Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Teststrategie für spannende Migrationsprojekte und stelle die Qualität sicher.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Transformation der Finanzmärkte vorantreibt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Zahlungsinfrastruktur und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Testmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48600 - 59400 € pro Jahr.
SIX treibt die Transformation der Finanzmärkte voran.
Was uns unterscheidet, treibt uns voran: Zwischen lokalen Wurzeln und globaler Relevanz sind wir eine einzigartige Mischung aus Tradition und Zukunft, aus Fundament und Wachstum. Wir schätzen kluge Köpfe und inspirieren sie, mit ihren Ideen zu wachsen. Komm und gestalte die Zukunft der Finanzmärkte mit uns.
Zürich | Homeoffice bis zu 40% möglich | Referenz 8370
Suchst du eine spannende Herausforderung in einem dynamischen Arbeitsumfeld? Möchtest du Verantwortung für die Testaktivitäten in einem anspruchsvollen Migrationsprojekt übernehmen und dieses gemeinsam mit internen und externen Partnern erfolgreich vorantreiben? Dann bist du bei uns genau richtig! Unser Team im Bereich der Zahlungsinfrastruktur am Finanzplatz Schweiz freut sich, von dir zu hören.
Unser Team unterstützt strategisch relevante Transformationsprogramme im Bereich der Schweizer Zahlungsinfrastruktur und stellt die Qualität geschäftskritischer Plattformen und Prozesse sicher. Als Teil unseres Teams arbeitest du eng mit Stakeholdern aus Business, IT und Management sowie mit externen Partnern zusammen, um die Systemlandschaft erfolgreich und kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Das sind deine Aufgaben
- Du verantwortest die übergreifende Teststrategie für komplexe Transformations- und Migrationsprogramme und stellst deren Umsetzung sicher.
- Du stellst die Qualität von End-to-End-Prozessen, Schnittstellen und Datenmigrationen über Applikations- und Lieferantengrenzen hinweg sicher.
- Du koordinierst verteilte Testteams, schaffst die wesentlichen Voraussetzungen für eine erfolgreiche Testdurchführung und stellst einen abgestimmten Testverlauf über alle beteiligten Parteien hinweg sicher.
- Du steuerst interne und externe Partner anhand von vereinbarten Ergebnissen, Qualitätskriterien und Meilensteinen.
- Du identifizierst und steuerst Risiken, Abhängigkeiten und Eskalationen und schaffst transparente Entscheidungsgrundlagen für Stakeholder auf Managementebene.
Das bringst du mit
- Du verfügst über mindestens fünf Jahre Erfahrung im Testmanagement komplexer IT- und Transformationsprogramme. Idealerweise hast du Plattform- oder Infrastrukturmigrationen im Finanzumfeld begleitet, insbesondere in den Bereichen Payments oder Kartenverarbeitung.
- Du hast fundierte Kenntnisse im Test- und Qualitätsmanagement sowie in End-to-End-, Integrations-, Migrations- und Abnahmetests.
- Du hast Erfahrung in der fachlichen Führung verteilter Teams sowie im Stakeholder- und Lieferantenmanagement.
- Du überzeugst mit ausgeprägter Ownership und bewegst dich sicher in einem Multi-Vendor-Umfeld.
- Du hast einen Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation.
- Du kommunizierst mündlich und schriftlich sehr gut auf Deutsch und Englisch.
Bei Fragen besuche unsere oder kontaktiere Beata Czyzewska unter der Nummer.
Diversität ist uns wichtig, daher freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig vom persönlichen Hintergrund.
Senior Test Manager - Plattformmigrationen (80-100%) Arbeitgeber: SIX Group Ltd
SIX ist ein hervorragender Arbeitgeber, der die Transformation der Finanzmärkte vorantreibt und dabei lokale Wurzeln mit globaler Relevanz verbindet. Unsere Unternehmenskultur fördert kreative Köpfe und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einschließlich der Möglichkeit, bis zu 40% im Homeoffice zu arbeiten, und einem starken Fokus auf Innovation im Bereich KI, schaffen wir ein inspirierendes Umfeld, in dem Mitarbeiter ihre Ideen verwirklichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Test Manager - Plattformmigrationen (80-100%) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei SIX Group Ltd bewerben
Viele Unternehmen, wie SIX Group Ltd, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Test Manager - Plattformmigrationen (80-100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf SIX Group Ltd und die ausgeschriebene Position Senior Test Manager - Plattformmigrationen (80-100%) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SIX Group Ltd vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von SIX Group Ltd an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
