Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Implementierung von betrieblichen Altersvorsorgelösungen im SAP HCM bAV-Modul.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Frankfurt mit Fokus auf digitale Transformation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: 18 Tage remote, 2 Tage vor Ort in Frankfurt für Hardware-Abholung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der betrieblichen Altersvorsorge mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Expertenwissen in SAP PA, PY und bAV sowie ABAP-Programmierung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Key Facts
- Start: 01.09.2026
- Dauer: Nicht bekannt
- Auslastung: 0 %
- Einsatzort: Frankfurt am Main
- Einsatzland: Deutschland
Ihre Aufgaben
- Beratung der IT und des Fachbereiches im Bezug auf die Umsetzung der betrieblichen Altersvorsorge
- Eigenständige Übernahme der technischen Konzeption und Implementierung von Anforderungen im SAP HCM bAV-Modul
- Customizing des bAV-Moduls unter Berücksichtigung der Auswirkungen auf VO85, VO2000 und VO2019
- Anpassung der ESS-Anwendung zur Entgeltumwandlung
- Durchführung des Customizings der Entgeltabrechnung im Kontext der bAV
- Anpassungen und Ergänzungen des SAP-Standards im Bereich des SAP bAV-Moduls
- Eigenständige Erstellung und Anpassung der Projektdokumentation vor der Produktivstellung
- Teilnahme an regelmäßigen Projekt-Jour-Fixes zum Austausch aktueller Informationen
- Durchführung von umfangreichem Customizing in der SPRO im Bereich Personalmanagement / Betriebliche Altersversorgung
- Bearbeitung und Pflege von Infotypen wie IT0699, IT0323, IT0202 und IT0203
- Anpassung und Implementierung von Absprüngen in kundeneigene Funktionsbausteine
Muss-Anforderungen
- Expertenwissen in den SAP-Standardmodulen PA, PY und bAV sowie in den entsprechenden Berechtigungen und im Customizing
- Fundierte Kenntnisse in der ABAP-Programmierung und im SAP-Entwicklungs-Framework
- Projekterfahrung in der Optimierung von Kundenlösungen im Bereich SAP HCM bAV und angebundener SAP-Systeme
- Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Vorgänge zu erfassen, zu analysieren, zu bewerten und klar zu dokumentieren
- Erfahrung im Bankumfeld
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
Weitere Informationen
Der geplante Aufwand beträgt 18 Tage remote und 2 Tage vor Ort in Frankfurt, wobei die Präsenzzeit vor Ort unter anderem für die Hardware-Abholung vorgesehen ist.
SAP HCM bAV Consultant (m/f/d) (Ref.Nr.: 46969) Arbeitgeber: Sivara GmbH
Als Arbeitgeber in Frankfurt am Main bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Teamarbeit setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und flexible Arbeitsmodelle anbieten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die Umsetzung von Lösungen im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge einsetzt und dabei auf modernste Technologien zurückgreift.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP HCM bAV Consultant (m/f/d) (Ref.Nr.: 46969) erhalten könnten
✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei Sivara GmbH schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei Sivara GmbH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP HCM bAV Consultant (m/f/d) (Ref.Nr.: 46969) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei Sivara GmbH aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sivara GmbH vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
