Senior Project Manager (m/f/d)

Senior Project Manager (m/f/d)

Wiesbaden Vollzeit Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte und baue starke Kundenbeziehungen auf.
  • Unternehmen: Omnevo, ein innovatives IT-Unternehmen im Bereich Reiseindustrie.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Zusatzleistungen und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Cooles Büro in Wiesbaden mit vielen Annehmlichkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Reisebranche mit agilen Lösungen und einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Technisches Verständnis, Erfahrung in Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Es ist Zeit für den Start – Omnevo wartet auf Sie! Als Senior Project Manager (m/w/d) bei Omnevo übernehmen Sie die Verantwortung für Kundenbeziehungen und treiben den Projekterfolg voran, indem Sie die Bedürfnisse der Kunden in umsetzbare Lösungen über funktionsübergreifende Teams umsetzen. Bei Omnevo transformieren wir die Art und Weise, wie Fluggesellschaften, Flughäfen und Bahnunternehmen ihr Umsatzpotenzial maximieren. Unsere modularen und hochgradig skalierbaren Lösungen unterstützen alles von Vorbestellungen und E-Commerce bis hin zu Bordverkauf und Backoffice-Operationen und gewährleisten nahtlose Kundenerlebnisse in der Reisebranche. Als globaler Marktführer im Bereich Nebeneinnahmen für Lebensmittel & Getränke, Einzelhandel und Erlebnisse sind wir ein schnell wachsendes IT-Unternehmen, das auf Agilität, Zusammenarbeit und Innovation setzt. Wenn Sie es lieben, komplexe Herausforderungen anzugehen, in einem selbstorganisierten und agilen Umfeld zu arbeiten und innovative Lösungen zu gestalten, sind Sie hier genau richtig!

Als Senior Project Manager (m/w/d) bei Omnevo sind Sie der Hauptansprechpartner für unsere Kunden während des gesamten Projektlebenszyklus. Sie pflegen und verwalten wichtige Kundenbeziehungen, koordinieren die Einführung neuer Projekte und arbeiten eng mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Entwicklung, UX/UI, Architektur und externen Partnern, zusammen. Ihre Rolle ist entscheidend, um die Bedürfnisse der Kunden in technische Anforderungen zu übersetzen und eine erfolgreiche Projektlieferung sicherzustellen.

Aufgaben

  • Projekt- und Rollout-Management: Sie sind verantwortlich für die Planung, Terminierung und Leitung von End-to-End-Kundenprojekt-Rollouts und stellen die termingerechte und budgetgerechte Lieferung sicher.
  • Als lösungsorientierter Partner für Kunden agieren, indem Sie deren Geschäftsbedürfnisse verstehen, Anforderungssitzungen leiten und Vorschläge für Kundenreisen visualisieren (z.B. in Miro), um maßgeschneiderte Konzepte zu präsentieren.
  • Technische Koordination unterstützen: Sie können Architekturdiagramme lesen, Integrationen mit Kunden und Partnern verwalten, Produktdatendiskussionen koordinieren und Produktdemos sicher präsentieren.
  • Definition von User Stories: Sie haben Erfahrung in der Erstellung detaillierter User Stories und Akzeptanzkriterien, um die Entwicklung zu leiten und die Ausrichtung an den Geschäftszielen sicherzustellen.
  • Stakeholder-Kommunikation: Sie sind der primäre Ansprechpartner für Kunden und interne Teams und stellen eine klare Kommunikation und Abstimmung der Stakeholder während des Projekts sicher.
  • Leistungsüberwachung und Unterstützung nach dem Start: Sie definieren KPIs zur Messung des Projekterfolgs, überwachen die Wartung nach dem Start und kontinuierliche Verbesserungen.
  • Risikomanagement, Budget- und Lieferantenmanagement: Sie identifizieren Risiken, verwalten Budgets und koordinieren mit Drittanbietern, um erfolgreiche Projektergebnisse zu unterstützen.

Qualifikation

  • Sie haben ein starkes Verständnis technischer Konzepte – während kein spezifischer Tech-Stack erforderlich ist, sind Sie technikaffin, verstehen API-Schnittstellen, können identifizieren, was integriert werden muss, und arbeiten gerne mit Entwicklern und Architekten zusammen.
  • Sie sind sicher im Umgang mit UX/UI und haben idealerweise praktische Erfahrungen in diesem Bereich.
  • Sie kommunizieren klar, führen mit Zuversicht und bleiben organisiert, auch wenn es komplex wird.
  • Sie denken strukturiert, ergreifen die Initiative und arbeiten gut selbstständig.
  • Sie sind offen für gelegentliche Geschäftsreisen, gedeihen in interkulturellen Umgebungen und fühlen sich in einem überwiegend remote Setup mit einigen persönlichen Meetings wohl.
  • Sie sprechen fließend Englisch (schriftlich und mündlich); Französisch- und Deutschkenntnisse sind ein großer Vorteil.

Benefits

  • Ihr Leben, Ihr Plan: Flexibles und selbstorganisiertes Arbeiten in einer agilen Unternehmenskultur ohne Hierarchieebenen. Remote oder im Büro.
  • Attraktive Zusatzleistungen wie Jobrad, vergünstigtes Deutschland-Ticket (Öffentliche Verkehrsmittel), Sabbatical, Arbeiten im Ausland, betriebliche Altersvorsorge, umfassendes Gesundheitsangebot für Ihr mentales und körperliches Wohlbefinden (OpenUp, EGYM Wellpass).
  • Effizienz trifft Komfort: Entspanntes, anpassbares Arbeitsumfeld mit modernster Hardware und Software.
  • Coolstes Büro in Wiesbaden: Direkt im Stadtzentrum, kostenlose Parkplätze, Thai-Massage, eigener Koch, Spielbereich (Kicker, Tischtennis, Billard), Obst, Snacks, Getränke.

Senior Project Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Sivara GmbH

Omnevo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine agile und selbstorganisierte Arbeitskultur fördert, in der Mitarbeiter die Freiheit haben, ihre Projekte flexibel zu gestalten. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem Job-Bike, einem vergünstigten Deutschland-Ticket und umfassenden Gesundheitsangeboten bietet Omnevo nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen von Wiesbaden, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, an innovativen Lösungen für die Reisebranche zu arbeiten und Teil eines dynamischen Teams zu werden, das Wert auf Zusammenarbeit und Kreativität legt.

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Kontaktdaten:

Sivara GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Project Manager (m/f/d) erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Sivara GmbH bewerben

Viele Unternehmen, wie Sivara GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Project Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Kundenbeziehungsmanagement
Technische Koordination
Erstellung von User Stories
Stakeholder-Kommunikation
Leistungsüberwachung
Risikomanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Sivara GmbH und die ausgeschriebene Position Senior Project Manager (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sivara GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Sivara GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.