Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative mobile Apps und forme die Zukunft des Amateurfußballs.
- Unternehmen: Start-up mit dynamischer Kultur und Unterstützung von großen Partnern wie adidas.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 27 Urlaubstage pro Jahr.
- Weitere Informationen: Tolle Team-Events und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines wachsenden Teams und gestalte spannende Projekte mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Expertise in Flutter.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Finden Sie heraus, ob diese Stelle zu Ihnen passt, indem Sie alle unten stehenden Informationen lesen.
Als die Super-Plattform für nicht-professionellen Fußball in Europa bringen wir professionelle Erfahrungen (Nachrichten, Daten, Gamification) zur Mega-Community von über 190 Millionen Fußballern und Fußballfans. Wir sind ein 2021 in Köln, Deutschland, gegründetes Startup - unser Team besteht aus über 35 klugen und „hungrigen“ Mitgliedern, die an Prematch in unseren Büros in Köln und Berlin (Marketing & Business Team) oder remote in ganz Europa (Tech & Product Team) arbeiten.
Bereits ein gutes Match, wenn Sie....
- Standort: Sie sind begeistert, entweder von einem unserer Büros (Berlin Mitte, London, Köln) oder vollständig remote zu arbeiten - was auch immer Ihnen am besten passt.
- Erfahrung: Sie haben mindestens 8 Jahre relevante Erfahrung und fühlen sich in Ihrer Rolle sicher.
- Mobile Expertise und Full-Stack-Ansatz: Sie haben praktische Erfahrung im Aufbau und der Wartung von mobilen Apps (iOS, Android oder plattformübergreifend), verstehen die spezifischen Herausforderungen der mobilen Entwicklung und möchten Full-Stack mit agentic Engineering aufbauen.
- Startup-Mindset: Sie genießen es, in einem wachsenden Team und dynamischen Umfeld zu arbeiten – idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in einem Startup oder einem ähnlich schnelllebigen Umfeld gesammelt und mögen es, Dinge von Grund auf neu zu bauen.
Hauptinformationen
- Start: Sofort (flexibel)
- Arbeitsaufwand: Vollzeit
- Verantwortungsbereich: Tech
- Schneller, einfacher & transparenter Bewerbungsprozess
Ihre Mission
- Produktdenken: Sie entwickeln mit klarem Produktfokus und treffen technische Entscheidungen unter Berücksichtigung der Benutzererfahrung, des Geschäftswerts und der langfristigen Skalierbarkeit.
- Feature-Entwicklung: Sie bauen neue Funktionen für unsere Flutter-App und unseren gesamten Stack – unter Verwendung eines modernen, KI-gesteuerten Entwicklungsansatzes.
- Ownership: Sie arbeiten unabhängig innerhalb eines Produktteams, übernehmen Verantwortung und tragen aktiv Ihre Erfahrung zur technischen Entwicklung bei.
- Engineering Excellence: Sie helfen, die Codequalität innerhalb des Teams zu erhöhen und setzen hohe Standards für Wartbarkeit, Struktur und technische Exzellenz.
- Review-Kultur: Durch gründliche Code-Reviews stellen Sie sicher, dass unser mobiler Code konsistent, robust und von hoher Qualität bleibt.
- Produkt- & Design-Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Produkt und Design zusammen, hinterfragen konstruktiv Anforderungen und übersetzen diese in robuste technische Lösungen.
- App-Leistung: Sie verbessern kontinuierlich die Leistung, Stabilität und Zuverlässigkeit unserer mobilen Anwendung.
- Mobile Architektur: Sie gestalten aktiv architektonische Entscheidungen im mobilen Bereich und tragen zu einer skalierbaren technischen Vision bei.
Was Sie benötigen
- AI-First-Entwicklung: Sie nutzen KI nicht als Zusatz, sondern als integralen Bestandteil eines modernen Entwicklungs-Workflows.
- Flutter-Expertise: Sie haben fundierte Kenntnisse in Dart und Flutter und entwickeln leistungsstarke, qualitativ hochwertige mobile Anwendungen.
- Architektur & Code-Qualität: SOLID-Prinzipien, saubere Strukturen und nachhaltige Codequalität sind für Sie selbstverständlich.
- Mobile UX: Sie verstehen, wie gute mobile Produkte funktionieren – von UI/UX-Prinzipien bis hin zu bewährten Designmustern.
- Qualitätsbewusstsein: Sie arbeiten testgetrieben und qualitätsorientiert und sind mit gängigen Testmethoden in der Softwareentwicklung vertraut.
- Zusammenarbeit: Sie beeindrucken mit einem positiven, proaktiven Ansatz und tragen aktiv zu starken Teamdynamiken bei.
