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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere AI Governance-Strategien und berate Kunden zu Best Practices.
- Arbeitgeber: SKAD, eine innovative Managementberatung mit Fokus auf Exzellenz und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, individuelle Karriere-Coachings und Teamevents.
- Andere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI-Governance und arbeite an spannenden Projekten mit echten Auswirkungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studienabschluss in Wirtschaft, Recht oder Technik und mindestens 3 Jahre Erfahrung in Governance-Themen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen engagierte Berater für das Thema AI Governance mit einem starken Hintergrund in der Informationssicherheit, Compliance oder im Risikomanagement. Ideale Kandidaten haben fundierte Kenntnisse in diesen Bereichen sowie ein Verständnis und Erfahrung im Umgang mit IT-Systemen (idealerweise Künstliche Intelligenz (KI)) in einem professionellen Umfeld. Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Governance-Strategien, -Richtlinien und/oder Risikomanagementsystemen sind unabdingbar.
Deine Aufgaben
- Entwicklung und Implementierung von AI Governance-Strategien und -Richtlinien
- Beratung von Kunden zu Best Practices in der AI Governance
- Durchführung von Risikoanalysen und -bewertungen im Zusammenhang mit der Nutzung von KI
- Zusammenarbeit mit technischen Teams zur Implementierung von KI-Lösungen
- Aktive Teilnahme an der Weiterentwicklung des Fachgebiets AI Governance
- Durchführung von Schulungen und Workshops zum Thema AI Governance
Deine Perspektive
- Individuelle Karrieremodelle mit Entscheidungsfreiheit über Arbeitsintensität
- Sehr gute Bezahlung mit einem transparenten Gehaltsmodell
- Freiwillige Möglichkeit zur Unternehmensbeteiligung über Vorzugs- und Stammaktien inkl. Beteiligung an der Wertentwicklung des Unternehmens
- Möglichkeit für individuelle Arbeitszeiten (4-Tage-Woche, erhöhte Anzahl Urlaubstage, Sabbaticals)
- Individuelles Karriere-Coaching mit Kostenübernahme für Weiterbildungen
- Hochwertige IT-Ausstattung, verdoppelter Verpflegungsmehraufwand, regelmäßige freiwillige Teamevents
Dein Profil
- Ein Studienabschluss mit wirtschaftlichem, juristischem oder technischem Hintergrund ist erforderlich.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Unternehmensberatung oder in einer Inhouse-Position mit einem Schwerpunkt in Governance-Themen ist erforderlich.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Konzeption bzw. Implementierung von Governance-Themen, idealerweise in Bezug auf non-financial risks und mit Bezug zu IT.
- Technisches Verständnis bzw. Affinität zu IT-nahen Themen und Herausforderungen.
- Professionelles und sicheres Auftreten.
- Reisebereitschaft.
Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf und Zeugnissen. Schicke uns deine Bewerbung bitte per E-Mail an jobs@sk-advisory.com.
Wenn du vorab mehr über die offene Stelle, deine Karrieremöglichkeiten oder SKAD erfahren möchtest, nimmt sich deine HR-Ansprechpartnerin Sarah Garthe gern Zeit für dich.
Telefon: +49 151 67973174
E-Mail: jobs@sk-advisory.com
LinkedIn: Sarah Garthe
Über uns: SKAD ist eine leistungsstarke Managementberatung, deren Exzellenz auf einem Best-People-Ansatz basiert. Unsere Mission ist es, für unsere namhaften Kunden aus ganz Europa bestmögliche Ergebnisse zu erzielen. Um so performen zu können, setzen wir auf herausragende Projektteams mit Beraterinnen und Beratern, die neben erstklassiger Expertise ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Zielorientierung mitbringen. Dieses Engagement wissen wir sehr zu schätzen – und auch überdurchschnittlich zu honorieren. Mitarbeitende können sich bei uns ganz nach ihren persönlichen Bedürfnissen entwickeln und verwirklichen. Sie bestimmen selbst über ihre Arbeitsintensität und dürfen sich stets darauf verlassen, dass sie bei uns viele Gestaltungsspielräume genießen und wir Karrieren aktiv fördern.
Senior Consultant - AI Governance (m/w/d) Arbeitgeber: SKAD
Kontaktperson:
SKAD HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant - AI Governance (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der AI Governance in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Gedanken und zeige dein Interesse an dem Thema – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du bereit bist, einen Mehrwert zu bieten!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, deine Erfahrungen im Bereich AI Governance überzeugend zu präsentieren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant - AI Governance (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Beziehe dich auf die Stelle!: Mach deutlich, warum du genau für die Position als Senior Consultant - AI Governance geeignet bist. Verlinke deine Erfahrungen mit den Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um uns zu überzeugen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell eine Rückmeldung von uns bekommst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SKAD vorbereitest
✨Verstehe die AI Governance
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich AI Governance vertraut. Lies relevante Artikel, Berichte und Studien, um ein tiefes Verständnis für die Materie zu entwickeln. So kannst du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Governance-Strategien oder Risikomanagementsysteme entwickelt oder implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich darzustellen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige dein technisches Verständnis
Da technische Affinität für diese Position wichtig ist, solltest du dich auf Fragen zu IT-Systemen und Künstlicher Intelligenz vorbereiten. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit technischen Teams zu sprechen und wie du zur Implementierung von KI-Lösungen beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich AI Governance oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.