executive Search.
- Vorteile: Schlüsselrolle mit hohem Gestaltungsspielraum und attraktivem Vergütungspaket.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive in einem stabilen Marktumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv die Strukturen eines etablierten Unternehmens im Anlagenbau.
- Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung im Anlagenbau und ERP-Erfahrung, idealerweise D365.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Finding Heads International GmbH ist eines der führenden, auf Executive Search spezialisierten Unternehmen, für die Suche von Führungspersönlichkeiten. Wir verstehen uns als Advokat unserer Mandanten, Kandidatinnen und Kandidaten im gleichen Maße. Der Mensch steht für uns im Mittelpunkt unserer Arbeit. Unser Beraterteam besteht aus Führungskräften mit langjähriger Management- und Führungserfahrung und wir legen größten Wert auf fachkundige Beratung, individuelles Coaching und höchste Kompetenz im Umgang mit unseren Kandidatinnen und Kandidaten sowie unseren Mandanten.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung Operations
- Strategische und operative Führung aller technischen und operativen Bereiche
- Verantwortung für Produktion, Montage und Projektabwicklung
- Steuerung mehrerer Fertigungsbereiche mit unterschiedlichen Technologien, Prozessen und Geschäftsfeldern
- Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Effizienz
- Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Kapazitäten und Durchlaufzeiten
- Gesamtverantwortung für die Abwicklung komplexer, kundenspezifischer Projekte
- Steuerung der Montage- und Baustellenorganisation
- Sicherstellung von Budget-, Termin- und Qualitätszielen
- Verantwortung für Qualitätsmanagement und technische Standards
- Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen und Zertifizierungen im Anlagenbau
- Sicherstellung der Verfügbarkeit von Maschinen, Anlagen und Infrastruktur
- Weiterentwicklung der technischen Organisation
- Führung und Weiterentwicklung der operativen Führungskräfte
- Aufbau klarer Strukturen und effizienter Abläufe
- Weiterentwicklung der Organisation im Zuge von Wachstum und Veränderung
- Enge Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Geschäftsführer
- Weiterentwicklung der operativen Leistungsfähigkeit des Unternehmens
- Identifikation von Effizienzpotenzialen und Wachstumshebeln
Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung im Anlagenbau oder vergleichbarem projektgetriebenen Industrieumfeld
- Fundierte Erfahrung in Produktion, Montage und Projektgeschäft
- Nachweisbare Verantwortung für komplexe, technische Organisationen
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität
- Erfahrung im Mittelstand sowie im Umgang mit gewachsenen Strukturen von Vorteil
- Hohe Führungsstärke, Entscheidungsfähigkeit und Umsetzungsorientierung
- ERP-Erfahrung im Projekt- & Fertigungsumfeld / Wunsch D365
- Hohes Prozess- & Ablaufverständnis in Zusammenhang eines ERP-Umfeldes
Benefits
- Schlüsselrolle in einem etablierten, technisch anspruchsvollen Unternehmen
- Hoher Gestaltungsspielraum auf Geschäftsführungsebene
- Möglichkeit, Strukturen aktiv weiterzuentwickeln
- Langfristige Perspektive in einem stabilen Marktumfeld
- Attraktives Vergütungspaket
Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich Anlagenbau. Das Unternehmen verfügt über eine hohe Fertigungstiefe sowie umfangreiche Kompetenzen in der Planung, Fertigung und Montage komplexer, kundenspezifischer Lösungen für verschiedene Industriebranchen. Mit mehreren Produktionsbereichen, projektorientierter Auftragsabwicklung und einer starken Marktposition gehört das Unternehmen zu den anerkannten Spezialisten in seinem Segment.
Geschäftsführer Operations (m/w/d) Arbeitgeber: Sivara GmbH
Das Unternehmen ist spezialisiert auf Anlagenbau mit hoher Fertigungstiefe und umfangreicher Planungskompetenz. Es bietet eine langfristige Perspektive und ein attraktives Vergütungspaket. Das Team besteht aus erfahrenen Führungskräften, die Wert auf individuelle Beratung legen.