Vorteil, aber kein Muss
- Full-Stack-Denken: Idealerweise haben Sie auch Kenntnisse im Backend und DevOps.
- Plattform-Expertise: Erfahrung in der nativen Android/iOS-Entwicklung ist ein großer Pluspunkt.
- Firebase-Stack: Sie haben praktische Erfahrung mit Firebase als Baustein moderner mobiler Architekturen.
- Produktanalytik: Sie verwenden Tools wie Amplitude und Braze, um das Nutzerverhalten zu verstehen und gezielt das Engagement zu steigern.
Warum wir?
- Seien Sie von Anfang an dabei – Gestalten Sie, wie Prematch Amateurfußball wächst und sich verändert.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt – Sie werden fair und transparent bezahlt.
- Mitarbeiterbeteiligung (VSOP) - profitieren Sie direkt vom Erfolg des Unternehmens.
- Drei coole Büros in Köln, Berlin und London - echtes Startup-Feeling, um gemeinsam zu arbeiten und zu wachsen. Möchten Sie ein anderes Büro besuchen? Das unterstützen wir auch!
- Remote-Arbeit - je nach Entfernung zum Büro arbeiten Sie 1–3 Tage pro Woche vor Ort und den Rest flexibel remote (von zu Hause aus zu arbeiten, ist zu Beginn und am Ende der Woche sehr beliebt) - was auch immer Ihnen am besten passt. Tech- & Produktrollen bieten manchmal 100% remote.
- Remote, auch von weit her - ob eine Woche Sonnenschein im Ausland oder ein paar Tage mit der Familie - wir erlauben flexibles Arbeiten außerhalb Ihres gewohnten Standorts.
- Teamgeist - ob im Büro oder zu Hause, wir nutzen coole Tools und ein virtuelles Büro, um das Team eng verbunden zu halten.
- Moderne IT-Ausrüstung - Wir stellen die Werkzeuge und Geräte bereit, die Sie benötigen, um produktiv zu sein.
- 27 Urlaubstage pro Jahr - Für Ihre Erholung und um neue Energie zu tanken. Plus spezielle Regelungen, wenn Sie Eltern sind, damit Sie Familie und Entspannung besser vereinbaren können.
- Teamevents an unseren Standorten - Ob nach der Arbeit in Köln, Berlin oder London: Wir bringen regelmäßig Teams zusammen, um sich zu verbinden und stärker zu werden.
- Offsites mit dem gesamten Team - Vier Tage aus dem Alltag mit dem gesamten Team: Ausflüge, Brainstorming, Vor-Ort-Zusammenarbeit und echter Teamgeist.
Senior Software Engineer - mobile Arbeitgeber: Sivara GmbH
Als innovatives Start-up in Köln bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das die Amateurfußballwelt revolutioniert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer transparenten Unternehmenskultur und der Chance auf Mitarbeiterbeteiligung profitieren Sie direkt vom Unternehmenserfolg. Unsere modernen Büros in Köln, Berlin und London fördern den Teamgeist und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Software Engineer - mobile erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist, und wir können dir helfen, die richtigen Verbindungen zu knüpfen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Zeig Initiative und kontaktiere uns direkt über unsere Website, um dein Interesse an der Position zu bekunden!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit den gängigen Fragen und Herausforderungen vertraut, die in technischen Interviews gestellt werden. Wir können dir Ressourcen zur Verfügung stellen, um deine Fähigkeiten aufzufrischen!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Erzähle uns von deinen Projekten und Erfahrungen, die deine Begeisterung für mobile Entwicklung zeigen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer - mobile mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und professionell bist. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Zeig deine Leidenschaft:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Projekten, die deine Begeisterung für mobile Entwicklung zeigen. Wir suchen nach Leuten, die mit Herzblut dabei sind und innovative Ideen einbringen können. Lass uns wissen, warum du für diese Rolle brennst!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sivara GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein Startup handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeiten kannst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Flutter, Dart und mobilen Architekturen. Übe, wie du deine Erfahrungen und Lösungen klar und präzise präsentieren kannst, um deine Expertise zu demonstrieren.
✨Zeige dein Produktdenken
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit technische Entscheidungen mit Blick auf Benutzererfahrung und Geschäftswert getroffen hast. Das zeigt, dass du nicht nur programmieren kannst, sondern auch strategisch denkst.
✨Frage nach Teamdynamik
Stelle Fragen zur Teamkultur und wie die Zusammenarbeit zwischen Produkt, Design und Technik funktioniert. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Teamdynamik und deinem Wunsch, aktiv zum Erfolg des Teams beizutragen.