Microsoft 365 Consultant – Copilot & Collaboration (m/w/d)

Microsoft 365 Consultant – Copilot & Collaboration (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Zusammenarbeit mit Microsoft 365 und Copilot.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das moderne Technologien nutzt.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Tolle Entwicklungschancen in einem kreativen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die digitale Zukunft.
  • Qualifikationen: Erfahrung mit Microsoft 365, Copilot und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als Microsoft 365 Consultant mit Fokus auf Copilot und Collaboration gestaltest du die Zukunft der Zusammenarbeit bei unseren Kund*innen.

Du kombinierst technisches Know‑how in Microsoft 365, Copilot und der Power Platform mit der Fähigkeit, Teams bei der Einführung und erfolgreichen Nutzung neuer Technologien zu begleiten.

Was du bei uns machst Entwicklung und Umsetzung von Adoption‑Strategien für Microsoft 365 und Copilot‑Lösungen zur effizienten Unterstützung von Teams.

Planung und Realisierung von Low‑Code/No‑Code‑Lösungen auf der Power Platform inklusive Copilot Studio.

Einführung und Optimierung von Collaboration‑Tools wie Teams, Share Point, One Drive und Copilot.

Integration und Erweiterung von KI‑Technologien in der Microsoft Power Platform, z.

B. über Azure Open AI, Cognitive Services oder AI Builder.

Mitgestaltung neuer Services, Erstellung von Angeboten und Beratung von Kund*innen zum optimalen Einsatz moderner Collaboration‑Technologien.

Wann du zu uns passt Praktische Kenntnisse im Einsatz von M365 Copilot (Studio), AI Builder, Power Automate und Azure Open AI.

Fundierte Erfahrung in Microsoft 365, insbesondere Teams, Share Point, One Drive und Power Platform und der Einführung dieser Lösungen.

Starkes technisches Verständnis für Automatisierung, KI‑gestützte Prozesse und Integration von Microsoft‑Services.

Kenntnisse zu Sicherheit und Datenschutz im Umgang mit KI und Microsoft 365.

Teamfähigkeit, Wissensaustausch und sichere Kommunikation auf Deutsch und Englisch. #J-18808-Ljbffr

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Kontaktdaten:

Skaylink GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Microsoft 365 Consultant – Copilot & Collaboration (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Skaylink GmbH bewerben

Viele Unternehmen, wie Skaylink GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Microsoft 365 Consultant – Copilot & Collaboration (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Microsoft 365
Copilot
Power Platform
Low-Code/No-Code-Lösungen
Teams
SharePoint
OneDrive

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Skaylink GmbH und die ausgeschriebene Position Microsoft 365 Consultant – Copilot & Collaboration (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Skaylink GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Skaylink GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.