Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der IT-Abteilung und Verantwortung für die IT-Landschaft sowie das Dienstleistermanagement.
- Unternehmen: Das Unternehmen hat seinen Sitz in Paderborn und bietet ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge sind Teil des Angebots.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team- und Firmenevents fördern den Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv die IT-Strategie und entwickeln Sie Ihr Team weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von IT-Teams und Verständnis komplexer IT-Systemlandschaften sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Verstärke unser Team als Leiter IT / IT Management (m/w/d) am Standort Paderborn.
Aufgaben
- Führung & Organisation
- Disziplinarische Führung der IT-Abteilung
- Verantwortung für Urlaubsplanung, Vertretungsregelungen
- Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Weiterentwicklung des Teams
- Strategische und fachliche IT-Steuerung
- Fachliche Führung und Weiterentwicklung der IT-Landschaft
- Enge Abstimmung mit der Unternehmensleitung zur Umsetzung strategischer Ziele
- Sicherstellung von Betriebssicherheit, Systemverfügbarkeit und Performance
- Verantwortung für IT-Budget und Kostenkontrolle
- Dienstleister- und Vertragsmanagement
- Steuerung und Bewertung externer Dienstleister und Anbieter
- Durchführung von Lieferanten- und Kostenbewertungen
- Verhandlung von Verträgen und Konditionen
- Kooperationen & Partneranbindungen
- Betreuung und Weiterentwicklung von Kooperationsanbindungen und Logistiknetzwerken
- Integration und Koordination von Logistikpartnern und Schnittstellen
- Schnittstellen- und Systemmanagement
- Verantwortung für die interne Softwarelandschaft und deren Integration
- Sicherstellung des reibungslosen Informationsaustauschs zwischen Systemen
- Betreuung und Weiterentwicklung von Schnittstellen (z. B. zwischen ERP-, LVS- und Archivsystemen)
- Pflege von Stammdaten und Systemkonfigurationen
- Prozessmanagement & interne Beratung
- Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen in den eingesetzten IT-Systemen
- Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung effizienter Lösungen
- Aufnahme, Bewertung und Steuerung interner Anforderungen
- Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
Qualifikation
- Erfahrung in der Führung von IT-Teams
- Verständnis für komplexe IT-Systemlandschaften und Schnittstellen
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Abstimmung mit verschiedenen Stakeholdern
Benefits
- Sicherheit & Wertschätzung: unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und ein familiäres, vertrauensvolles Arbeitsumfeld
- Finanzielle Benefits: betriebliche Altersvorsorge, VL-Zuschuss sowie attraktive Mitarbeiterrabatte in über 700 Online-Shops
- Gesundheit & Wohlbefinden: umfassendes Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen und ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung
- Modernes Arbeiten: digitale Tools, transparente Prozesse und aktuelle Unternehmensnews über die Hartmann-App
- Entwicklung & Gestaltungsspielraum: Raum für eigene Ideen, aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
- Mobilität: JobRad/Fahrrad-Leasing
- Teamspirit: regelmäßige Team- und Firmenevents, die verbinden und Spaß machen
Leitung IT / IT-Management (m/w/d) Arbeitgeber: Sivara GmbH
Arbeiten Sie in Paderborn in einem Unternehmen, das Wert auf Sicherheit und Wertschätzung legt. Profitieren Sie von einem umfassenden Gesundheitsmanagement und attraktiven Mitarbeiterrabatten in über 700 Online-Shops. Das Team fördert eine offene Kommunikation und aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung IT / IT-Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Führungskompetenz
Organisationstalent
Mitarbeiterentwicklung
Strategische IT-Steuerung
Betriebssicherheit
Kostenkontrolle
Vertragsmanagement
