Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten von Transformationsprojekten und Erstellen von Präsentationen für Stakeholder.
- Unternehmen: Eight Advisory ist ein internationales Beratungsunternehmen mit über 850 Mitarbeitern in mehreren Ländern.
- Vorteile: Erhalten Sie persönliche Coaching-Sitzungen für Ihre berufliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Standort ist Köln, Deutschland.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie an spannenden grenzüberschreitenden Projekten in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Master-Abschluss und 2-4 Jahre Erfahrung in Strategie oder Transaktionsberatung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Eight Advisory wurde 2009 in Frankreich von 8 ehemaligen Partnern von Arthur Andersen / Big4-Unternehmen gegründet und ist auf Transaktionsdienstleistungen, Restrukturierung und Transformation spezialisiert. Heute hat Eight Advisory über 850 Mitarbeiter (darunter 102 Partner) in Frankreich, dem Vereinigten Königreich, Belgien, den Niederlanden, den USA (New York), Spanien, Deutschland und der Schweiz. Zusammen mit dem Eight International Network, das über 650 Mitarbeiter in mehr als 20 Ländern zählt, reagieren wir auf die wachsende Nachfrage nach finanzieller Beratung von Private-Equity-Firmen, mittelständischen und großen Unternehmen sowie Investmentbanken.
Wir suchen derzeit eine ehrgeizige und gewissenhafte Person, die unserem Strategy-Team in Köln als Senior beitritt.
Verantwortlichkeiten- Zusammenarbeit mit Experten in Transformation, Restrukturierung, Bewertungen, Steuern und Transaktionsdienstleistungen, mit Fokus auf strategische und operationale Aspekte von Transformationsprojekten.
- Schnelle Identifizierung und Analyse von Schlüsselrisiken und -chancen in der Strategie sowie Gestaltung operationale Lösungen.
- Integration strategischer und operationale Erkenntnisse in Finanzanalysen und Geschäftspläne, enge Zusammenarbeit mit Transaktionsdienstleistungen, Bewertungen und Restrukturierungsteams.
- Entwicklung von Implementierungsplänen und Initiierung von Maßnahmen.
- Vorbereitung von Präsentationen und Berichten für wichtige Stakeholder (z.B. Vorstandsmitglieder, Investoren, M&A-Berater, C-Suite-Management).
- Direkter Kontakt zu Kunden, Teilnahme an Due-Diligence- und Strategieprojekten sowie Präsentation der Ergebnisse für Kunden.
- Führung und Mentoring von Junior-Teammitgliedern.
- Moderation von Workshops und Meetings mit Kunden zur Anforderungserhebung und Bereitstellung von Updates.
- Beitrag zu Geschäftsentwicklungsaktivitäten, einschließlich Angebotserstellung und Kundenpräsentationen.
- Erhalt von persönlichem Coaching von einem engagierten Berater für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.
- Master-Abschluss mit ausgezeichneten Noten von einer renommierten Universität/Wirtschaftsschule, vorzugsweise in Wirtschaft, Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften.
- 2-4 Jahre Erfahrung in Transaktionen, Strategie, Operations Consulting oder einem verwandten Bereich (z.B. M&A, Strategie, Geschäftsentwicklung) in einer Top-Tier-Beratungsfirma.
- Starke quantitative und qualitative analytische Fähigkeiten.
- Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen für leitende Stakeholder.
- Fähigkeit, mehrere Projekte und Fristen gleichzeitig zu managen.
- Hohe Aufmerksamkeit für Details und Genauigkeit.
- Unternehmerisches Denken mit einem praktischen und kreativen Ansatz zur Problemlösung.
- Bereitschaft, an grenzüberschreitenden Aufträgen zu arbeiten.
- Exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Motiviert, proaktiv, zuverlässig und belastbar unter Stress.
- Nachgewiesene Führungskompetenzen im Team.
- Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
- Fließend in Deutsch und Englisch.
Strategy - Senior Arbeitgeber: Sivara GmbH
Eight Advisory bietet eine einzigartige Gelegenheit, in einem wachsenden internationalen Netzwerk zu arbeiten. Mitarbeiter profitieren von persönlichem Coaching und der Möglichkeit, an Projekten in verschiedenen Ländern teilzunehmen. Das Unternehmen hat Büros in wichtigen Finanzzentren wie New York und London.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategy - Senior erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Sivara GmbH, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Sivara GmbH im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Sivara GmbH echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Sivara GmbH zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategy - Senior mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Sivara GmbH reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sivara GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Sivara GmbH tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
