Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top UniversitĂ€ten 
FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: UnterstĂŒtze das Vertriebsteam bei Angeboten und koordiniere spannende Bauprojekte.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Bauunternehmen, das QualitĂ€t und Kostensicherheit groĂschreibt.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsbedingungen, persönliche Weiterentwicklung und enge Zusammenarbeit mit Experten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens mit offener Kultur und kurzen Entscheidungswegen.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: KaufmĂ€nnische oder technische Ausbildung, idealerweise im Bau, sowie KommunikationsstĂ€rke.
- Andere Informationen: Erfahrung mit branchenspezifischer Software ist von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 ⏠pro Jahr.
Ăber uns Unser Mandant ist ein etabliertes Bauunternehmen mit einem klaren Fokus auf QualitĂ€t, Termin- und Kostensicherheit. Als zuverlĂ€ssiger Partner fĂŒr öffentliche und private Auftraggeber setzt das Unternehmen anspruchsvolle Bauprojekte im Hoch- und Tiefbau um. Zur VerstĂ€rkung des Vertriebs suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Vertriebskoordinator (m/w/d), die den Ăberblick behĂ€lt, Prozesse effizient organisiert und die Kommunikation zwischen Projektbeteiligten steuert. Aufgaben UnterstĂŒtzung der Vertriebs- und Kalkulationsteams bei der Angebotsbearbeitung und Auftragsverfolgung Koordination von Ausschreibungen und Einholung von Angeboten von Nachunternehmern und Lieferanten Pflege und Verwaltung von Projektdaten, Terminen und Dokumentationen Schnittstelle zwischen Kunden, Bauleitung, Kalkulation und Einkauf Vorbereitung und Nachbereitung von Kundenterminen sowie Organisation von VertriebsaktivitĂ€ten Mitwirkung bei der Optimierung interner AblĂ€ufe und Vertriebsprozesse Profil Abgeschlossene kaufmĂ€nnische oder technische Ausbildung â idealerweise im Bauumfeld Erfahrung in der Baubranche oder im technischen Vertrieb von Vorteil SelbststĂ€ndige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprĂ€gtes Organisationsgeschick KommunikationsstĂ€rke und TeamfĂ€higkeit Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit branchenspezifischer Software (z. B. iTWO, Arriba, CRM-Systeme) von Vorteil Wir bieten Spannende und vielseitige Aufgaben in einem zukunftsorientierten Bauunternehmen Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen aus Bauleitung, Kalkulation und GeschĂ€ftsfĂŒhrung Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Leistungsgerechtes Gehalt und moderne Arbeitsbedingungen Kontakt Wenn Sie bereit sind, Ihre Fachkenntnisse in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen, freuen wir uns auf Ihre aussagekrĂ€ftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollstĂ€ndigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frĂŒhestmöglichen Eintrittstermins an: Skalbach GmbH KönigstraĂe 38 70173 Stuttgart Website: www.skalbach.de
Vertriebskoordinator (m/w/d) Arbeitgeber: Skalbach GmbH
Kontaktperson:
Skalbach GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Vertriebskoordinator (m/w/d)
âšTip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Baubranche, um Informationen ĂŒber das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen fĂŒr die Position des Vertriebskoordinators zu erhalten. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
âšTip Nummer 2
Informiere dich ĂŒber aktuelle Trends und Herausforderungen in der Baubranche. Zeige in GesprĂ€chen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen fĂŒr die Vertriebsprozesse zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
âšTip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Organisation und Koordination von Projekten vor. Ăberlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine FĂ€higkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du im GesprĂ€ch ĂŒberzeugen.
âšTip Nummer 4
Zeige deine KommunikationsstĂ€rke! Ăbe, wie du komplexe Informationen klar und prĂ€zise vermitteln kannst. In der Rolle des Vertriebskoordinators ist es wichtig, dass du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Projektbeteiligten agierst und dabei stets professionell bleibst.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Vertriebskoordinator (m/w/d)
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Unternehmensrecherche: Informiere dich grĂŒndlich ĂŒber das Bauunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die Website und lerne mehr ĂŒber deren Projekte, Werte und Unternehmenskultur.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die fĂŒr die Position als Vertriebskoordinator relevanten Erfahrungen und FĂ€higkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bauumfeld und deine organisatorischen FĂ€higkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein ĂŒberzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklĂ€rst, warum du die ideale Person fĂŒr diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Baubranche und deine KommunikationsstĂ€rke ein.
VollstĂ€ndige Unterlagen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zeugnisse vollstĂ€ndig und korrekt einreichst. Achte darauf, auch deine Gehaltsvorstellung und den frĂŒhestmöglichen Eintrittstermin anzugeben.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Skalbach GmbH vorbereitest
âšBereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da das Unternehmen im Bauwesen tĂ€tig ist, solltest du dich auf Fragen zu Bauprojekten, Ausschreibungen und der Zusammenarbeit mit Nachunternehmern vorbereiten. Zeige dein Wissen ĂŒber die Branche und aktuelle Trends.
âšHebe deine OrganisationsfĂ€higkeiten hervor
Als Vertriebskoordinator ist es wichtig, dass du deine FĂ€higkeit zur effizienten Organisation von Prozessen und Daten unter Beweis stellst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine strukturierten Arbeitsweisen zeigen.
âšDemonstriere KommunikationsstĂ€rke
In dieser Rolle wirst du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Projektbeteiligten agieren. Ăbe, wie du klar und prĂ€zise kommunizieren kannst, um MissverstĂ€ndnisse zu vermeiden und die Zusammenarbeit zu fördern.
âšZeige Interesse an persönlicher Weiterentwicklung
Das Unternehmen bietet Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Stelle Fragen zu den angebotenen Schulungen oder Entwicklungsmöglichkeiten, um dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit zu zeigen.
