Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und bearbeite kreativen Content für Social Media, Website und Events.
- Unternehmen: Junges, dynamisches Team in einem zukunftssicheren Bereich.
- Vorteile: Viel Freiraum für Ideen, unbefristeter Vertrag und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte Marketing, das Spaß macht und echte Einblicke bietet.
- Qualifikationen: Kreativität, Eigenständigkeit und Erfahrung mit Social Media Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Bock auf Marketing, das nicht langweilig ist? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir suchen jemanden, der Content nicht nur erstellt, sondern fühlt. Der Trends erkennt, Ideen hat und sie direkt umsetzt. Bei uns bist Du mittendrin statt nur dabei: von Social Media über Website bis hin zu Events und Messen.
Aufgaben
- Du erstellst und bearbeitest Content für unsere Kanäle (Text, Bild, Video)
- Du unterstützt bei der Pflege und Optimierung unserer Website
- Du wirkst aktiv an unserer Contentstrategie mit und bringst eigene Ideen ein
- Du betreust gemeinsam im Team unsere Social-Media-Kanäle und setzt klassische To-Dos eigenständig um
- Du koordinierst Podcastkooperationen – von Themenfindung bis Planung
- Du organisierst Termine für Interviews, Produktionen und Shootings
- Du bist bei Events & Messen am Start und produzierst Content direkt vor Ort
- Du arbeitest eng mit dem Team, anderen Abteilungen und externen Partnern zusammen
Qualifikation
- Du bist kreativ und hast ein gutes Gespür für Content, der funktioniert
- Du arbeitest eigenständig und packst Dinge einfach an
- Du bleibst auch bei engen Deadlines strukturiert und kannst priorisieren
- Du kennst Dich mit Tools wie CapCut, Canva und der Meta Business Suite aus
- Du fühlst dich auf Instagram zuhause
- Erste Erfahrungen mit Spotify (Podcast) sind von Vorteil
- Kenntnisse im CMS Kirby sind ein Plus, aber keine Voraussetzung
Benefits
- Viel Freiraum für Deine Ideen und kreative Umsetzung
- Ein junges, motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen
- Abwechslungsreiche Aufgaben statt 08/15-Marketing
- Events, Messen und echte Einblicke hinter die Kulissen
- Entwicklungsmöglichkeiten im Marketing
- Ein sicherer Job in einem zukunftssicheren Bereich (digitale Gastro-Lösungen)
- Gleitzeit (noch absprechen!!)
- Nach der Probezeit: Die Givve Card mit einem monatlichen Guthaben zur freien Verfügung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Mobiles Arbeiten
- Regelmäßiger Austausch mit allen Standorten & Team Events
Klingt nach Dir? Dann schick uns einfach Deine Bewerbung – gerne auch mit Arbeitsproben oder deinem Social Media Profil. Wir freuen uns auf Dich!
Du erfüllst nicht alle Voraussetzungen? Egal, let's get in touch! Uns ist vor allem ein gutes Connecten im Team wichtig – den Rest bringen wir Dir bei!
Marketing Mitarbeiter focused Content, Social Media & Events (m/w/d) | Süddeutschland | Remote Arbeitgeber: Sivara GmbH
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung, in der Du als Marketing Mitarbeiter für Content, Social Media & Events in Süddeutschland die Möglichkeit hast, Deine Ideen und Talente voll auszuleben. Mit einem jungen, motivierten Team, kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich digitales Marketing, bist Du nicht nur Teil des Geschehens, sondern gestaltest aktiv mit. Zudem profitierst Du von flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf mobiles Arbeiten und einem unbefristeten Arbeitsvertrag, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Mitarbeiter focused Content, Social Media & Events (m/w/d) | Süddeutschland | Remote erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder den Verantwortlichen zu sprechen, nutze sie. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten möchtest.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Social Media, um dich zu präsentieren! Teile deine kreativen Ideen und Projekte auf Plattformen wie Instagram oder LinkedIn. So kannst du zeigen, dass du nicht nur Content erstellst, sondern auch Trends erkennst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die neuesten Marketing-Trends informierst. Sei bereit, deine eigenen Ideen einzubringen und zu erklären, wie du diese in die bestehende Contentstrategie integrieren würdest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu finden und zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam kreativ werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Mitarbeiter focused Content, Social Media & Events (m/w/d) | Süddeutschland | Remote mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!:Wenn du Content erstellst, lass deine Kreativität sprudeln! Zeig uns, wer du bist und was dich inspiriert. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Mach es persönlich!:Sprich in deiner Bewerbung direkt zu uns. Erzähl uns, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt. Ein persönlicher Touch kommt immer gut an!
Beweise deine Skills!:Füge Arbeitsproben oder Links zu deinen Social Media Profilen hinzu. Zeig uns, was du kannst und wie du Content kreierst. Das gibt uns einen tollen Einblick in dein Können!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir dich kennenlernen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sivara GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensidentität vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Social-Media-Kanäle und die Website des Unternehmens genau an. Verstehe, welche Art von Content sie erstellen und welche Trends sie verfolgen. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Stil eingehen und zeigen, dass du ein gutes Gespür für ihre Marke hast.
✨Bereite kreative Ideen vor
Überlege dir im Voraus einige kreative Ideen, die du in die Contentstrategie einbringen könntest. Sei bereit, diese im Interview zu präsentieren. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, proaktiv zu denken und zu handeln.
✨Zeige deine Kenntnisse über relevante Tools
Stelle sicher, dass du mit den Tools, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut bist. Wenn du Erfahrung mit CapCut, Canva oder der Meta Business Suite hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um effektiven Content zu erstellen.
✨Sei bereit für praktische Aufgaben
Da die Rolle auch praktische Aufgaben umfasst, sei darauf vorbereitet, eventuell eine kleine Aufgabe während des Interviews zu lösen. Das könnte das Erstellen eines kurzen Social-Media-Posts oder das Brainstormen von Event-Ideen sein. Zeige, dass du nicht nur redest, sondern auch direkt umsetzen kannst.
